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招4人!湟源县中医院2024年公开招聘公告
湟源县中医院2024年第二次公开招聘编外专业技术人员公告
一、招聘原则
面向社会公开招聘,采取考核测评的方式,坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘计划
根据医院人员配置实际,计划面向社会招聘麻醉师1名,中药调剂员1名,外科、急诊科医师2名。
湟源县中医院2024年第二次公开招聘编外专业技术人员计划表 | |||||
序号 | 招聘岗位 | 专业 | 拟招聘人数 | 按专业汇总 | 招聘条件 |
1 | 麻醉师 | 麻醉或临床 | 1 | 1 | 已取得麻醉执业资格,国民教育本科及以上学历,40周岁以下(1984年11月13日以后) |
2 | 中药调剂员 | 中药学专业 | 1 | 1 | 国民教育本科及以上学历,40周岁以下(1984年11月13日以后 ) |
3 | 外科(急诊科)医师 | 中西医结合专业 | 1 | 1 | 已取得医师执业资格证,国民教育本科及以上学历,40周岁以下(1984年11月13日以后) |
4 | 外科(急诊科)医师 | 临床医学专业 | 1 | 1 | 已取得医师执业资格证,国民教育本科及以上学历,40周岁以下(1984年11月13日以后) |
合计 | 4 | 4 |
三、招聘对象及条件
(一)招聘对象
高等院校相关专业毕业的本科及以上毕业生,户籍所在地为西宁市五区两县。
(二)基本条件
1、热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,热爱卫生事业,具有较高的政治思想觉悟;
2、有较强的事业心,责任感和敬业精神,能吃苦耐劳,服从工作分配;
3、岗位有资格要求的必须具有相关资格证书;
四、招聘办法和程序
本次招聘工作按照在湟源县中医院公众号发布招聘信息、报名、资格审查、笔试、面试、体检、公示、聘用等程序依次进行。
(一)报名及资格审查
2024年11月18日-11月22日携本人身份证、毕业证、学位证、本人近期免冠小2寸照片2张、执业资格证等原件、复印件至湟源县中医院医院办公室报名,并进行现场资格审查。
资格审查将贯穿招聘工作全过程,在任何一个环节发现不符合资格条件者,将随时取消其招聘资格。
五、考试规则和流程
(一)笔试(笔试成绩占总成绩的60%)
1、形式:闭卷考试
2、时间和内容
考试时间:2024年11月26日下午15:00-16:30
考试内容:专业基础知识
笔试地点:湟源县中医院大会议室
(二)面试(面试成绩占总成绩的40%)
笔试结束后,根据应聘人员的笔试成绩由高分到低分按每个岗位招聘计划数与该岗位参加面试人员数1:3的比例确定参加面试对象。同一岗位应聘人员笔试成绩末位并列的,同时进入面试。招聘岗位与报考人员达不到1:3比例要求的,将根据岗位需求决定是否取消该岗位招聘计划;若保留招聘计划,可视笔试、面试情况决定是否聘用。
面试时间:2024年12月4日下午3:00面试地点:湟源县中医院党员活动室
本次招聘采取笔试占60%,面试占40%的方式进行。现场进行专业知识及综合能力测试,择优录取。
(三)体检
面试结束后,根据应聘人员总成绩由高分到低分按每个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1:1的比例确定体检对象。请收到体检通知的考生自行前往湟源县中医院进行体检,体检费用由考生自行承担。体检项目和标准参照《国家公务员体检通用标准(试行)》执行;体检不合格或未按规定时间参加体检需要递补的,按考试总成绩由高到低的顺序依次递补,递补总成绩出现并列的,按其他事项中总成绩并列处理办法执行。用人单位对体检合格者进行政审,重点考察应聘人员的政治思想、遵纪守法、道德品质等情况。
六、公示及聘用
(一)公示
经考试合格的人员确定为拟聘用人选,在医院公示栏进行公示,公示期7天。
(二)聘用对公示反映有严重问题并查有实据,不符合聘用条件的,取消其拟聘人选资格,由院党支部研究决定是否递补,递补原则从报考同一岗位笔试成绩从高分到低分依次递补;对反映有严重问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的,按程序办理相关聘用手续。
七、工资等待遇
经公示后无异议的人员,办理聘用手续,确定人事关系。招聘人员一律为公立医院编外自主聘用人员,非事业单位编制内工作人员。新聘用人员按规定实行试用期,试用期满,经考核合格者,予以正式聘用;不合格者,延长试用期。被聘用人员应在规定时间到招聘单位报到。拒不报到的,取消聘用资格。正式聘用后,所聘人员与单位签订《劳动合同》。取得医师资格证人员工资待遇按照《湟源县中医院关于对临聘医生取得执业医师资格人员给予同工同酬待遇的管理办法》执行,其他人员工资按照《关于调整院内聘用人员工资的通知》(源中〔2023〕4号)执行。在试用期或聘用后如发现有以下情形者,将取消聘用资格。
