创“忻”人才链 助“忻”产业链

美食   2025-01-05 22:16   山西  

乡村振兴一线到经济建设主战场

科技创新前沿到高质量发展实践

处处闪耀着人才的身影

处处凝结着人才的智慧和汗水




激活“创新链”  筑牢产业发展之基

忻府区资源再生利用专业镇是全区重点培育的区级专业镇之一,产业投资规模约13亿元,关联企业33户,就业人员达1727人,集聚相关人才180余人,规模化水平较高,在减污降碳、绿色发展方面成效明显,在数字化、智能化等创新技术与传统工艺有效融合方面也具有一定优势。2024年,忻府区资源再生利用专业镇被认定为“市级第二批重点专业镇”。

▲山西金宇科林科技有限公司

近年来,忻府区牢固树立“人才是第一资源”理念,以资源再生利用专业镇建设为契机,加大优质企业梯度培育力度,围绕“政府定政策、园区管服务、链主引人才”的战略部署,支持优势企业融入重点产业链,“建链、补链、延链、强链”,通过举办“废弃资源综合利用产业链(专业镇)”“政府+链主+园区”招商推介会等活动,多措并举创兴“人才链”,助能“产业链”高质量发展,为“产业+人才”集群发展打下了坚实基础。 

目前,专业镇初步形成以金宇科林、泰山石膏、洁晋发电等企业为龙头,带动宏厚科技、宏厚固废、恒瑞资源再生等企业协同集聚发展,致力于打造全省具有影响力的固废资源循环利用产业格局,持续利用可再生资源培育发展清洁能源产业,努力将绿色低碳这一“重要变量”转化为高质量发展的“最大增量”

▲忻府区废弃资源综合利用产业链(专业镇)推介会现场

▲签约现场为山西金宇科林科技有限公司颁发“双招双引基地”牌匾




紧扣“产业链”  点亮人才聚能之路

作为专业镇建设中创新发展的“闯将”─山西金宇科林科技有限公司,是亚洲最大的利用煤矸石研制、生产超细煅烧高岭土高新技术企业,投资5.23亿元建设60万吨煤矸石高岭土新材料智能化生产线,将于2025年3月投产运行,投产后预计新增产值8亿元,年消纳煤矸石110万吨,实现工业固废向功能性新材料转变。

公司以科技创新来推动企业核心竞争力,通过实施“柔性引才计划”“科技副总挂帅入企”等政策措施,组建科研团队,加大研发资金投入,共同攻克解决研制超细煅烧高岭土等关键技术难题12个。太原理工大学材料科学与工程学院副教授、硕士生导师苗洋受聘担任该公司“科技副总”以来,带领团队在技术创新、产品研发、市场拓展等方面开展工作,推动产品向智能化、循环化、绿色化转型,并为公司引进了青年人才18名,进一步优化了公司的人才队伍结构。


▲太原理工大学师生参加暑期社会实践







创新“聚才链”  夯实人才用武之地


聚焦忻府区“三大工程”建设发展需求,组建忻府区招才引智小分队,先后赴江苏、武汉、上海等地开展“双招双引”,与相关高校、科研院所精准对接,与中国矿业大学、中国地质大学、中国农业大学等名校签订框架协议5项。并立足本土,与太原理工大学、太原科技大学、山西农业大学等高校深化“产学研”合作,紧扣产业发展需求与企业技术创新,多链条、多领域培育“领跑者”,力争“围绕一个项目、引进一个人才、带来一个团队、注入一笔资金、做大一个企业”的“五个一”模式,真正实现“产业+项目”“项目+人才”的互促机制。

▲复旦大学“桐欣人才”双选会现场

山海相连  复忻有我“复旦大学·忻州周”活动“桐欣人才”双选会现场,忻府区带着诚意满满的优质岗位和求贤若渴的人才政策为产业链(专业镇)建设相关企业高效揽才。工作人员耐心为前来咨询的学子讲解忻府区资源优势和产业发展现状,详细解读我区人才政策,并结合本人专业和个人意愿进行岗位推荐,吸引青年人才奔赴“康养忻府”干事创业,以“人才活水”带动“城市活力”

风好正是扬帆时

重任千钧再奋蹄

站在新起点、新征程

“近者悦、远者来”的首善之区

正在奋力描绘“绿色发展”的忻府生态新画卷

终审:杨强

复审:王国伟

初审:樊晶璟

编辑:张未平 

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