@习水人,招30名!习酒公司最新招聘→

政务   2024-11-01 11:19   贵州  










贵州习酒股份有限公司是贵州习酒投资控股集团有限责任公司(省管大一型国有企业)旗下控股子公司,其前身为明代万历年间殷姓白酒作坊。总部位于黔北高原赤水河中游、红军长征“四渡赤水”的二郎滩渡口,依山傍水,风光秀丽,企业占地面积8000余亩,拥有员工1.5万余人,2024年品牌价值为2896.21亿元,位列中国白酒前八名、中国酱酒第二名。


根据公司需要,决定面向社会招聘技术技能、一般管理岗位30人,现将有关事项公告如下:



一、招聘计划


招聘岗位、专业及人数等详见招聘职位表(附件1)。



二、招聘条件


(一)基本条件

1.拥护《中华人民共和国宪法》,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

2.具有良好的政治素质和道德品行,遵纪守法,无不良记录。

3.具备较强的组织、实践能力,有吃苦耐劳精神。


(二)资格条件

1.学历学位:大学本科及以上(同时具有毕业证、学位证)。

2.年龄:本科学历且学士及以上学位30周岁及以下(1993年11月1日及以后出生),研究生学历且硕士及以上学位放宽到35周岁(1988年11月1日及以后出生),年龄以身份证信息为准。

3.身心健康,具有正常履行职责的身体条件和心理条件,符合报考岗位所需的有关资格条件(附件1),能胜任招聘岗位工作。


(三)有下列情形之一的,不得报考和录用

1.被开除中国共产党党籍的。

2.被开除公职的。

3.受到党纪、政务处分在处分期内或期满影响使用的。

4.涉嫌违法违纪正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的。

5.因犯罪受过刑事拘留、刑事处罚或有犯罪记录的。

6.招聘公告发布之日前三年内,因违法被行政拘留的。

7.被依法列为失信联合惩戒对象的。

8.在国家公开招聘组织的各级各类招考中被认定有扰乱报名考试秩序、威胁工作人员人身安全、舞弊等行为的。

9.有吸毒史的。

10.现役军人、在读非应届毕业生、国家定向招录培养人员、与国家签订服务协议且未满服务期限的。

11.曾在公司及分、子公司工作,现已离职的。

12.与招聘岗位直接领导或招聘岗位部门领导有近亲属关系的。

13.国家法律法规规定或公司认为不得聘用的其他情形。



三、招聘流程


本次招聘工作分为报名、资格审查、素质测评、体检、资格复审与政审、考察、公示、聘用等阶段。


(一)报名

1.报名时间:2024年11月8日09:00至11月22日17:00。

2.报名方式:符合招聘条件的应聘者,通过电脑登录贵州习酒官网(http://www.gzxijiu.com/)进行网上报名(注册),每人限报一个岗位。

报名所需资料及注意事项详见附件2,贵州习酒人事招聘系统操作说明详见附件3。


(二)资格审查

委托第三方机构对应聘者资格进行审查。符合报考条件的应聘者与计划招聘人数比例超过15:1的,根据个人简历、相关资格证书及荣誉证书等进行择优筛选,按15:1的比例择优确定审查通过名单。

符合报考条件的应聘者与计划招聘人数比例未达到3:1的,同比例递减招聘人数或取消该岗位招聘。达到3:1不足15:1的,符合报考条件的予以审查通过。

2024年12月1日09:00后在贵州习酒人事招聘系统内查询审查结果。


(三)素质测评

根据招聘岗位性质,结合报名审查情况等确定素质测评方式。测评方式、测评内容、测评时间地点等在贵州习酒官网另行通知。


(四)体检

根据素质测评成绩排名,按计划招聘人数1:1比例确定体检人员名单。体检前应聘者须提交《体检申请书》,体检时间地点另行通知,体检费由体检人员自行承担。体检标准详见附件4。


(五)资格复审与政审

对体检合格人员进行资格复审与政审,包括但不限于应聘者报名信息的真实性、吸毒史、违法犯罪记录等不予聘用的事项。


(六)考察

对资格复审与政审合格人员进行考察,包括但不限于应聘者政治素质、道德品行、能力素质、心理素质、学习表现、遵纪守法、廉洁自律等情况。


(七)公示聘用

在贵州习酒官网公示拟录用人员名单5个工作日,公示期满无异议或反映问题不影响录用的,通知办理录用手续。


(八)递补

因体检、资格复审与政审、考察等原因达不到计划招聘人数的,根据实际情况决定是否递补(如递补,根据素质测评成绩分岗位依次递补)。



四、用工性质及相关待遇


(一)录用人员与招聘单位签订五年期劳动合同,试用期为六个月,试用期内不符合录用条件的解除劳动合同。试用期内表现优秀的,可提前一至三个月转正。


(二)按照劳动合同约定的工作目标、任务进行考核,对不能胜任或考核不合格的,解除劳动关系或期满后不再续签。


(三)本次招录人员工资待遇一人一议,所约定的待遇随公司效益变化而变化;按规定缴纳七险二金。


(四)录用后如有住房需求,按公司住房管理制度执行。

(五)录用后,公司可对应聘者工作岗位进行二次调整分配。第一次劳动合同期限内个人不能报考或申请调整到其他岗位。



五、其他事项



(一)应聘者应确认本人完全符合应聘岗位的资格条件,提交报名资料即视为知悉本公告及附件所述流程和规则。


(二)资格审核工作贯穿招聘全程,应聘者在招聘过程中有弄虚作假、隐瞒不符合招聘条件(如精神病、重要病史、违法违纪等)等行为的,经查实取消聘用资格;对当时未发现但聘用后查实的,解除劳动合同。


(三)在招聘过程中,如需应聘者出具相关资料的,应聘者应配合出具相关资料,不配合或拒绝提供相关资料的,视为放弃资格。


(四)在招聘过程中,未参加测评、体检、岗前培训等的,视为自动放弃聘用资格。


(五)本次招聘不指定任何参考书目,不举办也不委托任何培训机构开展培训服务。不存在第三方机构或公司员工推荐,向应聘者收取介绍费等情形。


(六)建立劳动关系前的安全责任由本人承担。


(七)在招聘过程中如有应聘者及其家属扰乱正常招聘秩序,违反《中华人民共和国治安管理处罚法》等法律法规的,取消聘用资格。


(八)如发现招聘工作人员在招聘过程中有违纪违规行为的,请及时、如实向贵州习酒股份有限公司纪委综合室举报(电话:0851-22691789),一经查实,根据公司规定严肃处理。


(九)公司有权根据实际情况调整、取消或终止本次招聘计划。


(十)本公告未尽事宜,由贵州习酒股份有限公司人力资源部负责解释。


(十一)招聘咨询电话:0851-22691299;咨询时间:工作日9:00-12:00,14:00-17:00。


点击下载附件:

附件1:招聘职位表.xlsx 

附件2:报名所需资料及注意事项.docx

附件3:贵州习酒人事招聘系统操作说明.docx 

附件4:体检标准.docx 

贵州习酒股份有限公司

2024年11月1日


 

来源:贵州习酒官网

总 监 审 / 向小东

  核 / 罗 俊

本期编辑 / 赵   颖

投稿邮箱/xsdstxwgj@163.com

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