海原县委社会工作部结合社情民意，围绕中心，服务大局，充分凝聚起辖区社会工作领域强大资源合力，以创新思维和务实举措，着力打造一支高素质的社会工作者队伍，提升基层治理能力、激发基层治理活力、推进基层治理效能，为社会治理注入新动力。
建全队伍，完善人才支撑
为建设一支数量充足、结构合理、素质优良的专业化、职业化社会工作专业人才队伍，海原县举办县委社会工作部南华山学堂，通过机关干部人人讲、邀请行业专家讲、实地观摩现场讲的方式，交流学习取经验、取长补短同进步，提升社工干部政治素养、理论水平、专业能力、实践本领。系统讲解通过民主选举、民主协商、民主决策、民主管理、民主监督等5个方面建设和治理农村等方式方法，主动优化知识结构、加快知识更新、丰富知识储备、拓宽见识眼界，不断增强自身适应新形势、解决新问题、落实新要求的本领，形成“比学赶帮超”的良好氛围，打造一支“人人都是行家里手、人人都出精品”的忠诚、干净、担当的社会工作干部队伍。
培训强基，提升全链培育
社会工作部联合民政局精心组织部署开展“2024年海原县社会工作职业资格证书考前辅导”培训班，邀请晋江市致和社工事务所高级社工师郭艳和潘春珠担任主讲。为参与培训的人员提供全面、系统、专业的学习平台，参训学员穆风录表示，“社会问题随着社会进步变得更加复杂多样，需要我们持续不断地加强学习。课程内容涵盖社会工作伦理、实务技巧、政策法规解读等，不仅加深了对社工专业知识的理解，还提高了应对突发事件和复杂问题的能力，确保我们都能在专业领域内打下坚实的基础。”截至目前，海原县持社会工作职业资格证书人员共计71人，社会工作人才队伍中，获得“社会工作师”资格证书11人，获得“助理社会工作师”资格证书60人。
交流提升，增强实战能力
为进一步推动海原县社会工作行业发展和社会组织交流，6月7日，海原县召开“闽宁牵手计划”社会工作发展主题座谈会。自闽宁计划实施以来，晋江市致和社工事务所先后派13名中、高级社会工作师为蒲公英团队开展专业督导、提升社工的专业能力水平，并在晋江市致和社工事务所的督导下，牵手计划取得了一定的成效，蒲公英被自治区民政厅评定为3A级社会组织；2例个案荣获自治区优秀案例、“新居巧媳妇，易地搬迁社区留守妇女”创业项目荣获第六届宁夏青年志愿服务公益创业大赛银奖，并晋级国家青年志愿服务公益创业大赛。
下一步，海原县将继续深化和完善相关机制，不断探索和创新，以“增能、释压、职业认同”为理念，建强社会工作者人才队伍，提升社会工作者的专业能力素养，增强社会工作者职业认同感和工作热情，为社会工作者的成长和发展提供更加有力的支持，为基层社会治理提质增效，为构建和谐社会贡献力量。
