各位朋友们，大家好，我是职得的查理学长，
今天是大年初一，祝大家新春吉祥，万事大吉呀！
这两天，DeepSeek的火爆程度，
简直比家里通宵达旦的烟花爆竹还要炸裂！
作为一个既关注新鲜事物又关注职业成长的“理科法律人”，除夕夜和大年初一，我没有去看春晚，也没有到处拜年，而是在四处学习和了解关于DeepSeek的各种消息，同时也测试了下将它用在职业成长方面。
今天，我就把我了解和测试到的情况和大家分享下：
一、DeepSeek可以用来协助制作简历吗？
先上答案：完全可以，但是水平有待提高，提高的原因在文末。
我说可以，是因为当我把简历制作这个命题投喂给DeepSeek的时候，它的确给出了非常全面和详细的指导，它的回答很多涵盖了之前我反复给大家提到的内容，如果在简历制作之前和制作过程中，借助DeepSeek，它一定会帮你提升你的简历水准。
比如，我给DeepSeek投喂了这样一个问题：
我是一名法学生，有过律所、法院的实习经历，目标求职方向是诉讼岗位，准备制作一份适用于诉讼律师的高水平简历，在制作简历之前，有哪些注意事项可以帮到我吗？
DeepSeek的回答让我全程爆出口，直呼WC，我觉得有它还要我干啥，不行你看看它的回答：
制作一份适用于诉讼律师的高水平简历时，以下几点注意事项可以帮助你：
1.突出相关经验
实习经历：详细描述在律所和法院的实习内容，尤其是与诉讼相关的任务，如法律研究、起草诉状、参与庭审等。
案件类型：列出你参与过的案件类型（如民事、刑事、商事等），并说明你在其中的具体角色和贡献。
2.展示法律技能
法律研究：强调你在法律研究、案例分析、法规解读等方面的能力。
文书写作：展示你在起草法律文书（如诉状、答辩状、合同等）方面的经验。
口头表达：提及你在法庭辩论、客户沟通、团队讨论中的表现。
3.量化成果
案件数量：列出你参与处理的案件数量及其结果。
胜诉率：如果可能，提供你参与案件的胜诉率或成功案例。
客户反馈：引用客户或导师对你的正面评价。
4.教育背景
学位与课程：列出你的法学学位及相关课程，尤其是与诉讼相关的课程（如民事诉讼法、刑事诉讼法等）。
学术成就：如有，提及你在学术上的成就，如发表的论文、获得的奖学金等。
5.专业资格
律师资格：如果你已通过司法考试或获得律师资格，务必在简历中明确标注。
其他证书：列出你获得的其他相关证书或培训（如调解员证书、法律英语证书等）。
6.个人特质
抗压能力：诉讼律师常面临高压环境，展示你在高压下工作的能力。
团队合作：强调你在团队中的合作精神和领导能力。
职业道德：提及你对职业道德的重视和遵守。
7.简洁明了
格式清晰：使用简洁、专业的格式，确保简历易于阅读。
语言精炼：避免冗长的描述，使用简洁有力的语言。
8.定制化
针对性强：根据你申请的律所或岗位，调整简历内容，突出最相关的经验和技能。
求职信：附上一封针对性的求职信，进一步说明你对该岗位的兴趣和适合度。
9.参考人
推荐人：如果可能，提供一至两位推荐人的联系方式（如实习导师、教授等），并提前告知他们。
10.校对与反馈
校对：仔细校对简历，确保无拼写或语法错误。
反馈：请导师、同事或朋友审阅简历，提供反馈意见。
通过以上注意事项，你可以制作出一份高水平、针对性强的简历，提升你在诉讼律师岗位上的竞争力。祝你求职顺利！
惊不惊喜？意不意外？
我反复和大家提到的分点列示、量化思维、诉讼实习涉及的法律文书、法律研究、案件纠纷等等，它全都提示到位了！
当然，它可能也已经把我之前公开发布的经验以及给学习了，
但是这也是我想要达到的目的啊，大家可以不用阅读前人的所有经验贴，
只要遇事不决，直接DeepSeek完事了啊！
二、DeepSeek可以直接优化修改简历内容吗？
好，我知道怎么写简历后，开始动手写，我又问了一段实习内容表述的具体优化，大家再来看看DeepSeek的回答：
我问的问题：
我已经写好了一段曾经在律所诉讼岗位的实习经历，请帮我按照上面提示到的注意事项进行简历内容优化，下面是我写好的律所简历实习内容：
协助律师完成案件事实梳理、证据材料整理、合同审查、案例检索、草拟答辩状、代理意见和强制执行申请书等事项并参与案件研讨会；与法院和当事人进行沟通交流并做好记录，根据客户的需求提供法律咨询服务。
DeepSeek的回答：
