6800-7100元/月+五险一金!云南玉楚高速公路运营管理处2025年招聘:大专即可(不限院校)

职场   2025-01-13 16:43   云南  

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云南玉楚高速公路运营管理处2025 年招聘公告云南玉楚高速公路 运营管理处 2025 年招聘公告云南玉楚高速公路由世界 500 强企业——中国中铁股份有限公司三级子公司云南玉楚高速公路投资开发有限公司和云南省交通运输厅联合出资建设,线路全长190.597km,路经玉溪市、昆明市、楚雄州等 3 个州市,沿线共设匝道收费站 11 个(玉溪市峨山彝族自治县境内的峨山西、岔河、甸中收费站,易门县境内的易门南、铜厂、绿汁收费站;昆明市晋宁区境内的夕阳收费站;楚雄州双柏县境内的大庄、双柏收费站,楚雄市境内的东华、紫溪山收费站),于 2022 年 8 月 26 日通车运营,目前由中铁交通投资集团有限公司西南运营中心负责运营管理。为持续做强做优玉楚高速公路运营业务,根据实际管理需要,现计划面向社会公开招聘相关岗位人员,竭诚欢迎您的加入。 
一、招聘岗位及招聘流程 
(一)招聘岗位 收费员(6 名) 
岗位要求: 
1.大专及以上学历(不限院校),普通话标准,具有良好表达能力,能适应收费轮班工作,有相应的计算机基础,有相关从业经验者优先;
 2.性别:男女不限;
 3.身高:男 1.65 米及以上,女生 1.60 米及以上;
 4.年龄:20-25 周岁; 
5.工作方式:四班三运转,分早班(08:00-16:00)、中班(16:00-24:00)、夜班(00:00-08:00);
 6.工作地点:楚雄州(紫溪山、东华、双柏、大庄、绿汁、铜厂),玉溪市(易门、夕阳、甸中、岔河、峨山西); 
7.晋升规划:收费员→收费班长→收费站站务→收费副站长→收费站长→运营管理部副部长→运营管理部部长。水电工(1 名) 
岗位要求: 
1.大专及以上学历(不限院校),掌握水电设备工作原理及安全操作规程,能够及时维修故障,需持电工证; 
2.性别:男; 
3.年龄:45 周岁以下; 
4.有相关水电安装及维护工作经验;持有电力线路施工证者优先考虑。路产巡查员(消防辅助)(12 名) 
岗位要求: 
1.全日制大专及以上学历,土木工程相关专业; 
2.性别:男; 
3.年龄:35 周岁以下;
4.具有相关公路、铁路施工工作经历,土木专业具有工程师以上职称,消防持有消防员证,需持有机动车驾驶证 C 证以及能熟练使用计算机; 
5.在同等条件下,退役军人、持有机动车驾驶证 B 证及以上驾驶证的人员优先。
(二)招聘流程 
(1)本次招聘应聘者提供报名表的同时,需提供(但不限于)以下材料扫描件的压缩包:本人免冠彩照、本人身份证(正反面)、学历证书、学位证书、相应职级岗位人事任免通知、 专业技术资格聘任令及证书、执(职)业资格证书、获奖证书、业绩证明资料等。应聘登记表 统 一 命 名 为 XX 岗 -XX 人 ( 例 如 : 收 费 员 岗 - 李 张 王)。简历投递邮箱:ycgshr826@163.com
(2)本次招聘不设笔试环节,对于通过资格审核的人选进行面试,面试主要对业务能力、综合素质等进行实操测评。对于通过资格审查的人选,由管理处通过电话或短信方式通知其参加面试。应聘者报名后请保持电话畅通,对于联系不上的情况,视为个人自动放弃。确定参加面试人员,如出现爽约则进入管理处人才库黑名单。 
(3)参加面试人员的交通、食宿等费用自理。请应聘人员提前做好准备,合理安排好行程。着正装提前等待,面试结束后静待通知后方可离场。(4)此次公开招聘时间段为: 投递简历时间段:1 月 7 日-1 月 19 日;通知面试时间段:具体电话邀约为准;面试时间与地点:另行电话通知。 
二、薪酬、待遇、社保情况说明 
1.应发薪酬:收费员 4000-4500 元/月、水电工 4800-5300 元/月、巡查员4300-4600元/ 月、安全工程师 6800-7100 元/月、人事劳资 6000-6600 元/月(不含考核奖励及其他奖励)。招聘人员工资标准包括岗位工资、绩效工资、各项津补贴及社保和个人所得税等的应发工资。各项津补贴是指劳动保护费、防暑降温费、防尘防辐射费、加班费、夜班津贴、节日慰问、通讯费、工龄工资、伙食补助等其他福利待遇。 
2.管理处为员工提供“五险一金”的福利保障体系,且均按照国家规定的缴费基数一定比例缴纳;每年为员工提供定期体检、集体生日活动及法定年休假等福利,并定期组织团建活动。
3.管理处提供免费食宿,提供被褥、工作服装等。 
4.合格者与劳务公司签订劳务合同,与原单位签订过劳动合同的,须与原单位解除劳动合同,并提供与原单位签订的劳动合同原件、与原单位解除劳动合同证明书原件(经过劳动部门鉴定)。 
5.如招聘单位审核发现未办理解除合同手续,保险未办理停缴和保险费用未缴清的将不予录用。 
6.审批录用对于通过面试人选,由相关人力资源公司签订派遣劳动合同;上岗后设置两个月试用期,试用期满考核合格后予以转正,不合格者则不予录用。
 三、注意事项 
(一)本次招聘不设中间机构,不收取报名费、资料费、推荐费等费用,收取上述费用的行为均属违纪行为,可保留相关证据向中铁交通纪委举报,邮箱:ztjtdyjjz@163.com,地址:广西南宁市良庆区凯旋路 15 号绿地中心 8 号楼 4609 室。 
(二)拟录用人选须提供近一个月内体检情况证明,有传染病或其他不符合健康标准的一律不予录用。体检事项说明:面试通过人员参照公务员体检标准在县级二甲及以上医院进行,费用个人承担。应聘者未按规定时间进行体检的,或在体检过程中弄虚作假、隐瞒真实情况致使体检结果失真,以及体检不合格的,取消应聘资格。 
(三)应聘者个人信息仅用于此次招聘,所有应聘者资料恕不退还。应聘者需对个人填报信息的真实性负责。如与事实不符,管理处有权取消录用资格。 
(四)若通过行贿等不正当手段参与应聘的,一经查实,管理处有权随时取消录用资格,并按规定追究有关人员责任。 
(五)管理处有权根据岗位需求变化及报名情况等因素,调整、取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。 
(六)联系方式: 招聘报名期间,相关问题咨询及政策解释,请联系中铁交通西南运营中心云南玉楚高速运营管理处(刀女士,0878-7811139;工作日:9:00-11:30;14:00-18:00)。

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提示:请各位同学在求职时提高警惕,凡涉及收取各种费用;几乎不面试就给出录取通知,且到外地就职的招聘等情况,要仔细辨别,谨防上当受骗。


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