湖南省烟草专卖局系统2025年公开考试聘用工作人员公告

湖南省烟草专卖局系统2025年计划公开考试聘用工作人员共274名。具体计划如下：

考试聘用的具体职位、人数、资格条件等详见《2025年湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员职位计划表》（附件1）。报考人员可通过以下官方网站或“湖南烟草”微信公众号查阅：

湖南人事考试网（http://www.hunanpea.com）；

湖南省烟草专卖局网（http://hn.tobacco.gov.cn）；

国家烟草专卖局网（http://www.tobacco.gov.cn）。

（一）报考条件

年龄在18周岁以上、35周岁以下（即在1989年1月至2007年1月期间出生）。

（二）不得报考的情形

严格执行回避制度，湖南省烟草专卖局系统各级单位在职职工的配偶、子女及其配偶不得报考职工本人所在单位的招考职位；湖南省烟草专卖局系统处级以上领导干部、各级领导班子成员及同级非领导干部的配偶、直系血亲及其配偶不得报考全省系统各级单位的招考职位；报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招考职位，也不得报考与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的人员担任领导班子成员、总师及同级非领导干部所在单位的招考职位。

（一）网上注册

1.网上注册的时间和网站。2025年2月18日9:00至2月26日17:00，报考人员登录湖南人事考试网，进行网上注册。

2.注册的要求和注意事项。报考人员用本人身份证号和本人手机号进行注册。一个身份证号对应一个手机号，只能注册一次。报考人员在注册前应仔细阅读本公告，注册信息应当真实、准确、完整，并对其负完全责任。未进行注册的报考人员不能进行网上报名。注册信息提交后，不得修改。

3.报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。

（二）网上报名和信息校核

1.网上报名的时间和网站。2025年2月19日9:00至2月26日17:00，报考人员登录湖南人事考试网，进行网上报名。

2.网上报名和信息校核。报考人员只能选择一个职位进行报名。

（三）提交报名信息与网上缴费

1.提交报名信息。2025年2月19日9:00至2月26日17:00，报考人员请登录湖南人事考试网进行确认。

报考人员确认提交报名信息后，不得再修改个人信息和改报其他职位，系统将自动跳转至缴费页面。

2.网上缴费。报考人员在确认网站进行缴费，缴费时间与确认时间同步，为2025年2月19日9:00至2月26日17:00。需缴纳报名费100元（每人每科50元）。

报考人员必须进行网上报名确认和缴费。未按规定要求进行报名确认和缴费的报考人员视为放弃报考。

3.减免考务费的情形。

（四）打印准考证

准考证打印时间为3月10日9:00至3月14日17:00。报考人员应及时登录湖南人事考试网自行下载并打印准考证。

（五）笔试最低开考比例与计划核减

笔试最低开考比例一般为5：1。

（一）笔试科目

笔试考试《行政职业能力测验》和《申论》两科。笔试委托湖南省人事考试院组织进行。

（二）笔试时间和地点

行政职业能力测验：2025年3月15日9：00 -11：00

申论：2025年3月15日14：00-16：30

笔试地点设在长沙市，报考人员应按照准考证上确定的时间和地点及要求参加考试。

（三）笔试纪律要求

报考人员必须严格遵守考场纪律。服从考场工作人员管理，接受安全检查，实行“无声”入场。如有抄袭、协助抄袭、持伪造证件参加考试、使用禁止携带的通讯设备或具有计算、存储功能电子设备等严重违纪违规行为，将被取消本次考试资格，并记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库，记录期五年。如有串通作弊或参与有组织作弊、代替他人或让他人代替自己参加考试、组织作弊及为组织作弊提供作弊器材或者其他帮助、非法出售或者提供考试试题或答案等特别严重违纪违规行为，将被取消本次考试资格，并记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库，长期记录。构成犯罪的，将依法追究刑事责任。

笔试结束后，将对考试答卷进行雷同检测。对报考者之间同一科目作答内容雷同的，并经阅卷专家组确认，将给予其该科目（场次）考试成绩无效的处理。报考者在考试时有保护好自己题本、答题卡和草稿纸的义务，应防止答案被他人抄袭，对被抄袭而导致雷同的，均按成绩无效处理。如有其他相关证据证明其作弊行为成立的，将视情节轻重给予取消本次考试资格，记入湖南省烟草专卖局系统公开考试聘用工作人员诚信档案库,记录期五年或长期记录。涉嫌犯罪的，将依法追究刑事责任。

（四）笔试成绩公布

笔试阅卷结束后，将及时在湖南人事考试网公布报考人员笔试成绩和笔试最低合格分数线。

报考人员应当参加全部规定科目的考试，成绩方为有效。未达笔试最低合格分数线的报考人员，不得进入下一环节。

1.资格审查由招聘单位负责组织，资格审查时间、地点另行公告。

2.资格审查对象。按照招考职位计划1：2的比例，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分确定资格审查对象。

3.资格审查内容。报考人员需提供本人身份证、准考证、毕业证或全日制高校应届毕业生就业推荐表、教育部学籍/学历/学位在线验证报告和职位要求的相关证明（如：党员身份证明）等。报考人员在参加资格审查时应如实填报烟草行业内亲属关系，并作出书面承诺。

未按规定要求进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。提交材料主要信息不实，或不符合招考职位条件的，资格审查不合格。资格审查时，发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，资格审查为不合格；资格审查后，发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，直接取消资格。聘用后发现不符合报考条件或应该回避而没有回避的，则取消聘用资格和解除劳动合同。

4.资格审查对象递补。因报考人员放弃资格审查和资格审查不合格而造成招考职位面试人数达不到招考计划1：2比例的，在报考该职位人员中按笔试成绩从高分到低分仅递补一次。

5.资格审查贯穿招考工作全过程。在招考各环节发现报考人员不符合报考资格条件的，招聘单位均可以取消其报考资格或者聘用资格。

1.面试时间及相关规定另行公告。

2.面试地点另行公告。

3.面试委托湖南省人事考试院统一组织。

4.面试对象为资格审查合格人员。

5.招考职位实际参加面试对象未达招考计划1:2比例的，相应核减招考计划。招考职位只招1人的，不再核减招考计划数。

招考职位实际参加面试人数没有形成有效竞争的，报考人员面试成绩必须不低于当场（同一场次、同一个面试考官组、同一套面试题本）形成有效竞争职位入围体检人员的最低面试分数。

面试成绩合格分数线为60分，未达面试合格分数线的报考人员，不得进入下一环节。

（一）成绩合成

笔试成绩=行政职业能力测验×50%+申论×50%

综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%

笔试成绩、面试成绩保留到小数点后两位数字，综合成绩保留到小数点后三位数字。

（二）成绩排名

综合成绩相同的，按笔试成绩进行排名；笔试成绩相同的，依次按笔试各科目原始分之和、行政职业能力测验、申论成绩进行排名。

（一）体检

按照招考职位计划1：1的比例，在参加面试人员中按综合成绩从高分到低分的顺序确定体检对象。

体检在公务员主管部门指定的体检机构进行。

（二）考察

体检合格人员进入考察程序。

（三）公示

对拟聘用人员，统一在本次公开考试聘用的官方网站进行公示。公示内容包括拟聘用人员姓名、性别、毕业院校等信息，同时公布监督电话与通信地址，接受社会监督，公示期为7天。

（四）聘用

公示期满后，没有反映问题或反映问题不影响聘用的，按照规定程序办理聘用手续，新聘用人员试用期按《劳动合同法》和所签订劳动合同条款执行。