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为加强达茂联合旗事业单位人才队伍建设，围绕打造教育、医疗、文化三个高地，聚焦全区党校（行政学院）创新提升三年行动，结合我旗实际，决定面向社会公开引进一批人才。现将有关事项公告如下：
一、引才计划
本次引进8个岗位8名人才，岗位均为专业技术岗。具体岗位情况详见《达茂联合旗2024年事业单位人才引进岗位表》（附件1）。
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二、引才条件
（一）必须具备以下条件：
1.具有中华人民共和国国籍、不限户籍；
2.遵守宪法和法律，思想政治素质好，拥护党的路线方针政策，以铸牢中华民族共同体意识为主线、自觉维护民族团结进步，事业心强，服从组织分配；
3.具有适应岗位要求的身体条件和心理素质；
4.岗位所需的其他条件，详见《岗位表》（附件1）。
（二）有下列情形之一的，不列入引进范围：
1.在读的普通高等学校全日制本科生、研究生（不含应届毕业生）。
2.有关高校的分校、独立学院毕业生，委托培养、定向培养和合作办学的毕业生以及民办高校毕业生。
3.市内机关事业单位在编人员。
4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
5.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用（聘用）纪律行为并在禁考期限内的人员。
6.现役军人。
7.引进后即构成回避关系岗位的人员。
8.法律法规规定不得引进为事业单位工作人员的其他情形人员。
三、引才方式及程序
根据自治区及包头市人才引进相关文件规定，本次人才引进采取面试方式进行，按照发布公告、组织报名、资格审查、面试测评、体检考察、研究公示、办理聘用手续等程序进行。
（一）发布公告
“达茂党建”、“达茂人社”、达茂联合旗人民政府网、“英雄达茂”、“包头党建”、人才一“鹿”通服务平台、包头市人力资源和社会保障网、包头人才网、包融头条、包头日报等平台面向社会公开发布《达茂联合旗2024年事业单位人才引进公告》。
（二）组织报名
采取网络报名的方式进行，按照报名系统要求如实填写信息并上传相关资料。应聘人员须在规定的时间内报名，逾期不予受理。
1.报名时间：10月23日上午9:00至11月5日下午17:00。
2.网络报名：应聘人员可直接登录报名系统网址：http://bm.nmgksw.com/btrc202402进行报名。
3.校园招聘：包头市招才引智小分队赴有关地区的高校进行校园引才活动，应聘人员可现场或通过指定邮箱投递简历，《公告》发布后需在指定网址进行网上报名。
4.报名所需材料：
①考生本人身份证（正反）扫描件、近期2寸免冠电子版照片；
②本科及研究生以上学历、学位证书扫描件、学信网学籍或学历验证报告；
③专业技术资格证书等相关印证资料；
④达茂联合旗2024年事业单位人才引进诚信承诺书（附件2）。
（三）资格审查
由达茂联合旗人才引进工作领导小组办公室组织进行资格审查。本次通过资格审查的报考人数与该岗位拟引进人数比例不低于3:1方可进入面试测评环节，若报考人数少于规定人数的，经达茂联合旗人才引进工作领导小组研究确定后，调整报考人数与岗位拟引进人数比例不低于2:1。对报名人员的资格审查贯穿于引进工作全过程，在任何阶段及聘用后发现条件不符或弄虚作假的，一律取消资格，一切责任由报名人员本人承担。
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