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吹响乡村振兴号角，携手共建美丽乡村! 乡村振兴是农村未来的发展方向，火车跑的快，全靠车头带，农村的发展离不开村“两委”干部，2025年是村“两委”换届选举之年，此时此刻，习岗镇政府以求贤若渴之心“招纳贤士”。 习岗镇地处贺兰县中心腹地，距银川市区8公里处，东靠金贵镇、南接兴庆区、金凤区、北靠常信乡，全镇东西长近12公里，南北宽约13公里，109国道、银川北绕城高速穿越境内。全镇下辖11个行政村。先后荣获了全国文明乡镇、示范型退役军人服务中心，自治区五四红旗团委、戒毒康复工作示范点,银川市城乡融合示范镇、民族团结进步创建示范单位、环境综合治理工作先进集体等荣誉称号。新平村被评为中国美丽休闲乡村、全国“一村一品”示范村、自治区特色旅游村、银川市人才振兴特色村，经济桥、德胜村荣获自治区文明村，桃林村被评为自治区农村人居环境整治示范村，黎明村被评为自治区乡村治理示范村，五星村被评为银川市产业振兴特色村。 一、选才范围及要求 1、选才范围 ①产业带头人; ②外出务工经商人员; ③退役军人; ④本乡本土大学生; ⑤村“两委”班子成员。 2、基本要求 政治素质好、道德品行高、带富能力强、协调能力优、规矩意识严。 3、年龄要求 45周岁及以下，特别优秀的可适当放宽。 4、学历要求 大专及以上学历。 二、村干部工作报酬 1、村“两委”负责人，任职补贴将按照上年度全县乡镇公务员平均工资发放。 2、其他村干部，任职补贴将会按照村“两委”负责人标准的80%执行，并配套年度绩效奖励。 三、奖励性补贴 1、连续任职满9年、累计任职满12年、15年优秀村书记、村主任，在职每月补贴400、500、600元，离职每月补贴200、300、400元。 2、累计任职满20年优秀村书记、村主任，在职每月补贴600元、离职每月补贴500元。 3、累计任职满20年且正常离任村书记或村主任每年补贴1000元，一般村干部每年补贴500元。 四、保障补贴 1、每年为村干部购买意外伤害保险，为所有村干部安排1次健康体检，真正做到为大家的健康负责、买单。 2、村干部参加继续学历教育，在取得国民学习教育序列认可的学历证书前提下，每人补贴500元交通费。 五、政治待遇 1、年龄在40周岁以下，连续在村“两委”班子中任职满5年，或连续、累计任村党组织书记、副书记，村委会主任、副主任满3年，可参加乡镇公务员和事业单位工作人员招录考试。 2、所在党组织为三星级以上党组织，且连续担任村党组织书记满2届或连续任职满6年以上的在任人员，就有机会按照推荐“五方面人员”要求，在乡镇领导班子换届中被选拔为乡镇领导班子成员。 心动不如行动，只要您“愿为”，假以时日，您将成为一名“组织放心、群众满意”的“贴心人”;只要您“善为”，独立鳌头，您将成为一只“身手不凡、器宇轩昂”的“领头雁”;只要您“敢为”，未来可期，您将成就一番“受人尊敬、令人向往”的“大事业”! 欢迎您联系我们 联系人：张婷 联系电话：0951-8081320 联系地址：贺兰县水源街10号习岗镇人民政府 邮编：750200
来源：贺兰习岗镇人民政府
来源：贺兰习岗镇人民政府
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