1.有违纪违规行为的。
2.发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求者。
八、纪律与监督
公开招聘工作严格按照“信息公开、过程公开、结果公开”的要求组织实施,由湟源县卫生健康局全程监督。
九、相关要求
1.考生参加考核,须携带有效期内的二代居民身份证(或有效期内的临时身份证、派出所开具带照片并盖有公章的户籍证明)。
十、其他事项
(一)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,以及法律法规和相关政策规定不得聘(录)用的其他情形人员,不得报考。
(二)总成绩并列处理办法。如考核总成绩有并列的,按招聘条件中符合岗位的优先条件确定,如优先条件无法确定的,按照面试成绩优先确定。
(三)公开招聘期间,有关招聘的公告、公示等重要通知信息将在湟源县中医院微信公众号随时发布,请考生自行关注。
联系电话:0971-2432946
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公告二:
果洛州班玛县藏医院招聘公告
根据省政府办公厅《关于印发2024年全省事业单位人员招聘工作方案的通知》(青政办函〔2024〕21号)、省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于进一步加强和规范全省事业单位公开招聘工作的实施意见》(青人社厅发〔2018〕2号)、班玛县卫生健康局《关于同意班玛县藏医院自主招聘编外专业技术人员实施方案的批复》(班卫健(2024)190号)等文件精神,结合我院实际,合理补充急需的工作人员,拟向社会公开招聘编制外专业技术人员。为做好招聘工作,现就有关事项公告如下:
一、招聘原则
面向社会公开招聘,采取考核测评的方式,坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘岗位、专业人数及条件
根据医院发展需要,公开自主招聘编外人员7名,其中护理人员4名、藏医医师1名、行政人员2名。(详见附表1)
三、招聘条件
(一)热爱社会主义,拥护中国共产党的领导,热爱卫生事业,具有较高的政治思想觉悟。
(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行;诚实守信,踏实肯干,有较强的事业心,责任感和敬业精神,能吃苦耐劳,服从工作分配。
(三)身心健康,具有岗位要求的身体条件。
(四)凡因违法违纪受过各种处罚的,不得报考。
(五)具备招聘岗位所需要的其他条件。(详见附表1)
四、招聘程序
此次考试聘用医院成立考核招聘领导小组,领导小组负责整个招聘工作。此次考核招聘工作按照发布招聘信息、报名、资格审查、笔试、资格复审、面试、体检、政审、公示、聘用等程序依次进行。
五、发布招聘信息
招聘信息在班玛县藏医院微信公众号发布。此外笔试、面试、体检、政审时间地点另行通知,请考生及时关注公告。
六、报名时间、方式及所需材料
(一)报名时间:2024年11月7日至2024年11月15日(报名时间截至2024年11月15日18:00,休息日除外)。
(二)报名方式:采用网上+现场报名方式。报考人员只能报考1个岗位,所学专业必须与所报专业一致,报考人员应对自己所提交资料的真实性负责,诚实应聘。
1.网上报名人员将所需材料扫描PDF格式按顺序打包压缩后发送至邮箱2916831894@qq.com(格式统一为姓名+所报考专业名称)。由我院相关工作人员对报名材料进行资格初审,审核后由办公室将通过电子邮件形式或电话形式通知考生。
2.现场报名人员将所需材料交至班玛县藏医院门诊楼三楼院办公室,由我院相关工作人员对报名材料进行资格初审。
(三)报名所需材料:
1.班玛县藏医院应聘人员信息登记表(须按照附表2中统一格式填写,必须上传近期蓝底免冠小二寸照片);
2.身份证原件及复印件;
3.毕业证、学位证原件及复印件;
4.教育部“学信网”打印的学历证书电子注册备案表和学籍在线验证报告复印件;
5.岗位要求具备的执业、从业资格等证书原件及复印件 ;
6.资格审查诚信承诺书(详见附表3);
7.其他个人认为有必要提交的材料。
七、招聘岗位调整事宜
报名结束后,核定招聘岗位数与资格审查通过人数达不到1:3比例的,由招聘领导小组根据岗位需求情况研究决定是否保留、取消、核减或调整招聘岗位。
八、笔试时间及内容