以下是根据常见简历优化建议对您提供的律所实习经历进行的优化版本：
实习律师助理 | [律所名称] | [实习时间]
案件支持：协助律师完成案件事实梳理、证据材料整理及合同审查，确保案件材料完整性和准确性；独立进行案例检索，为案件策略提供参考依据。
法律文书起草：草拟答辩状、代理意见、强制执行申请书等法律文书，确保内容逻辑清晰、法律依据充分。
案件研讨与策略制定：参与案件研讨会，协助律师分析案件焦点问题，提出初步法律意见，支持案件策略制定。
客户沟通与咨询：与法院、当事人及客户保持高效沟通，记录关键信息并及时反馈；根据客户需求提供初步法律咨询服务，解答常见法律问题。
团队协作：与律师团队紧密合作，确保案件进度顺利推进，提升团队整体工作效率。
优化说明：
结构化表达：将内容分为多个小点，清晰展示不同职责，便于阅读。
突出成果：强调“确保案件材料完整性”“确保内容逻辑清晰”等具体成果，体现您的工作价值。
量化与具体化：如有可能，可补充具体数据（如“参与处理X起案件”“草拟X份法律文书”），增强说服力。
专业术语：使用“案件策略”“法律依据”等专业词汇，提升专业性。
简洁有力：避免冗长描述，突出核心职责和贡献。
希望这份优化后的内容能帮助您的简历更具竞争力！
又是一次全程惊为天人的震撼感！它把我给的问题真的反复“吃透”而且延展出了更多法律实习经历的表述内容，太NB了！
这样的话，同学们遇到的写不出内容的难题绝对可以解决一大半了！
请注意，为什么我说的是，解决“一大半”而不是解决“全部”呢？
因为，这就是DeepSeek现在的一个问题，至少在简历修改中存在的问题，它还是太依赖你自己了！
所有的前提是，你得问他，你的内容你要告诉它，而它基于强大的推理能力、反身性思维，只能通过你的表述内容来优化，而不能做到超越你给的内容进行提升。
也就是说，如果它能帮你改好简历，那你自己一定要非常了解你自己！
三、DeepSeek可以帮助我将简历进行故事化地呈现吗？
我在测试简历制作和实习内容优化之后，想提高点难度，让DeepSeek解决一个职场人士简历优化当中特别头疼的一点，那就是如何体系化、系统化、逻辑化地呈现简历内容？
说白话，就是如何让DeepSeek把我的简历内容优化成“一个故事”。当HR或者面试官阅读我的简历的时候，就像读一个故事那般清晰，或者像看一篇文章那般逻辑严密、有理有据。
于是，我抱着非常好奇的心态，又投喂了DeepSeek一个我认为的难题：
以下是我的工作经历内容表述，涉及的工作内容和业务板块比较多，帮我把以下这段简历中关于工作内容的表述，优化成法务简历的表述格式，要求进行分业务、有逻辑、专业化的呈现：
作为负责人完成6个涉及多个市场的项目，与多方沟通配合，推动多个项目顺利上线，如合规窗口功能、反洗钱功能、大数据平台等项目；
独立完成了2次优化项目，包括工商变更审核的流程优化、格式条款和合同免责内容的优化；
完成了8个案件纠纷处理工作，其中5个独立完成，3个与团队配合完成；参与10+产品合规上线项目，范围涉及轿车、SUV、猎装车、房车、智能城市驾驶、智能停车等产品和功能上线评估；
参与了2次大型金融监管检查；通过与律师的多轮协商沟通，降低30万元左右法律外包费用；完成6个合同模板的新建、更新。
我很期待DeepSeek的回答，结果很好，但也只是让我震惊一下下，这是DeepSeek的回答内容：
以下是根据您提供的工作经历内容，按照法务简历的专业化表述格式进行的优化版本：
法务负责人 | [公司名称] | [工作时间]
项目管理与合规支持
作为项目负责人，主导6个涉及多市场领域的合规项目，包括合规窗口功能、反洗钱功能及大数据平台等，确保项目顺利上线并符合监管要求。
参与10+产品合规上线项目，涵盖轿车、SUV、猎装车、房车等多品类产品及功能，完成合规评估及风险排查，保障产品合法合规上市。
流程优化与制度建设
独立完成2次专项优化项目：优化工商变更审核流程，提升审核效率；修订格式条款及合同免责内容，降低合同法律风险。
新建及更新6个合同模板，完善合同管理体系，提升合同签署效率及风险控制能力。
纠纷处理与争议解决
独立处理5起案件纠纷，涵盖合同纠纷、产品责任等领域，通过法律分析、谈判协商等方式达成有利解决方案。
协助团队处理3起复杂案件纠纷，提供法律支持并参与诉讼策略制定，有效维护公司权益。
