2025年伊始，大家都很兴奋
因为体验到了“上四休三”的快乐
好消息还不止一个↓
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随着全体公民的节日假期由原来的11天增设为13天，职工全年月平均制度工作时间以及工资折算办法、未休年休假工资报酬计算方式也随之调整，涉及广大职工群众。
1月1日，人力资源社会保障部发布《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》，公布了最新的职工全年月平均制度工作时间和工资折算办法。
制度工作时间的计算
年工作日：365天-104天（休息日）-13天（法定节假日）＝248天
季工作日：248天÷4季＝62天/季
月工作日：248天÷12月＝20.67天/月
工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。
日工资、小时工资的折算
按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的13天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：
日工资：月工资收入÷月计薪天数
小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）
月计薪天数：（365天-104天）÷12月＝21.75天
由此可见，在2025年，综合计算工时制下，如果劳动者的年工作时间是原定的标准2000小时，企业则需对多出来的16小时（2000-1984=16），多支付加班工资*：16小时×50%×小时工资。
*《中华人民共和国劳动法》第四十四条：安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。
根据《关于2025年企业职工基本养老保险费申报缴纳的通告》，自2025年1月起，广东参保用人单位（含有雇工的个体工商户）按缴费比例16%申报缴纳企业职工基本养老保险费。
对我们的工资影响有多大呢？
按照最新规定，全省企业职工基本养老保险缴费基数上限为27501元，广州市、省直缴费基数下限为5500元（上一年度为5284元），珠海市、佛山市、东莞市、中山市缴费基数下限为4767元，其他地区缴费基数下限为4492元（上一年度为4190元）。
按韶关最低基数缴纳的情况，调整后相比之前单位需多交金额为：4492*16%-4190元*15%=880-792.6=90.22元
韶关住房公积金管理中心发消息提醒， 存量公积金贷款利率下调！需要注意的是，新的住房公积金贷款利率会自动调整，不需要手动申请。
（来源：广东省总工会、韶关市住房公积金管理中心）
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