银川威力传动技术股份有限公司招聘简章

文摘   2024-11-08 22:15   宁夏  

Recruitment

招聘简章

虚位以待 职等你来


银川威力传动技术股份有限公司成立于2003 年,位于银川市西夏区文萃南街600号,现为A股上市公司(股票简称:威力传动,股票代码:300904),主要产品包括风电偏航减速器、风电变桨减速器、风电增速器等,致力于为新能源产业提供精密传动解决方案。凭借较强的产品研发能力、严格的质量管控体系和稳定的产品质量,在行业内树立了较高的品牌知名度。

公司现有员工千余名,拥有1家全资子公司——银川威马电机有限责任公司和1家分公司——银川威力传动技术股份有限公司上海分公司。

 公司现为国家高新技术企业、自治区专精特新示范企业、自治区创新型示范企业;先后被认定为宁夏齿轮传动(银川)技术创新中心、宁夏精密减速器工程研究中心、宁夏工业设计中心;入选国家级“工业企业知识产权运用试点企业”,荣获“国家两化融合管理体系贯标试点企业”、“自治区行业领先示范企业”等荣誉称号;通过了ISO 9001质量管理体系认证、ISO 14001环境管理体系认证、德国劳氏船级社认证(出口)和IATF16949质量管理体系认证。

银川威力传动技术股份有限公司期待与您携手合作,共创辉煌!



01

招聘岗位

各职位详情(岗位职责、任职要求、薪资待遇)可登录智联招聘查看


营销中心岗位  8人

01

商务部部长、主管   2人

【任职资格】

1、本科及以上学历,市场营销、国际贸易、机械设计相关专业优先;

2、5年以上风电行业及大型工业设备行业商务部部长、主管岗位工作经验;

3、有主持部门工作经验,招投标管理、订单运营与交付支持、商务接待、市场宣传推广等相关工作。

【综合收入】底薪+提成;主管级15万-25万+/年,部长级22万-50万+/年


02

海外客户-风电产品大客户销售经理、助理   3人

【任职资格】

1、本科及以上学历,英语、机械设计相关专业优先;

2、精通英语,能够用英语进行高效沟通;通过英语专业八级或雅思/托福考试优先;

3、3年以上风电行业及大型工业设备行业销售经验,有国外风电或工程机械客户深度合作经验优先;

4、可接受银川办公,不定期出差,非驻外。

【综合收入】助理级8-10万/年;客户经理级底薪+提成,综合收入30万+/年


03

市场商务专员   3人

【任职资格】

1、本科及以上学历,市场营销、机械设计相关专业优先;

2、有过机械制造或电力生产相关行业(必须),2年以上市场动态分析及招投标管理/营销活动策划与商务接待/销售订单支持与内部业务协同工作经验;

3、具有良好的亲和力、沟通表达能力、销售业绩、工作推动能力良好,能接受适当出差。

【综合收入】8-10万/年


技术中心岗位  47人

01

技术部部长  2人

【任职资格】

1、本科及以上学历,机械、机电、仿真分析等相关专业;

2、8年以上同行业相关产品设计研发、工艺技术经验,3年同岗位管理经验。
【综合收入】面议


02

机械技术工程师(研发/产品技术/工艺装备)  10人

【任职资格】

1、本科及以上学历,机械等相关专业;

2、有3年以上齿轮箱或大型装备产品研发、设计制图、仿真分析、工艺技术经验。

【综合收入】10-25万/年


03

热处理工艺工程师  15人

【任职资格】

1、本科及以上学历,金属材料、热处理等相关专业;

2、有3年以上大型齿轮或大型装备产品热处理经验。经验丰富者可适当放宽学历要求。

【综合收入】10-25万/年


04

电控技术工程师(电控硬件/电控软件/电控结构)  10人

【任职资格】

1、硕士及以上学历,985/211院校优先考虑,机械、机电、电气及自动化、车辆工程、控制理论相关专业;

2、3年以上新能源汽车行业车用电机控制工作经验。

【综合收入】10-25万/年


05

电机技术工程师(电机电磁/电机开发/电机结构) 10人

【任职资格】

1、硕士及以上学历,985/211院校优先考虑,机械、机电、电气及自动化、车辆工程、控制理论相关专业;

2、3年电机电磁、新能源汽车行业相关产品工作经验。

【综合收入】10-25万/年


IT技术类岗位   8人

01

系统运维工程师  2人

【任职资格】

1、本科及以上学历,计算机相关专业;

2、3年或以上相关系统实施、维护工作经验,负责SAP/OA/MES/PLM系统运维相关工作。

【综合收入】9-12万/年


02

软件架构师  1人

【任职资格】

1、本科及以上学历,计算机相关专业;

2、5年以上在制造行业或相关领域的软件架构设计、开发或管理经验。

【综合收入】12-25万/年


03

后端开发工程师  2人

【任职资格】

1、本科及以上学历,计算机相关专业;

2、3年及以上互联网或软件行业工作经验。

【综合收入】10-15万/年


04

流程(架构)工程师  3人

【任职资格】

1、本科及以上学历,工商管理、企业管理、工业工程等相关专业优先考虑;

2、3年以上制造业流程管理或相关工作经验,熟悉制造业的业务流程与运作模式。

【综合收入】12-25万/年


人力资源中心岗位  5人

01

人力资源部部长  1人

【任职资格】

1、本科及以上学历,行政、人力资源或管理类专业;

2、5年及以上大型制造业企业人力资源管理相关工作经验;

