自安绕镇帮嘎塘社区工作队入驻以来，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书记关于西藏工作的重要指示和新时代党的治藏方略，紧紧围绕新时代驻村工作“五项重点任务”，坚持问题导向，主动研究新情况、积极探索新机制，深入开展“百日走村入户大调研”、结对认亲交朋友等活动，带领社区干部理清思路、创新举措，不断提升驻村工作成效和基层治理水平。
坚持把学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，突出理论引领。把宣传好、贯彻好、落实好党的惠民政策作为重要抓手，充分发挥“一对一、多对一、面对面”深入实地联系居民群众的独特优势，组织开展习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、党纪学习教育、全区干部驻村工作会议精神，特别是王君正书记在2024年全区干部驻村工作会议上的讲话精神等专题学习8余次；印发实施《2024年度驻村干部政治理论学习安排》，全年深入辖区7个网格开展理论宣讲12场次、受教育居民群众达1960余人次、发放宣传资料600余份；列席参加社区支委会12次、党员大会24次、支部集中学习47次、社区书记讲专题党课4次、主题党日活动12次、党群活动日活动6次、交流研讨10次、撰写心得体会10余篇；开设社区每月15日“党纪课堂日”，特聘“党纪课堂主讲人”2名，开展联学活动3余场次，选派驻村干部参加党纪专题授课活动1场次，召开党纪学习教育研讨、警示教育会等15余场次，在社区党纪学习教育云课堂推送权威平台发布的解读文章20余条；带头组织社区干部，通过夜校、“十个一批”举措，开展培训50余场次，抓紧社区干部“藏易通”APP每日学习打卡制度，全覆盖开展国家通用语言文字测试，社区干部中A等级5人、B等级5人、C等级1人。突出政治引领。带头组织党员签订不信仰宗教承诺书11份，分批组织社区干部、专职网格员16余名参加区内区外党建引领基层治理、国家通用语言文字等培训活动10余场次；突出教育引领。为社区量身定制社区干部“值班坐班奖惩制”，将值班坐班表现与年底绩效考核挂钩，全年累计带头组织社区干部“值班坐班”47余场次、每周三集中办公44场次、集中研究重点工作30余件，积极引导干部群众始终与党同心同德、同心同向、同心同行。
坚持问题导向，警钟长鸣、警惕常在，旗帜鲜明开展反分裂斗争，深入开展“国家意识、公民意识、法治意识”教育，坚持和发展新时代“枫桥经验”，落实“四下基层”制度，着力解决人民群众急难愁盼问题，切实增强人民群众获得感、幸福感、安全感，不断提升城市基层党建引领基层治理的整体水平和质量。构建组织链条。延伸组织触角，画好基层治理“同心圆”。设立“镇大工委”1个、“社区大党委”1个、网格党（总）支部34个、网格党支部26个、党员中心户114个；成立帮嘎塘社区“大党委”，签订《城市基层党建结对共建协议书》，探索网格精细治理模式，社区划分网格7个、专属网格3个，选优配强党员服务队伍8支186人，探索建立“居民点单、社区派单、单位接单、党员抢单、居民评单”的在职党员双报到订单式服务管理模式，制定基层治理“大心愿”和“微心愿”，首倡“信息在一线掌握，诉求在一线解决，矛盾在一线化解，安全在一线保障”的“四个一线”工作法，实现社区服务力量的全覆盖。截至目前，社区23家驻区单位480余名在职党员进社区“双报到”,认领办结大心愿19个、微心愿23个，累计投入心愿项目资金1505.38余万元，群众满意度达100%，在推动基层治理方面走在前、作表率，切实帮助居民群众解决了一批急难愁盼问题，激发了在职党员服务“新动力”。
持续开展铸牢中华民族共同体意识和爱国主义教育，积极推进民族团结进步模范区创建“九进”工作，围绕城市社区基层治理“管与服”侧重点，积极申报创建以“五个融合”争创“五民”社区“大党委”为主题方向的党建引领民族团结市级党建示范点，创建加查县“红石榴”民族团结主题驿站，免费提供理发、健康义诊、缝纫等20多项便民服务，累计服务居民50余人。积极组建“红石榴爱心车队”“社区移动式党群流动便民服务点”“红石榴爱心基金会”等志愿服务品牌，开展爱心接送、民族团结结对帮扶、发放助餐消费券、全民民族团结广场舞等活动2150余场次1.7万余人次，民族团结之花围绕城市社区，在加查这座江边小城悄然绽放；社区第一书记兼工作队队长参加全市第三届基层党建创新案例大赛斩获二等奖，社区文艺队代表加查县参加全市2024年全民果谐大赛荣获三等奖；全年累计组织志愿服务活动50余场次480人次，受益居民群众3200余人，投入经费3.2万余元，不断深化“民族团结一家亲”活动，引导各族群众牢固树立休戚与共、荣辱与共、生死与共、命运与共的共同体理念；社区“十个一”基层治理工作法、党纪学习教育、老年人助餐点等典型做法先后被人民网、全国基层党建网、西藏新闻联播、西藏日报等新闻媒体刊登转载，其社区工作队探索推出的坚持党建引领构建“十个一”基层治理工作法典型经验先后被区党委政研室（改革办）、区党委政法委办公室，市委政研室（改革办）采纳推广。