目前
全国已有20个省份实行“痛经假”例如
11月1日《云南省女职工劳动保护特别规定》
开始正式实施
其中就规定
患有重度痛经的女职工
经医疗或者妇幼保健机构确诊后
经期可以给予1到2天的休假
痛经
是不少女性每月的“难言之隐”
据世界卫生组织统计
全球有70%以上的女性每月被经期综合征困扰
57%的女性在经期会受痛经影响
痛经女性中
89%的人有疲乏感
一半女性出现头痛及食欲不振等现象
《广东省实施〈女职工劳动保护特别规定〉办法》规定
从事连续4个小时以上立位作业的女职工在月经期间
经本人申请
用人单位应当为其安排适当的工间休息
不过
实际操作起来却难度不小
记者随机采访女性市民
了解到
有的认为痛经是个人隐私
不愿公开
有的则担心企业会认为请假影响工作
并以此刁难休假女性
总之
女职工顾虑重重
此外，有市民认为，只呼吁“痛经假”，而不解决因请假而产生的实际问题，也是导致“痛经假”请假率并不高的原因之一。
有律师认为
“痛经假”作为保护妇女的权益之一
很多时候
女性可能直接以病假名义申请
维权意识也不高
企业如没有保障女职工“痛经假”权利
是一个侵权行为
建议
女职工确实有相关证据
证明其存在痛经情况
可向相关的部门
去投诉 举报 或者 劳动仲裁
期待在评论区说说你们的看法
来源 湾区最新闻
编辑 莫韵瑶
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