公司简介
海南纬烨权识科技有限公司，属于科技推广和应用服务业，主要从事区块链、元宇宙及WEB3.0技术转让，技术推广，技术服务，信息咨询等业务。业务范围是协助企业进行区块链技术改造，助推企业无形资产迅速变现，实现企业或个人的无形资产高效率、低成本、跨区域、跨空间赋能实体经济。实践权识共产经济模型，通过区块链动态确权生产资料，让更多的民众，共同参与和建设新的生产关系，改变生产资料的归属权，让参与的民众都能获得智能时代更多剩余价值的分润权。
第一阶段业务，社群搭建并运营，推广公司的真实价值交易平台和数据商城的注册认证。
总经理
01
年薪：面议
岗位职责：
1、领导执行、实施董事长的各项决议：全面领会董事长的各项决议内容及其重要意义、组织实施董事长的各项决议;对各项决议的实施过程进行监控，发现问题及时纠正，确保决议的贯彻执行；
2、实施公司的总体战略：组织实施集团公司的发展战略，发掘市场机会，领导创新与变革；
3、根据董事长下达的年度经营目标组织制定、修改、实施公司年度经营计划；
4、建立良好的沟通渠道：负责与董事长保持良好沟通，定期向董事长汇报经营战略和计划执行情况、资金运用情况和盈亏情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;领导建立公司与客户、供应商、合作伙伴、上级主管部门、政府机构、金融机构、媒体等部门间顺畅的沟通渠道;领导开展公司的社会公共关系活动，树立良好的企业形象、领导建立公司内部良好的沟通渠道；
5、主持、推动关键管理流程和规章制度，及时进行组织和流程的优化调整、领导营造企业文化氛围、完善企业识别系统，塑造和强化公司价值观；
6、主持公司日常经营工作：负责公司员工队伍建设，选拔中高层管理人员;主持召开总经理办公会，对重大事项进行决策、代表公司参加重大业务、外事或其他重要活动;负责签署日常行政、业务文件、负责处理公司重大突发事件，并及时向董事长汇报、负责办理由董事长授权的其它重要事项；
7、领导财务部、人力资源部门开展工作：领导建立健全公司财务管理制度，组织制定人力资源政策，审批重大人事决策；
8、决定组织体制和人事编制，决定总经理助理及副总经理和各职能部门和下属各关联公司经理以及其他高级职员的任免、报酬、奖惩，决定派驻下设办事处和人员。建立健全公司统一、高效的组织体系和工作体系；
9、根据生产经营需要，有权聘请专职或兼职法律、经营管理、技术等顾问，并决定报酬；
10、决定对成绩显著的员工予以奖励、调资和晋级，对违纪员工的处分，直至辞退；
11、审查批准年度计划内的经营、投资、改造、基建项目和流动资金贷款、使用、担保的可行性报告；
12、抓好公司的生产、服务工作，配合各公司搞好生产经营。
HR人力资源主管 1名
02
薪酬待遇：3000-6000元/月+绩效奖 五险一金等
1、人力资源日常管理事宜，侧重招聘、培训、考核；
2、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
3、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励；
4、负责制定培训计划以及新员工的入职培训；
5、制定招聘计划，开拓招聘渠道，完成招聘任务；
6、完成领导交办的其他工作。
任职资格：
1、相关专业大专及以上学历；
2、3年以上相关工作经验，1年以上人力资源同岗位工作经验；
3、熟悉人力资源管理，招聘与配置，掌握面试技巧；
4、熟悉国家、地区及企业关于绩效管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、招聘、培训等方面的法律法规及政策；
5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。
社群运营总监 5名
03
薪酬待遇：月薪5k-1.5W，季度奖，年终奖，五险一金
岗位职责：
1、制定企业的社群运营战略、具体社群运营计划和社群运营预测；
2、组织与管理运营团队，完成企业社群运营目标；
3、控制运营预算、运营费用、拓展社群范围与运营目标的平衡发展；
4、招募、培训、激励、考核下属员工，以及协助下属员工完成下达的任务指标；
5、收集各种市场信息，并及时反馈给上级与其他有关部门；
6、参与制定和改进运营政策、规范、制度，使其不断适应市场的发展；
7、发展与协同企业和合作伙伴关系，如与生态内其它公司的关系、与生态上游的关系；
8、协助权识生态上游做好市场危机公关处理；
9、协助制定权识生态品牌推广方案，并监督执行；
10、妥当处理会员投诉事件，以及接待会员的来访。
任职资格：
1、本科以上学历，有快消品，保险业务，电商，组建线上线下社群经验者优先;
2、有1-3年社群运营工作经验;
3、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织能力;
4、要求完成每月公司交办的社群拓展目标;
5、身心健康，有事业心，勤奋踏实而敏锐。
社群运营经理 30名
04
薪资待遇：3000~10000元/月+提成+奖金，五险一金
工作职责：
1、负责搭建社群，运营社群，推广注册公司真实价值交易平台和数据贡献商城；
2、根据公司的社群运营计划，完成各自推广指标；
3、开拓新市场，发展新客户，拓展推广范围；
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责区域内拓展活动的策划和执行，完成拓展任务;
6、管理维护社群会员关系以及会员间的长期战略合作。
招聘要求：
想赚钱，需要改变目前现状的，渴望通过自己的努力拼搏能改变命运的有志青年。学历不限，身体康健，目标明确。工作地点可以就近，在公司学习培训后，可以到当地工作，利于拓展当地社群。（大学实习生或应届生可以兼职参与）
社群运营主管 30名
05
薪资待遇：底薪2500~5000元/月+绩效+奖金，五险一金
任职资格：18周岁及以上，熟练使用智能手机。在读大学生，实习生，应届毕业生。
讲师 6人
06
薪资待遇：3k~1w，五险一金
职责描述:
1、熟悉授课的一系列流程,条理清晰,普通话标准；
2、主要负责协助社群运营团队,在讲课时将策划主题宣传到位；
3、富有激情,有良好的语言表达能力和演讲能力；
4、为人真诚,有亲和力,性格外向,有良好的职业道德和职业操守,良好的团队合作意识；
5、形象良好,良好的沟通和组织能力,具有较强的开拓精神及良好的自我包装；
6、根据公司业务进展组织社群或员工培训并授课。
任职要求:
1、营销或相关专业专科以上学历,有一定的营销能力,热爱讲师行业；
2、系统掌握所学专业基础知识、理论；
3、具有良好的语言文字表达和语言沟通能力,能承受压力,具有突出的再学习能力；
4、具有保险等金融行业培训讲师经验者优先。
邮箱：
386748415@qq.com
公司地址：
海口市美兰区蓝天路名门广场北区B座6-9单2709室
