第二部分：面试考核内容主要包括思想品德考核、专业水平考核、综合素质考核和外语水平考核。其中专业基础知识主要考核内容来自本年招生专业目录中复试考试科目。思想品德考核主要是考核考生本人的现实表现，内容应当包括考生的政治态度、思想表现、道德品质、科学精神、诚实守信、遵纪守法等方面。专业水平考核主要考核考生对本专业理论知识和应用技能掌握程度，利用所学理论发现、分析和解决问题的能力，对本专业发展动态的了解以及在本专业领域发展的潜力，创新精神和创新能力等专业素质。综合素质考核重点考查考生大学阶段的学习情况及成绩，在本专业领域发展潜力、创新精神、科研能力，毕业论文，科研情况，本专业以外的学习、科研、社会实践（学生工作、社团活动、志愿服务等）或实际工作表现等方面的情况，事业心、责任感、纪律性（遵纪守法）、协作性和心理健康情况；人文素养、举止、表达和礼仪等。外语水平考核一般重点考查学生运用外语进行听说的准确性、熟练程度等能力，成绩计入复试总成绩。![]()
二、初复试占比
复试成绩（满分100分）= 笔试成绩（占25%）+临床技能测试成绩（占25%）+面试成绩（占40%）+外语水平考核（10%）
总成绩=初试成绩÷5×初试权重(60%)+复试成绩×复试权重(40%)
