岁月更替，华章新启！
回眸2024年
杭州应急人在名为“奋斗”的篇章里收获精彩
展望2025年
我们继续砥砺前行!
让我们跟着杭小应
一起来看看全市应急管理系统各项工作的年度盘点吧！
值班值守
完善应急值守机制
统筹建立由市经信局、市公安局等20个成员单位和市委、市政府值班室组成的城市安全值班值守专班，该经验做法得到了中办、国办暗访检查组肯定。
优化研判会商机制
每月均组织城市安全值班值守专班各成员单位开展安全生产、自然灾害形势会商研判，并编制分析研判报告。
完善指挥调度机制
根据“1833联合指挥体系”运行机制，编制防汛防台指挥要素图，最大限度发挥联合指挥整体效能。同时，完善突发事件指挥调度机制并编制突发事件指挥调度操作手册，有效发挥专班统筹指挥作用；此外，在汛期时落实高等级预警叫应机制，及时通过预警信息平台等方式叫醒叫应相关部门和属地负责人。
指挥体系
深化指挥大厅指挥中枢职能
6月份，对已接入指挥大厅的公安、交通、城管、文广、消防等专业应急指挥系统深化应用，充分发挥应急指挥中心作为全市突发事件的应急指挥中枢作用。
加强指挥装备管理工作，确保突发事件现场应急通信保障能力
扎实做好局可视化指挥装备维护和保障工作，每周进行一次维护保养和故障排查，每月全覆盖对区、县（市）随机开展可视化指挥调度实战演练1次，确保各设备处于随时可用状态。另外，积极与市消防救援支队、武警杭州支队及电信运营商等单位对接，立足现有条件制定“三断”应急通信的保障方案。
积极推进无人机应急救援场景建设
制定并下发杭州市应急救援无人机前置调度工作机制，重点对各区、县（市）无人机飞行操作、找寻目标、音视频传输等方面进行了拉练考核，进一步提升了全市系统内无人机救援实战能力。
队伍管理
强化队伍物资统筹管理
积极统筹各级行业主管部门，完善专业应急救援队伍、专家队伍协调联动机制，同时强化市级专业应急救援队伍专业装备建设，支持区、县（市）综合性应急救援队伍加快配备易操作、易维护基础应急装备，从而提升突发事件处置能力。
规范社会救援队伍管理
开展社会应急力量救援队伍的分类分级规范管理体系建设，按照建筑物倒塌搜救、山地搜救以及水上搜救等五个专业类别和三级能力建设全面检验全市社会救援队伍能力建设，2024年共测评32支队伍，其中公羊和狼群参加应急部国家一级建筑物倒塌搜救试点测评（全国共4支）。同时，对突发事件应急救援中表现良好的队伍加大资金补助力度，全年共补助队伍24支、210万元。
扎实推进自然灾害应急能力提升工程基层防灾项目
根据应急部和省应急厅统一安排，由市应急局统一负责项目采购工作。基层防灾项目为滨江区、钱塘区、富阳区等区、县（市）7支县级应急救援队伍和105支乡镇综合应急救援队伍配备森林火灾扑救设备、抗洪抢险设备、综合保障设备等各类应急救援装备共7161台套、共计8620.21万元，有效提升基层防灾减灾和处置各类突发事件应急保障能力。同时，我市基层防灾项目国债配套资金位列全省第三。
森林防火
加强源头治理，防范化解森林火灾隐患
在高风险森林气象等级时期、重要传统节日及重要时段及时下发工作指示单7期，市森防办牵头组织林水、公安、民政、应急等部门开展了森林防灭火联合督导检查，共派出督查组396个，设立检查站3849个，排查整改火灾隐患477处，查处制止违规用火422起，行政处罚2人。
加强森林防火宣传，增强全民森防意识。
通过森林防火安全宣传教育进校园、进林缘以及进田间地头等方式开展森林消防宣传现场活动。开展常态化森林防灭火宣传，倡导将森林防火纳入村规民约，突出对重点时段、重点地区和重点人群的宣传教育。
加强力量建设，稳步提升科学扑救能力
探索建立多元化森林防灭火力量配置体系，科学合理配置力量，森防重点单位逐步形成以重点乡镇为基础以购买服务的形式建立建强区域间专职森防队伍，辐射周边乡镇（街道）的防灭火工作体系，确保打早打小打了。同时，还通过组织开展2024年度森林防灭火检验性演练，确保了《杭州市森林火灾应急预案》实战效果，从而提升森林火灾科学扑救能力。
预案管理
推动市级应急预案修订
督促和指导市级专项预案牵头部门及时做好修订工作。同时，还以市政府名义制定出台大型活动预案编制制度，规范大型活动主办单位开展预案编制、专家论证等工作，确保大型活动安全、有序。
统筹市级部门开展预案拉练演练
根据不同时段突发事件特点，制定《市级专业救援队伍应急拉练计划》，分时段组织各行业领域市级部门应急救援队伍开展拉练，进一步提升市级救援队伍处置能力和救援速度。
督促区、县（市）做好预案演练工作
每月开展突发事件应急处置拉练，同时督促区、县（市）实现镇街综合救援队伍每月应急拉练全覆盖，从而提高突发事件应急处置能力。
资料/应急救援指挥中心
