日前，长春市百万大学生留长工程—2024年“五优”服务进校园秋季系列活动，首场校园双选会在长春工业大学南湖校区举行。招聘企业因才设岗，求职学生“职”比三家，人社部门现场宣讲，应聘、求职双方都感叹这场双选会办得好、来得值。
陈帝庆是长春工业大学机电工程学院的一名硕士研究生，之前参加过多场学校组织的招聘活动，这次的双选会让他感觉到，前来招聘的企业更专业化，设置的岗位也贴合自己所学。
长春工业大学学生 陈帝庆：本次双选会对我们学生非常友好，在刚才我走的过程中，也发现了很多的优质企业，也是投出了几份简历，希望自己能够有幸加入目标公司。
各类岗位业态齐全、层次分明、薪酬优厚，是本次双选会的一大亮点。共有106家域内光电信息、生物医药、装备制造、汽车、新能源企业参加，提供2438个优质岗位。其中，光华微电子、迪瑞医疗等知名企业的展位前，学生们排着队投递简历，场面十分热烈。
长春工业大学学生 李思蒙：听说它是长春光机所直属的一个企业，前景都很不错，我是学工科专业自动化的，所以这几个岗位都挺符合的。
迪瑞医疗科技股份有限公司招聘经理 闫旭：因为长春工业大学有一些机械还有电子专业的学生都很优秀，我们想针对生产过程有检验的岗位，还有工艺流程改造这方面的人才进行储备。
今年以来，我市人社部门不断探索大型综合招聘活动＋精准对接＋访企拓岗＋域外合作＋城际联合的“五优”服务新模式，下一步，我市人社部门将继续组织更多校园大型综合招聘专场、院系精准对接招聘活动，以及域外校园招聘及青年人才引聚活动，让更多高校毕业生扎根长春、施展才华。
