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深圳市龙岗区城市管理和综合执法局招聘3人，1月7日前报名

职场 2025-01-03 11:30 广东

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因工作需要，我司拟于近期面向社会公开招聘聘员3名，派遣至深圳市龙岗区城市管理和综合执法局工作。现公告如下：

一、招考岗位及人数

本次招聘具体岗位及人数详见《深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员职位表（派遣至深圳市龙岗区城市管理和综合执法局202402批次）》（附件1）。（公众号对话窗口回复“0103”，即可获得下载附件）

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守中华人民共和国宪法、法律和法规；

（三）具有良好的政治素质和道德品行；

（四）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（五）具备拟任岗位所要求的准入条件和其他资格条件，年龄时间计算截至2025年1月31日。

三、不受理具有下列情形之一人员的报考申请

（一）尚未解除党纪、政纪（行政）处分或正在接受纪律审查的，以及涉嫌违法犯罪正在接受司法审查尚未作出结论的；

（二）曾因犯罪受过刑事处罚、被开除中国共产党党籍、被开除公职、被依法列为失信联合惩戒对象的；

（三）被辞退未满五年的原机关事业单位工作人员（含公务员、职员、编外人员）；

（四）法律、法规规定不得聘用为机关事业单位工作人员的其他情形。

四、招聘程序

（一）报名及资格初审

1.报名方式：报名采取网络报名的方式，由报名者将相关材料发至邮箱lgcgjrsk@lg.gov.cn（l为小写的L），按照以下格式标注报名邮件名称：招聘岗位名称-姓名（例如：党政事务辅助岗-张三）。

2.报名时间：2024年12月31日至2025年1月7日18:00时止（以邮箱接收为准，逾期不受理）。

3.报名资料：

（1）《深圳市优才人力资源有限公司公开招聘聘员报名表（派遣至深圳市龙岗区城市管理和综合执法局202402批次）》（详见附件2，提供电子版）；

（2）近期1寸正面免冠彩照（提供jpg图片）；

（3）个人有效身份证（提供扫描件）；

（4）毕业证、学位证及验证证明（登录“中国高等教育学生信息网www.chsi.com.cn”下载教育部学历证书电子注册备案表、中国高等教育学位在线验证报告，提供扫描件）；

（5）无犯罪记录证明（由户籍所在地公安机关开具）,如资格初审无法提供则需下载《承诺书》（附件3），打印签字（提供扫描件）；资格复审时需提供无犯罪记录证明原件；

4.咨询电话：0755-84611972（咨询时间：工作日上午9:00-12:00，下午2:00-6:00）

5.注意事项

（1）考生所提供的资料必须真实，除无犯罪记录证明，可在资格复审时提供，其它材料必须齐全，否则不接受报名。报名期间同时进行资格初审，对不符合岗位条件或附件不全的审查结果为不通过。

（2）考生提供的联系电话应准确无误并保持通讯畅通，确保能够及时联系，因提供错误联系信息或通讯不畅造成的后果由考生本人承担。

（二）考试

本次招聘采取面试方式进行，经资格初审，符合招聘岗位条件的报考人员，由深圳市龙岗区城市管理和综合执法局成立审查组，结合岗位特点对报考人员进行评议，按照不低于1:3的比例择优确定参加面试人员。资格初审合格的报考人员不足拟聘人数3倍的，所有资格初审合格的报考人员进入面试。

1.资格复审

进入面试的考生，由深圳市龙岗区城市管理和综合执法局进行资格复审。复审不合格的，取消面试资格，所空出的名额由审查组择优进行递补。

2.面试

面试时间和地点另行通知。报考人员应在规定时间内，携带身份证到指定地点参加面试。

面试成绩合格线为60分，对面试合格的考生，按面试成绩从高到低排序后，按岗位招聘人数1:1比例确定体检人选。两人及以上总成绩完全相同的，进行加试确定体检人选。其余成绩合格且岗位排名前50%的未聘人员信息录入备选人才库，自发布公告之日起一年内，若相应岗位空缺，将从备选人才库人员中依次递补。

成绩及体检人员名单将于考试结束后在龙岗政府在线网站（http://www.lg.gov.cn/）公布。

（三）体检

到指定医院进行体检，体检时间和地点另行通知，体检费用考生自理。体检合格者，纳入拟聘用人员予以公示。体检不合格者，不纳入拟聘用人员，所空出的名额按考试成绩排名先后依次审核递补。

（四）公示

对体检合格的拟聘人员，在龙岗政府在线网站（http://www.lg.gov.cn/）上公示3个工作日；对不符合聘用条件的拟聘人选，取消其聘用资格。

（五）办理聘用手续

公示结束无异议并报区人力资源部门备案同意后，由深圳市优才人力资源有限公司与录取人员签订劳动合同，此次招聘的员工列入深圳市优才人力资源有限公司派遣管理，具体岗位由用工单位深圳市龙岗区城市管理和综合执法局安排。

五、其他事项

（一）考生应对自己所填报资料真实性负责，诚实应聘。在任一环节中发现报考人员不符合聘用条件的，均取消报考或聘用资格，所造成的一切损失由报考人员本人承担。对以不正当手段获取应聘资格、考试考核过程中作弊等违反公开选用纪律的报考人员，将取消聘用资格。对已聘人员，一经查实，即予解除聘用合同。

（二）工资待遇按照区相关规定执行。

来源：龙岗政府在线

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