外部协作与成本控制
参与2次大型金融监管检查，协助公司通过监管审查，确保业务合规性。
通过与外部律师多轮协商，优化法律服务外包方案，节约法律费用约30万元。
优化说明：
分业务模块：将工作内容分为“项目管理与合规支持”“流程优化与制度建设”“纠纷处理与争议解决”“外部协作与成本控制”四大模块，逻辑清晰，便于阅读。
突出专业性：使用“合规评估”“风险排查”“争议解决”等法务专业术语，体现您的专业能力。
量化成果：通过具体数据（如“6个合同模板”“节约30万元”）增强说服力。
简洁有力：避免冗长描述，突出核心职责和成果，展现您的工作价值。
希望这份优化后的内容能帮助您的法务简历更具专业性和竞争力！
也许你会觉得如果把简历优化成DeepSeek给出来的内容之后，就已经很棒了，确实很棒，而且还贴心地给出了“优化说明”，告诉你该如何优化，这一点是目前的AI工具很少能实现的。
但是！但是！但是！
作为专业的简历修改老师，deepseek没有做到的事情是：
1、它只会分模块，不会讲故事
2、它只会做加法，不会做减法
3、它还是太诚实，不太懂人心！
上面这三点，也许大家听不懂，简单讲解下，意思就是：
DeepSeek可以把你分的内容，就像一个收纳师一样，安置地明明白白的，但是却不一定适合进行故事性的呈现和面试时的表述；DeepSeek可以把你给你的内容按照简历格式充分拓展，但是却不舍得删掉一些其实不太必要的表述；DeepSeek还是太实在了，简历如果按照这么优化，很难让对方产生“我们必须招你”的冲动感！而冲动感，尤为重要！
至于如何讲故事，如何做减法，如何懂人心，这里就不多说也不适合细说了，我们可以私下交流聊聊。
四、DeepSeek可以帮助我做职业咨询吗？
测试完简历修改之后，我简单测试了下职业咨询功能，也就是把职业发展问题交给DeepSeek来解答，我问了这样一个问题：
网上找大公司法务的社招，几乎都要求工作经验，但自己没有工作经历也没有实习经历，怎么求职公司法务方向？
这是DeepSeek的回答概要：
如果你没有工作经历和实习经历，但仍然希望求职公司法务方向，可以通过以下策略提升竞争力并找到合适的切入点：
1.强化法律基础能力
2.积累相关实践经验
3.突出可转移技能
4.从初级岗位或中小型企业入手
5.优化简历和求职信
6.拓展人脉资源
7.考虑相关岗位过渡
8.持续学习和提升
同时还提供一份示例简历优化（无经验版）
解答的还不错，但是不够具体和实际，可能是资料检索和逻辑推理中遇到了障碍，对于基础小白来说，按照上面这些建议来执行，价值是有的，但是不一定比较适用于提问题的这个人。
因为这个回答似乎是基于某一特定群体的，而不是基于某个单独个体的，最有价值的职业咨询内容，一定是为单独个体量身定制的。
从这一点来看，DeepSeek的回答就显得没有那么高质量了！
五、DeepSeek可以作为我付费的替代服务吗？
和DeepSeek玩耍了一遍之后，我真的被它给震惊到了，
如果大家需要做简历修改，需要做职业咨询
真的，直接去找DeepSeek吧，
关键是，它完全免费啊！
而且还提供优化说明，把推理过程也特么给出来了
要知道，对于这样的服务
过程和结果同样重要啊！
但是我在被震惊到的同时，也在心中窃喜，
DeepSeek虽然很强，
但它却存在一个最大的问题，
特别是在1v1形式上的咨询服务内容时：
它还只能做到结合你的内容进行咔咔咔地疯狂输出，但是却不能走进你内心，和你无限对话帮你挖掘你最适合的经历，除非你能够有意识地知道怎么挖掘出最合适自己的问题然后交给它。
DeepSeek借助强大的逻辑推理能力，因此具有很强的“解决问题”的能力，但是正是因为“解决能力”太过强大，让它进入反身性误区，却弱化了“发现问题”的能力。
而找问题的能力，尤其是结合自身去发现问题的能力，可能是求职过程中最重要的能力！
如何结合自身的背景和经历，寻找自己最重要的问题，在这方面，我可能比DeepSeek强那么一些！
但是我也好害怕，AI发展太快了，我感觉这个能力未来的Open AI也好，DeepSeek也好，可能很快就会实现了！
所以，强烈建议大家用好AI，无论是在找工作，还是在做工作的过程中！
作为在职业道路上的同行之人，欢迎交个朋友认识一下，也好相互助力和加油呀！期待与你交流，我们共同成长！