截至目前，累计撰写驻村活动信息简报101篇，全年各级部门、新闻媒体采纳工作队典型（活动）经验信息65期（篇），其中，中央媒体（人民网、中国网、全国基层党建网、光明网、社区工作参考）采纳5篇、区党委政研室（改革办）采纳1篇、区党委政法委采纳1篇、西藏新闻联播采纳1篇、西藏日报采纳19篇、山南市委政研室（改革办）采纳1篇、山南新闻媒体采纳5篇、市驻村办采纳2篇、县级采纳30篇，宣传工作成效十分显著。
坚持把发展壮大村级集体经济作为推动乡村全面振兴的重要抓手、作为增强社区党组织政治功能和组织功能的重要举措，大力实施全面消除村级集体经济薄弱村三年行动计划。社区工作队带领社区干部汲取“四下基层”工作经验，带着“酥油味、糌粑香”，组织开展“拉一拉家常、讲一讲政策、听一听民声、办一办实事、圆一圆心愿”等系列活动，入户发放问卷1960余张，参与群众2000余人次，个别访谈430余人，共收集问题80余个，意见建议50余条，以加查冬虫夏草作为集体产业突破口之一，社区工作队实地走访冬虫夏草线下门店，掌握冬虫夏草产量、销量和价格等第一手资料。在万事俱备情况下，大胆尝试直播带货新模式，设立社区直播带货平台。将县文化综合服务中心非遗展厅打造特色直播间，经西藏自治区商务厅授权，取得“西藏野生虫草专场”抖音直播号授权，仅仅2个月时间，平台实现营业额20余万元，社区居民直接收益9万余元，日均达到1500余元，收入最高2户，实现收益3.5万余元，向社区30余户150余名居民提供直播带货培训；积极申报中央财政扶持发展新型农村集体经济、强基惠民等项目，不断拓宽农牧产品销售渠道，让居民群众得到更多看得见、摸得着的实惠。
始终把人民群众的利益放在第一位，深入推进“十大民生工程”，不断满足各族群众多样化民生需求。持续改进作风、狠抓落实，严守政治纪律和政治规矩。社区工作队带头推行“大党委”联席会议制度，建立社区“大党委”牵头，由驻区单位、“两委”班子、社区工作队、居民代表等共同参与的“大党委”联席会议制度，聚焦社区稳定、发展、管理及群众关注的“急难愁盼”问题，采取“线上沟通、线下碰头”等方式，全年召开“大党委”联席会议1次、研究解决群众“急难愁盼”问题12件、召开周例会6场次，形成综合性工作动态3件、总结重点工作30余件、分析问题40余件、安排任务50余件；联合县委组织部、县融媒体中心，搭建“社区直通车直播议事”线上平台，开通“向居民汇报”的主题直播专栏，累计组织直播议事活动2余场次，解决了环境整治、文明养宠等一批“关键小事”20余件，征集社区治理意见建议50余条，在社区和居民间搭建起新的沟通渠道，坚决做到严格按原则办事、按制度办事、按程序办事，重实绩、讲实话、干实事、求实效，以实际行动树立驻村干部的良好形象。
树立大抓基层鲜明导向，深入开展党纪学习教育，严肃规范党内政治生活，协助社区“两委”健全各项规章制度，认真指导社区党支部规范《三会一课》《四议两公开》《民主评议党员》《主题党日》《三务公开》等党内组织生活制度，协助开展群团活动、发展党员以及排查、清理信教党员，带头向辖区居民讲专题党课，辅导学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》《党史学习教育工作条例》等党内法律法规，切实解决社区党支部党的建设缺失、弱化等问题。持续推进党员政治教育常态化制度化，积极探索社区党员干部“值班坐班奖惩制”和每周三集中办公日，强化作风提升效能，着力锻造高素质干部队伍。协助指导社区党支部召开社区“四议两公开”会议12场次、专题研究社区事务12件、向相关部门报告急难愁盼问题10件，开展党群活动日活动6次，指导社区干部集中办公47场次，入户采集19名流动党员信息，不断增强城市社区基层党组织的政治领导力、思想引领力、群众组织力、社会号召力。
百尺竿头须进步，船到中流更奋楫。下一步，安绕镇帮嘎塘社区第十三批驻村工作队将紧紧围绕新时代驻村工作“五项重点任务”，以坚定的信念、严明的纪律、优良的作风，坚守、奋战、奉献在基层一线，在向群众学习、拜群众为师的过程中增强党性、厚植情怀，在处理复杂矛盾和解决实际问题中砥砺品质、增长才干，在推进改革发展稳定各项事业中实现价值、升华人生，为奋力谱写中国式现代化加查篇章作出积极贡献！
编 辑：次桑
初 审：陈明
终 审：柏丽辉
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