（2024年第二十期·总第592期）·JBTXSJB207

2024年11月02日（农历甲辰年十月初二   星期六）

感谢您阅读《建邦集团通讯手机报》，我们殷切期望借助这个公共平台，加大弘扬社会主义核心价值观，进一步展现建邦集团企业文化、传播正能量，并在企业生产经营、转型升级、文化建设、品牌传播等方面深耕细作，使您更加了解建邦，认识建邦，我们将以简单、高效、低成本、高质量为出发点，为把建邦集团建设成为绿色、低碳、有竞争力的钢铁企业而努力奋斗，共创建业兴邦的百年伟业！

∮本期导读∮

◆必和必拓中国区铁矿部总经理金丽华一行莅临建邦集团交流座谈

◆中钢国际董事长陆鹏程一行莅临建邦集团合作交流

◆冶金工业规划研究院副总工程师刘朝建一行莅临建邦集团调研指导工作

◆山海相依 东西互济｜山东港口走进山西供应链综合服务推介会在太原举行

◆中冶京诚党委书记、董事长岳文彦一行莅临建邦集团调研指导工作

◆中国矿产资源集团有限公司总经理郭斌一行莅临公司考察交流

◆山西建邦集团9月份创新表彰大会成功召开

◆山西建邦集团前往山西路桥集团物资有限公司开展业务回访交流

◆山西建邦集团2024年职工羽毛球大赛圆满落幕

◆集团产品报价

◆唐宋大数据董事长宋雷一行莅临建邦集团交流座谈

座谈中，张锐总经理对宋雷董事长的到来表示热烈欢迎。随后双方对钢铁行业短期内面临的问题，今后钢铁市场的走向，销售市场分布、生产规格与市场关系等问题进行了交流。双方共同达成意愿，将携手为中国钢铁产业供应链的健康发展作出贡献，期待共建共赢，共创美好未来。

宋雷董事长在会上对建邦集团近年来的转型发展和取得的成就表示高度赞赏。他表示，建邦集团近几年在行业的影响力越来越大，在理念和运营模式上具有先进性、独特性，以积极务实的工作作风步入了良性发展阶段。本次访问建邦集团深入了解了企业发展情况和发展需求，希望未来能够有更深度的合作，为企业提供更加精准的服务，唐宋大数据愿与山西建邦集团携手，利用自身大数据等优势，为公司提供优质服务，与企业共谋发展。

◆必和必拓中国区铁矿部总经理金丽华一行莅临建邦集团交流座谈

近日，必和必拓中国区铁矿部总经理金丽华、经理杜嵩善一行莅临建邦集团交流座谈。集团公司总经理张锐等相关负责人陪同并参加座谈。

座谈中，张锐总经理对金丽华总经理的到来表示热烈欢迎。他表示，感谢必和必拓一直以来对建邦集团的大力支持。建邦与必和必拓在长期合作中建立起深厚的友谊，希望双方加强交流，建立更紧密的关系。近几年双方在矿产资源进口、冶金工艺技术交流等方面开展了紧密合作，保持着良好的合作伙伴关系。未来建邦与必和必拓将持续巩固业务合作，深化合作内容、不断拓展合作领域。

金丽华总经理非常感谢建邦集团的热情接待，并对建邦集团近年来跨域式发展成就给予了高度评价。他表示，建邦集团是一个非常可靠的合作伙伴，下一步将结合自身发展的实际情况，期待与建邦开展更多、更深、更广泛的交流合作，积极寻求更广阔的合作空间，实现共同发展。

张锐总经理对陆鹏程董事长一行的到来表示热烈欢迎，也对中钢国际对建邦集团的帮助表示感谢。他指出，此次陆董的前来交流合作，既是一次项目交流、探索合作商机的洽谈会，又是一次新技术、新材料的培训会，也是一次深入的思想再解放、知识再更新的启智会，更是一次建邦集团转型发展谋新局、项目开发谱新篇的推进会。

陆鹏程董事长表示，建邦集团多年来不断探索发展，不断学习前行，为钢铁行业发展也作出了重要贡献，中钢集团愿与建邦集团在更多领域空间开展交流与合作，共同为双方事业的高质量发展增添动力。

下一步，张锐总经理希望双方能够本着互信互利的原则保持进一步的沟通联系，加强跟踪落实，深化合作关系。随后双方就合作模式进行深入探讨，共同研究制定具体的合作政策和方案，努力达成一致意见，推动建邦集团新项目建设早日落地生根、投产达效，实现双方共同发展，互利共赢。