3、具备人力资源理论与实践相结合的能力,对现代人力资源管理有深度理解。

【综合收入】薪资面议


02

薪酬绩效主管  1人

【任职资格】

1、本科及以上学历,人力资源或管理类专业优先;

2、3年以上制造业薪酬绩效工作经验,明白设计原理,非单纯执行;

3、具有良好的工作推动、沟通协调及执行能力。

【综合收入】8-12万/年


03

培训主管  1人

【任职资格】

1、本科及以上学历,人力资源或管理类专业优先;

2、3年以上制造业培训工作经验,掌握培训体系搭建;

3、具有良好的工作推动、沟通协调及执行能力。

【综合收入】8-12万/年


04

招聘高级专员  2人

【任职资格】

1、本科及以上学历,人力资源或管理类专业优先;

2、3年以上制造业招聘工作经验,招聘业绩突出;

3、具有良好的协调沟通和组织能力。

【综合收入】6-10万/年


质量保证中心岗位  28人

01

供方管理部部长  1人,主管2人,工程师5人

【任职资格】

1、本科及以上学历,机械制造、过控、金属材料等相关专业;

2、3年以上机械设备制造行业同岗位任职经验,熟悉机械加工质量要求,熟练使用各种量具,有监造经验优先;

3、部长级岗位需要有主持部门工作经验;

4、可接受不定期出差,可能驻外。

【综合收入】部长级20-50万/年,主管及工程师9-20万/年


02

质量部长2人,质量主管(来料/过程/成品/新品/售后)5人,工程师5人

【任职资格】

1、本科及以上学历,机械制造、过控、金属材料等相关专业;

2、3年以上机械设备制造行业同岗位任职经验,熟悉机械加工质量要求,熟练使用各种量具;

3、部长级岗位需要有主持部门工作经验。

【综合收入】主管9-20万/年,工程师7-15万/年


03

体系主管1人、工程师2人

【任职资格】

本科及以上学历,制造业相关质量体系管理工作经验3年以上。

【综合收入】主管9-20万/年,工程师7-15万/年


04

质量检验员  5人

【任职资格】

1、大专及以上学历,机械、金属材料相关专业;

2、熟悉机械加工质量要求,熟练使用各类量具,有相关工作经验者优先;

3、接受倒班。

【综合收入】产量浮动制,综合收入5-8万/年


交付中心岗位  104人

01

采购主管  2人

【任职资格】

1、本科及以上学历,机械类、工业工程、管理类相关专业;

2、3年以上同岗位相关工作经验优先;

3、具有良好的工作推动、沟通协调能力。

【综合收入】10-20万/年


02

计划主管  2人

【任职资格】

1、本科及以上学历,机械类、工业工程、管理类相关专业;

2、3年以上同岗位相关工作经验优先;

3、具有良好的工作推动、沟通协调能力。

【综合收入】10-20万/年


03

采购工程师  10人

【任职资格】

1、本科及以上学历,机械类、工业工程、管理类相关专业;

2、1年以上同岗位相关工作经验优先,对采购流程有相应的了解;

3、具有良好的工作执行能力、沟通协调能力。

【综合收入】7-15万/年


04

计划岗  10人

【任职资格】

1、本科及以上学历,机械类、工业工程、管理类相关专业;

2、1年以上同岗位相关工作经验优先,对数据有较强的敏感性;

3、具有良好的工作执行能力、沟通协调能力。

【综合收入】7-15万/年


05

数控操作岗  50人

【任职资格】

1、专科及以上学历,机电类、机械类相关专业;

2、2年以上数控机床(钻镗、磨床、车船)相关加工工作经验优先;

3、具有良好的工作执行能力、沟通协调能力。

【综合收入】6-10万/年


06

装配岗  30人

【任职资格】

1、专科及以上学历,机电类、机械类相关专业;

2、对机械、电气组装有相关工作经验优先录取;

3、具有良好的工作执行能力、沟通协调能力。

【综合收入】6-10万/年



02

薪资福利

保险类:入职即缴纳五险一金+意外保险

奖金类:项目奖金、降本奖励、知识成果奖励

津贴类:夜班补贴(40元/班)、餐补(100-350元/月)、岗位津贴、职称津贴、技能津贴(200-1500元/月)等

福利类:节日福利、团建福利、工会福利、带薪年假等

设施类:员工宿舍、员工餐厅(含清真餐)、洗衣房、更衣室、茶歇区、员工健身房、娱乐中心等



03

人才理念

富有意义的工作:威力为每个人提供实现自我价值的舞台,让我们每个人成为让中国技术走向世界的一份子

精进不休的发展:威力日新月异的进步推动每个人的成长

不拘一格的选拔:威力的每个人都有机会接触到本职领域以外的其他方面,发掘自身无穷的潜力

优秀的工作氛围:威力重视诚信、正直,提倡公平、公正,鼓励交流、创新,努力为员工创造良好的工作氛围和环境





04

联系方式



01

简历投递

方式1:邮箱:hr@weili.com

(简历和邮件主题命名:应聘岗位+姓名+学历)

方式2:通过智联招聘投递简历

注意:3年内毕业需发送成绩单


02

公司地址

 银川市西夏区文萃南街600号  

03

公司网址

 http://www.weili.com

04

联系电话

销售类:13146605511(陈女士)

技术类:17309506510(刘先生)

职能类:15129017304(惠女士)

生产/质量类:17795026312(段先生)


电联时间:每天9:00-19:00


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