此次招聘考试采取笔试、面试相结合的方式,由我院具体组织实施。考试内容及科目根据专业及岗位特点确定,主要测试应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能。
(一)笔试:统一闭卷答题。内容主要为岗位专业知识、行政职业能力测试等。笔试时间为120分钟,分值为 100 分,笔试成绩占总成绩的70%。
(二)笔试时间另行通知,请考生及时关注公告。
九、资格复审
(一)资格复审对象:以笔试成绩排名为依据,按照各岗位需求数1:3的比例确定进入资格复审人员名单。如遇资格复审不合格时,空缺岗位按笔试总成绩排名递补一次。
(二)资格复审时间地点:另行通知,报考人员未按规定时间和地点参加资格复审视为放弃。
(三)资格复审内容:单位对进入资格复审人员身份证、毕业证、学位证、教育部学籍学历在线验证报告及其他证明材料的原件及复印件进行资格复审;
(四)资格复审合格人员名单将在公众号进行公示,公示期为3天。
十、面试
(一)采取结构化面试方式,内容本着“考用一致、科学灵活”和“干什么、考什么”的原则,采取答辩的方式进行,主要考察报考人员适应岗位工作需求的语言表达能力、综合分析能力、应变能力、仪表气质等方面的综合素质。时间10分钟,满分为100分,面试成绩占总成绩的30%。
(二)面试对象:资格复审合格人员进入面试阶段。
(三)面试时间地点:另行通知,报考人员未按规定时间和地点参加考试视为放弃;
(四)报考人员必须在规定的地点和时间,持有效居民身份证在考试地点候考,考前50分钟抽签确定面试顺序,材料不全、证件与本人不符的报考人员取消面试资格。
(五)考试总成绩=笔试成绩X70%+面试成绩X30%,当招聘岗位与参加面试人数之比为1:1时,该岗位考生总成绩达不到60分,取消进入下一招聘环节资格。
十一、体检、政审
(一)体检。面试结束后,单位根据应聘人员总成绩由高分到低分按每个岗位招聘计划人数与该岗位参加体检人数1∶1的比例确定体检对象。进入体检范围人员,由考生自行在任意二级以上医院进行体检,体检费用由考生承担,体检项目和标准参照《国家公务员体检通用标准(试行)》执行。逾期未参加体检的报考人员,按自动放弃处理。体检不合格者取消聘用资格,空缺岗位根据考试总成绩排名依次递补。初次体检不合格者,经本人申请,可到其他符合条件的医院复检一次,体检结果以复检结论为准。
(二)政审:通过体检人员须由户籍所在地或常住地社区、派出所填写《班玛县藏医院2024年自主招聘编外专业技术人员政审表》并加盖公章。逾期未参加政审的报考人员,按自动放弃处理。政审不合格者取消聘用资格,空缺岗位根据总成绩排名依次递补。
(三)体检、政审时间地点另行通知,请考生及时关注公告。
十二、公示及聘用
(一)公示。根据考试、资格审查、体检、政审结果确定拟聘用人员,拟聘用人员报招聘工作领导小组审定,并将审定通过的《拟聘用人员名单》在班玛县藏医院微信公众号公示,公示时间为5个工作日。
(二)聘用。
1.经公示无异议,确定聘用人员名单,由单位依法统一办理入职聘用手续,签订劳动合同,聘用人员纳为编外人员,享受医院规定的工资福利待遇。
2.试用期:新聘用人员试用期为1个月,试用期内考核不合格、不能胜任或发现隐瞒病史且身体条件不符合岗位要求的,予以解除劳动合同,解聘后与单位无任何关系。
3.单位根据实际情况对新招聘人员的具体工作岗位进行统筹调剂,招聘人员须服从分配。
4.拟聘用或工作期间发现聘用人员在招聘或入职过程中提供虚假材料者,予以解除劳动合同,解聘后与单位无任何关系。
5.聘用人员聘用期内,单位对聘用人员进行每年一次考核,合格的继续聘用,不合格的解除劳动合同。
6.被聘用人员无正当理由逾期不报到的,或发现不符合报考资格和录用条件的,取消录用资格,空缺岗位根据总成绩排名依次递补。
7.拟聘用人员名单发布后1年内,本次招聘岗位因人员调离、辞职等情形出现空缺的,按照总成绩从高到低的顺序依次进入体检、政审后,按照有关规定补录本岗位报考人员并办理相关聘用手续,1年后补录人员库自动失效。
十三、薪酬待遇
(一)工资标准。人员工资由基本工资 + 绩效工资 + 院龄补贴构成,所有岗位在试用期内的仅享受基本工资。具体薪资及福利待遇按照《班玛县藏医院编外人员管理办法》执行。
1.基本工资
(1)藏医专业:试用期满后持有助理医师资格证书 3000 元、初级职称 3500 元、中级职称 4000 元、副高级职称 4500 元、正高级职称 5000 元。
(2)护理专业:试用期满后持有护士执业资格证书 3000 元、初级(师)职称 3500 元、中级职称 4000 元、副高级职称 4500 元、正高级职称 5000 元。
(3)行政干事:试用期满后基本工资为 3000 元。
2.绩效工资。按单位按绩效考核进行发放。
3.院龄补贴。按照《班玛县藏医院编外人员管理办法》执行。