◆冶金工业规划研究院副总工程师刘朝建一行莅临建邦集团调研指导工作

座谈中，总工程师武会卿对刘朝建副总工程师一行的到来表示热烈欢迎，非常感谢近年来研究院对企业发展的大力支持和帮助，他表示冶金工业规划研究院长期以来都以专业、严谨、高效、前瞻性的工作为企业提供全面帮助和服务，对公司的转型升级、跨越发展做出了突出的贡献。他要求，各负责人要严格按照会议要求，切实结合实际情况开展相关工作，充分调动起各方面积极性、主动性、创造性，高质高效完成“十五五”规划项目工作任务，奋力开启集团高质量发展新篇章。

刘朝建副总工程师结合国家产业政策要求与导向、钢铁行业运行和市场供需形势、下游用钢趋势及钢材消费结构变化，系统分析了我国钢铁企业当前面临的低碳转型挑战和“十五五”时期高质量发展重点任务。他指出，钢铁企业应紧盯细分市场需求变化，及时谋划产品布局、产线布局、产能布局、资源布局，并制定合理的品种结构调整方案；他表示，下一步冶金规划研究院将充分发挥自身优势，全力协助建邦集团迈上高质量发展新台阶。

山西省副省长林红玉，山西省政府副秘书长李天照，国铁太原局集团党委书记、董事长陆勇，山西省交通运输厅党组成员、副厅长段新源，山东省交通运输厅党组成员、副厅长高洪岩，太原海关副关长、党委委员田垚，济南海关副关长、党委委员张瑞宏，青岛海关副关长、党委委员、一级总监石勇，国铁济南局集团党委委员、副总经理赵红森出席会议。集团公司总经理张锐受邀参会，并与日照港签署战略合作协议。

根据协议，双方将充分发挥资源优势，按照平等互利、优势互补、资源共享原则，探索打造港口企业合作联盟，在推进集装箱航线布局、信息化平台建设、港口型综合枢纽打造、人才培养交流等方面深化合作，聚力区域航道互联互通，推动山西生态经济带高质量协同发展。

此次签约不仅将显著提升建邦集团在全球市场的响应速度和服务水平，还将有效降低综合运营成本，拓宽供应链渠道，为集团公司的国际化战略提供坚实支撑。

张锐总经理表示，建邦集团将秉承互利共赢的原则，深化与山东港口日照港在物流领域的全方位合作，共同打造更加高效、安全、绿色的全球供应链体系，共同开创全球物流新局面，这一举措将不断推动建邦集团的全球化进程，助力企业降本增效，也为山西省经济社会发展贡献力量。

10月29日，中冶京诚党委书记、董事长岳文彦、冶金公司国内营销部部长郭琼一行莅临建邦集团交流座谈。集团公司总经理张锐、总工程师武会卿等相关单位负责人在建邦国际5楼会议室陪同座谈。

张锐总经理对岳文彦董事长一行的到来表示热烈欢迎，并介绍了建邦集团产业布局、技术创新、工艺升级情况。他表示，面对新形势、新挑战，建邦坚守主业、科学研判，根据市场走势不断调整生产经营策略，精细分工产线，坚持定制化生产，做到产品质量高端化、生产效益最大化、产品服务标准化。在建邦集团发展壮大的历程中，中冶京诚在整体规划设计、重点项目建设方面都发挥了重要作用。建邦集团高度重视与中冶京诚的战略合作，希望双方在既有友好合作基础上进一步加强沟通对接，发挥各自优势，结伴而行、互利共赢，以更高的标准、更严的要求、更精的技艺共同打造低碳环保、产品先进的钢铁产业园。

岳文彦董事长在座谈会上回顾了中冶京诚与建邦集团长期友好合作历史。他表示，中冶京诚作为“冶金建设国家队”排头兵，顺应钢铁行业发展趋势，积极推进钢铁冶金工艺装备技术创新与改造升级。中冶京诚与建邦集团合作基础坚实，合作空间广阔，希望双方加强沟通交流，拓展合作领域，丰富合作模式，实现更深层次双赢、共赢。中冶京诚将一如既往为建邦集团装备升级和产品结构深层调整提供全力支持，为建邦集团后续重点项目提供全方位高质量服务。

◆中国矿产资源集团有限公司总经理郭斌一行莅临公司考察交流

10月30日，中国矿产资源集团有限公司总经理、党组副书记郭斌一行莅临我公司考察交流。集团公司总经理张锐、总工程师武会卿、副总经理王国朋、田琰、总经济师韩传春等相关负责人在建邦国际5楼会议室陪同座谈。

会上，总经理张锐首先对郭斌总经理一行的到来表示热烈欢迎，并向其介绍了公司的经营现状和未来发展规划。张锐总经理非常感谢中国矿产一直以来对建邦集团的大力支持。他表示，面对当前钢铁行业寒冬的严峻形势，建邦集团目前取得了阶段性成效，企业总体保持稳健运行、向好发展。未来建邦集团将进一步加强与中国矿产的深度合作，开展更多领域的深入合作，共同促进产业链供应链健康发展。

