四川罡宸不锈钢有限责任公司成立于2019年11月，主营不锈钢200系、300系酸洗白卷、普通碳素结构钢、优质碳素结构钢以及低合金高强度结构钢。2020年8月成立公司党总支，2023年10月升格为公司党委，下设炼钢、热轧、后勤3个党支部，共有党员103名，班组长及以上党员骨干80余名，占党员人数的86%。
近年来，公司党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围区委“1145”工作思路，建堡垒、铸团队、树标兵、育新人，建设“一线红”党组织，充分发挥党建引领发展作用，成功创建为全国第六批钢铁行业规范企业、高新技术企业、省级企业技术中心、市级不锈钢工程技术研究中心，位列2024四川民营企业100强第88位。
建设红色堡垒在一线，政治引领有核心
随着公司数字化管理程度大幅度提升，“摇控指挥”已是常态化，呈现出管理与生产机械化的现象，缺少“人情味”，不利于正常生产。针对这一问题，公司党委决定把支部建在线上，分别在炼钢和热轧2个重点车间建立“一线红”党支部，由车间主要负责人担任党支部书记，及时准确的宣传党的路线、方针、政策和公司的决议决定，杜绝了党员和职工教育形式化问题，提高党员和职工的思想素质和道德品行，今年以来宣传党的政策、重要会议精神8次，线上讲党课2次；主动听取职党员、职工的建议和意见6条，搭建生产与管理的桥梁，开通了生产与管理的高速列车助力企业发展，有力推动了企业健康有序发展。
★
铸造红色团队在一线，技术攻关有保障
坚持走“科技兴企、人才强企”之路，以培养发展党员为基础，以党员技术骨干为核心组建研发团队，成立了罗昭、黄科领头的2个工作室，罗昭工作室成功研发轧制1.5㎜极薄钢板，达到国内先进水平；与上海大学合作，成立了“产学研基地”，成功研制出稀土耐蚀钢，填补了市场空白。截至目前，公司共有专利29项，其中发明专利7项。
★
选树红色标兵在一线，创新突破有信心
公司党委充分发挥党员的先锋模范作用，在车间开展“优秀班组”、“操作能手”评比，设置“党员示范岗”和“生产标兵”，根据评比结果给予班组和个人相应的福利待遇，以激励先进促进高质量生产。同时，将优秀党员、优秀员工、操作能手推荐给公司，作为班组长及更高层次后备人选，近3年来，共向公司推荐19名，公司提拔使用13名，其中班组长9名、中层4名。
★
培育红色基因在一线，企业发展有希望
公司党委立足“以人为本”，强化职工的教育和培养，持续开展“红师傅带蓝徒弟”活动，发挥党组织和党员“传经验、帮业务、带作风”的作用，建立结对培育、互助发展体系，帮助优秀职工向党组织靠拢，正确引领公司长远发展方向。近3年来，培育发展对象50余名，发展党员24名，其中：中层及以上管理人员3人，技术骨干6人，建立起“把党员培养成骨干，把骨干发展成党员”的双向培养模式。
来源：四川罡宸不锈钢有限责任公司党委
