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河南省柔性电子产业技术研究院
招聘工作人员公告
根据《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)和中共河南省委组织部、河南省人力资源和社会保障厅《关于进一步加强和改进事业单位公开招聘工作的意见》(豫人社事业〔2016〕4号)规定，我院拟面向社会公开招聘博士研究生20名。现结合我院实际，制定本公开招聘方案。
根据我院岗位空缺情况和专业发展需要，拟面向社会公开招聘博士研究生20名。1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律;4.具备柔性电子学相关专业知识或技能，适应岗位要求的身体条件;5.具有良好的英文读写能力和沟通能力，可开展国际合作交流;7.符合岗位所需要的其它条件，特殊优秀人才根据研究院发展需要可适当放宽条件。此次招聘岗位为长期招聘岗位，研究院根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期延长至2024年12月31日12:00。报名以电子邮件方式进行，每人限报一个岗位。应聘人员将报名材料以压缩包的形式发送至hr@hife.tech电子邮箱，文件名及邮件标题格式为：应聘岗位代码-姓名-专业(如：A001-化学-王**)资格审核贯穿招聘全过程，任何环节发现应聘人员不符合招聘条件或弄虚作假，随时取消其应聘和聘用资格。
博士研究生岗位报考应聘人员通过资格审查直接进入面试。面试环节主要考察应聘者的专业素质、语言表达能力、分析判断能力和团队合作能力等。经公示无异议，或异议经调查不影响聘用的人员，研究院为其办理聘用手续。工资待遇按河南省事业单位有关规定执行。博士相关补贴、津贴等高层次人才待遇按照河南省、郑州市相关规定执行，院内待遇一人一议。试聘期一年，试聘期间按研究院相关规定进行考核，考核不合格的不予聘任。