郭斌总经理对近几年来建邦集团在钢铁行业“寒冬”中逆势转型发展作出的努力、取得的成效表示赞赏。他表示，中国矿产和建邦集团双方友好合作，务实见效、成果丰富、令人欣慰。下一步中国矿产将秉承国际化、市场化、法治化原则，继续加强与国际矿山企业和钢铁行业的深度合作，为钢铁企业打造安全稳定可持续的优质矿产资源供应链，将携手建邦集团，加快双方合作关系，切实促进产业链供应链健康、稳定、可持续发展。

会前，总经理张锐陪同郭斌总经理一行先后到智能管控中心、综合原料场、铁路专用线、1280高炉、铸造厂区、铁型材项目等进行了实地参观考察。

◆山西建邦集团9月份创新表彰大会成功召开

会上，各单位通报了集团公司9月份技术创新、修旧利废和产量、成本、绩效、管理创新及第十一届“沙钢杯”全国钢铁行业职业技能竞赛情况和9月份标准化车间/作业区推进奖惩情况，并对先进单位及个人进行了隆重的表彰。随后，获奖单位代表通才炼钢厂亢少华、通才轧材厂魏荣斌、通才炼铁厂孙锐东分别进行了技术创新、修旧利废、产线降本的体会分享，财务管理部高清霖做为业务先进代表分享经验感想，通才炼钢厂秦飞做为全国钢铁行业职业技能竞赛代表进行了体会分享。

会上，总经理助理兼监察审计法务部长张双喜进行了《强化底线思维，防范化解风险》的授课培训，深入探讨了建邦集团如何通过强化底线思维来防范化解风险，强调了企业文化在风险防控中的重要性，分析了合同管理的主要风险及管控措施，为企业提供了有效的风险防范指南。并要求全体建邦人坚决抵制破坏制度、流程，违规违纪踩“红线”越“底线”闯“雷区”的行为，不以权势大而破规，不以问题小而姑息，不以违者众而放任，不留“暗门”，不开“天窗”，坚决防止“破窗效应”，才能确保建邦百年基业长青，永续辉煌！

设备管理部长杨红进行了《设备检维修体系简介》的培训授课，全面介绍了设备检维修体系的基础与发展，强调了现代设备管理的重要性和复杂性。通过讲解设备全寿命周期管理、多种维修策略以及检维修体系的实施组织方式和标准化作业，展示了设备管理的系统性和科学性，希望全体干部员工能将所学知识转化为实践，共同推动我们企业的设备管理迈向更高效、更科学的未来。

张锐总经理在总结中对本月获奖的单位和同事表示祝贺与鼓励，对杨红部长和张双喜总助带来干货满满的精彩授课表示感谢，对此次表彰、发言人员整体年轻化表示欣慰。他表示，每个月的表彰大会是表扬先进、鼓励创新的会议，在如今市场环境下，企业要生存要发展，技术人才是核心，只有不断提高全员素质水平才能在行业发展的激流中稳步向前。一线生产工作经历是每位建邦人成长的必经之路，要脚踏实地，磨炼意志，在公司内营造“学技术、学技能、学工艺”的良好氛围。人员素质不断提高，管理水平不断加强，企业竞争力不断夯实，新入职大学生、基层员工应树立正确职业观，戒骄戒躁，磨砺自身的技术水平，在平凡的岗位上做出不平凡的事情，让平凡的人成就不平凡。

他要求，在工作过程中，全体干部员工要从小事抓起，实现工作细致化，在钢铁行业市场严峻的形势下，把大事做好，把小事做细，永葆敬畏之心，不断提升工作质量和管理水平，持之以恒地开展降本增效，坚定信心，共同为建邦集团企业健康发展贡献力量。

他强调，一个公司的发展不是一蹴而就的，公司蝉联中国企业500强榜单离不开每位干部员工的努力和付出，企业的长久繁荣昌盛需要我们每个人精心呵护，容不得半点掉以轻心。战略决定方向，细节决定成败。希望全体干部员工要付出不亚于任何人的双倍努力，牢记“三个千万”指导思想，努力践行“五个一流”，做到企业有效益，员工有高绩效，为企业做大做强贡献自己的力量。

近日，集团公司副总经理常崇斌、销售部长刘童等一行5人前往山西路桥集团物资有限公司开展业务回访交流，双方就进一步巩固钢材销售合作，深化其它钢材产品及信息化对接合作等方面进行了友好座谈。山西路桥集团物资有限公司党支部书记、执行董事吴宏伟、总经理梁永刚等各相关部门负责人热情接待。

