紫云县念好“三字诀”推进基层减负
近年来，紫云县聚焦为基层减负的部署要求，以“统、减、督”三个重点举措为抓手，探索形成基层减负长效机制，切实为基层减负，给实干赋能。
一是在“统”字上做文章。建立紫云县整治形式主义为基层减负专项工作联席会议制度，县委常委、县委宣传部部长为总召集人，县委办公室主任和县政府办公室主任为副召集人，有关县直部门（单位）为成员。下设办公室在县委办公室，明确县委督查室具体承担日常工作，并由专人负责该项工作。每季度召开联席会议1次，对基层减负工作进行安排部署、研究推进。截至目前，共召开联席会议2次。
二是在“减”字上下功夫。印发《关于调整2024年紫云自治县县级层面督查检查考核计划的通知》《关于进一步规范会议、文件和调研制度的通知》等文件，进一步控制发文数量，按照出台文件计划表，压减县级文件以及各类简报、专报、白头文件、便函等数量，提高发文质量。截至目前，发文数量同期对比减少49%；会议数量同期对比减少29%。督查检查考核内容从年初制定的37项经过整合、删减，压减至14项。
三是在“督”字上见实效。以实地调研为抓手，聚焦教育系统反映最强烈的问题线索，分别到县直有关部门、学校、乡镇（街道）、村（社区）开展工作调研，及时发现增加基层负担突出问题。同时，通过设立“观测点”、在县人民政府网站和“亚鲁紫云”等媒体上公布基层减负问题线索举报方式，拓宽增加基层减负问题收集渠道。截至目前，先后调研学校29所，访谈35名校领导、106名教师，发现并整改问题5个。
来源：《贵州改革工作动态》2024年第41期
统筹：张烈烈
编审：代芹涟
微编：张 会
“贵州改革”微信2024年第2909期（总第7949期）
▌2024年10月9日
