重庆工业职业技术学院考核招聘!仅面试!

文摘   2025-01-25 17:28   重庆  


公告:2025重庆工业职业技术学院考核招聘6名


为深入实施人才强校战略,经研究,学校决定面向校内外考核招聘科研平台负责人。



一、招聘原则

坚持公开平等、竞争择优原则,按照德才兼备的标准,采取考试考察相结合的方式进行。



二、招聘岗位及职数

本次面向校内外人员招聘科研平台负责人6名,其中重庆市汽车动力系统测试工程技术研究中心由市科技局批准成立,数字化设计与制造重庆市高校工程中心、电气自动化重庆市高等职业技术院校应用技术推广中心、模具制造重庆市高等职业技术院校应用技术推广中心、化工污染防治重庆市高等职业技术院校应用技术推广中心、重庆市教育评价改革职业教育研究中心由市教委批准成立,具体岗位见《重庆工业职业技术学院考核招聘科研平台负责人岗位情况表》(附件1)。



三、招聘范围和对象

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的品行;

4.适应岗位要求的身体条件;

5.符合岗位所需条件;

6.具备国家规定的该岗位基本条件。



四、报名及资格初审

(一)提交报考申请

本次招聘进行网上报名,报考人员在公告发布之日起至2025年3月10日期间登录重庆工业职业技术学院招聘系统(http://zp.cqipc.edu.cn),填报个人信息。报名与考试时使用的身份证必须一致。报考人员应仔细对照招聘岗位要求,诚信、准确填写报考信息,并上传电子材料。电子材料应包括:个人登记照、学历/学位(最高学历/学位证书扫描件,中国高等教育学生信息网教育部学历认证,境外获得学历者应提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》)、年龄(身份证正反面扫描件)、职称证、工作经历证明、社保缴纳证明、满足招聘要求(其他条件)的相关佐证等,在职人员需提供单位同意报考并加盖单位公章的相关证明。



五、考试考核

(一)资格复审

资格复审具体时间、地点等事项另行通知。按通知要求持《现场资格审查所需材料》(附件3)到现场进行资格复审。资格复审合格者,参加面试;资格复审不合格或经确认主动放弃面试的不进入下一环节。

(二)面试

本次招聘采取面试方式进行,具体时间、地点等事项另行通知。

1.面试分值为100分。根据招聘岗位需要,采用面谈方式进行。

2.面试具体按照《重庆市事业单位公开招聘工作人员面试办法》(渝人社发〔2016〕281号)执行,未按规定时间到指定地点参加面试的,取消本次资格。面试成绩未达到70分者,不得进入下一环节。



六、其他

特殊情形由学校会议研究决定。本公告由重庆工业职业技术学院人事处负责解释。

招聘过程中涉及的有关问题,请按以下方式咨询:联系人:唐老师,023-61879226,18875016716


附件【附件1.重庆工业职业技术学院考核招聘科研平台负责人岗位情况表.xlsx

附件【附件2.重庆市事业单位公开招聘专业参考目录(2024版).xlsx

附件【附件3.现场资格审查所需材料.docx


党委教师工作部(人事处)

2025年1月23日


扫码查看完整公告及附件


来源:重庆工业职业技术学院

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