集团人力资源中心经理韩红详细解读了《广州华商职业学院薪酬调整方案》。该方案通过科学合理的薪酬设计,激发教职工的工作积极性和创造力,提升学校整体教学质量和管理水平。
教学科研部部长易雪玲对《广州华商职业学院内涵建设系列激励办法》进行了深入解读。该办法通过一系列激励措施,推动学校内涵式发展,提升教育教学质量和科研水平。
人事与质量部部长刘湘宁解读了《广州华商职业学院目标考核管理办法》。该办法通过明确的目标设定和考核标准,规范教职工的工作行为,提升工作效率和绩效水平。
各代表团围绕《广州华商职业学院内涵建设系列激励办法》《广州华商职业学院目标考核管理办法》展开热烈讨论。大家结合各自的工作实际和学校的长远发展,对内涵建设激励办法的针对性以及目标考核管理办法的科学性进行了深入探讨。代表们积极建言献策,各抒己见,为学校的未来发展贡献了自己的智慧与力量。
各代表团代表在大会上发言,汇报讨论的情况,与会代表认真听取了各代表团的意见。大会对《广州华商职业学院薪酬调整方案》《广州华商职业学院内涵建设系列激励办法》《广州华商职业学院目标考核管理办法》进行了审议,并一致表决通过。
文字|党务工作部
编辑|新闻中心 袁思睿 曾佳慧 郭艾华
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初审|林欣霖
复审|梁杨清
终审|潘京萍
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广州华商职业学院党委宣传部
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