座谈会上，山西路桥物资公司党支部书记、执行董事吴宏伟对常崇斌副总经理一行的到来表示热烈欢迎，并重点介绍了山西路桥集团2024年的总体经营情况及与山西建邦集团合作情况。他表示，经过双方共同努力，在供货物流及时性、对账结算时效性等方面已经达成了一定的默契，所供钢材质量、工地对接维护方面得到了各项目工地的一致认可，现阶段山西路桥集团总体经营形势全面持续向好，新中标工程及在建工地每年用钢量保持稳定增长，下一步在巩固现有钢材采购供应基础上，将继续同山西建邦集团在多品种产品销售及信息化建设等方面展开更加紧密的合作。

常崇斌副总经理对山西路桥集团物资有限公司在生产经营等各方面给予高度评价，并就后期钢材市场价格走向、信息化对接及冬储方面与山西路桥物资公司领导进行深入探讨。座谈中常崇斌副总经理将山西建邦集团近期企业发展情况、产品类型、信息化管理、产业链延伸、产品物流配送等方面作了详细介绍。他表示，山西路桥集团是省内具有综合施工能力的大型省属建筑企业，企业实力雄厚，资金状况良好，近期陆续中标山西省内多个高速公路，省国道改扩建项目，发展势头强劲，山西路桥集团作为山西建邦集团重点优质客户，希望双方能够进一步加强对接，拓展合作空间，实现共赢发展。

◆抓培训 强素质 提能力|山西建邦集团开展《车间主任（作业长）能力提升》培训会第六讲

课前，董保国、刘伟伟、张东东、郭跟设、王海燕、谢志杰、谭涛、樊红刚针对第一堂课作业内容进行了分享，张四华老师对分享内容进行了点评，八位同学代表将所学知识与车间管理相结合，并应用在工作中，取得了良好的效果。随后，张四华老师进行了《问题分析与解决》的授课。关于《问题分析与解决》，张老师从多个维度进行了深层次讲解。包括从“自身角色定位、时间管理、有效沟通、领导力的塑造、团队目标管理、有效支援、员工激励、绩效管理、现场改善、标准化作业、改进方法、七大任务”等多方面入手来进行问题分析。张四华老师重点讲解了问题的解决办法，包括“思维逻辑树、头脑风暴、鱼骨图、5WHY分析法、PDCA、5W2H应用法、作业标准化、WBS任务分解法”八种解决问题的方法。在实践课上，各小组通过学习张老师讲解的各种工具方法，结合自身问题，进行了分析加演练，加深了学习内容，全员参与度高，讨论激烈，在讨论中不断加深所学知识。

最后，炼钢厂厂长王栋对本次培训进行了总结，他表示，今天的培训虽然每个小组得分有高低之分，但在培训效果上大家都获得了满满的收获，从去年的中高层管理技能提升的措施，到今年整个中层管理者能力的提升，培训效果都非常的显著。现在我们企业的发展，“70后、80后”是中流砥柱，“90后”甚至“00后”才是我们未来发展的主力军，通过张老师的培训可以让我们新兴一代的成长更加规范化正规化。今天的“问题分析与解决”这个课题重点是要掌握分析问题的方法，解决问题的方法，以及培养一种系统性的思维框架，以确保在面对各种复杂挑战时，能够高效、准确地找到问题的根源并实施有效的解决方案。最后，希望我们广大干部员工可以“知不足而奋进”，时刻怀有一颗学徒之心，将张老师所讲的内容再吸收再消化，用谦虚的心态积极面对新一轮的挑战！

◆通才公司新国标钢筋成功通过MC产品认证

这一认证不仅是对通才公司新国标钢筋产品质量、生产工艺和质量控制体系的权威认可，更是对其市场影响力的一次重大提升。获得认证后，通才公司新国标钢筋产品将在市场上更具竞争力，为后续生产的顺利进行和市场份额的进一步扩大奠定基础。

作别秋高气爽，天气由此转寒，

清晨的露水从初秋透着些许微凉，

转为深秋浸润着几许寒冷，

伴随着霜降的到来，建邦的山楂红了。

金秋十月，硕果累累

山楂树也结满了红彤彤的果实

绽放出耀眼的红

散发出灼灼光芒

像一个个小灯笼

悬挂在山楂树枝头之间

此时的建邦厂区也到了一年一度中最美的季节，

此时，厂区里红红的山楂与柿子交相辉映，

将厂区装点成了五彩斑斓的钢城！

四季轮回，春华秋实，从一朵花演变到一粒果，从绿萼初绽枝头到长成青果，一缕秋风，迎来满树的硕果累累。未来，建邦集团将持续深入践行“绿水青山就是金山银山”的理念，不断加强园林绿化建设，全面深化生态环境治理，为打造花园式工厂努力奋斗。

◆山西建邦集团2024年职工羽毛球大赛圆满落幕

◆集团产品报价

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