(二)社会保险。聘用的卫生专业技术人员依法缴纳五险(养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险、失业保险)。单位社保部分由用人单位承担,个人社保部分由个人承担,用人单位依法从工资中代扣代缴。
十四、递补说明
在资格审查、考核测评、体检、政审、公示环节出现空岗时,根据单位实际情况,决定是否递补,若递补,则严格依据考生考核成绩由高到低依次递补,递补总成绩出现并列的,按笔试成绩高的列为递补对象。若考生在面试、体检、政审环节未按规定时间参加的,均视为主动放弃。公示环节主动放弃的,请及时联系院办公室,并提交放弃证明。
十五、需说明的事项
(一)请报考人员认真阅读报考事项,如出现报考失误、与其他考试时间冲突、报名过程中因联系方式留错导致无法联系到本人的,后果由报考人员本人自行承担。
(二)资格审查贯穿招聘工作全过程,报考人员提供的信息和材料必须真实有效,凡提供虚假报考材料、伪造、编造有关证件、材料、信息,或以其他不正当手段获取考试资格、考试过程中作弊等违反公开招聘纪律的报考人员,在招聘过程中一经发现取消招聘资格。
(三)所有与考试相关信息均在班玛县藏医院公众号进行公告,请报考人员及时关注。
(四)本次招聘面试阶段,报考人员可使用国家通用语言(普通话)或藏语。
(七)未尽事宜请在工作日工作时间内联系咨询单位。
十三、纪律与监督
为保证招聘工作的公正性,招聘领导小组纪检委员将负责整个招聘工作的监督检查,对举报和申诉进行调查查处。医院及时向社会公布招聘工作的进展,做到信息公开、过程公开、结果公开,接受社会及有关部门的监督。
监督电话:
班玛县卫生健康局 0975-8322157
班玛县藏医院 0975-5951987
咨询联系电话:
院办公室 0975-5951989
15597656649
附表1.班玛县藏医院2024年自主招聘编外专业技术人员计划表.xlsx
附表2.班玛县藏医院应聘人员信息登记表.docx
附表3.班玛县藏医院2024年自主招聘编外专业技术人员资格审查诚信承诺书.docx
附表4.班玛县藏医院2024年自主招聘编外专业技术人员政审表.xlsx
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备考交流,考试答疑
公告三:
果洛州人民医院自主招聘公告
果洛藏族自治州人民医院建院于1956年,医院占地总面积13.2万平方米,建有危重孕产妇救治中心、危重新生儿救治中心等五大中心,精神病专科、专家门诊、援青门诊、特约专家门诊等特色科室,2023年2月5日医院正式达标为果洛州唯一三级乙等综合医院。为了更好地服务广大患者,现面向社会公开招聘妇产科专业医生一名。
招聘岗位要求
1.岗位名称:妇产科医师
2.专业要求:妇产科专业。
3.年龄要求:40 岁以下。
4.学历要求:大专及以上学历。
5.职称要求:主治医师及以上职称。
6.技能要求:能独立完成产科剖宫产手术,妇科宫外孕、卵巢囊肿、输卵管结扎等二三级手术(经腹或微创手术)。可熟练处理异常产程及危重症孕产妇急救工作。
优先条件
有综合性医院临床工作经历者优先。
相关待遇
1.工资待遇:应发10000元+绩效工资
2.社会保险等相关待遇按照有关规定缴纳。(四险单位部分由单位承担,个人部分缴纳由员工应发工资扣除)
应聘方式
1.报名时间:2024年11月7日--2024年11月20日
2.有意者请将个人简历、学历证书、职称证书、执业证书等相关材料发送至指定邮箱(glzyyrsk427@163.com)。
3.也可将材料报送至果洛州医院人事科(地址:青海省果洛藏族自治州玛沁县大武镇环城南路果洛藏族自治州人民医院人事科)。
4.邮件主题上请注明“妇产科医师应聘”。
招聘流程
1.简历筛选:医院将对收到的简历进行筛选,符合条件者将通知参加面试。(将以电话的方式通知参加面试)
2.面试:面试主要考察应聘者的专业知识、技能水平、综合素质等。
3.体检:面试合格者将进行体检,体检标准参照公务员录用体检标准执行。
4.录用:体检合格者,医院将与其签订劳动合同,办理相关入职手续。
联系方式
联系人:蔡利花
联系电话:18197491120
电子邮箱:[glzyyrsk472@163.com]
果洛州医院期待您的加入,共同为地区医疗卫生事业贡献力量!
果洛藏族自治州人民医院
发布日期:2024 年 11月7日
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备考交流,考试答疑
公告四:
甘德县人民医院招聘公告
为进一步推进深化医药卫生体制改革,切实加强医疗卫生人才队伍建设,根据我院医务人员总量配备管理办法及工作实际需要,现面向全省公开招聘甘德县人民医院编外专业技术人员2人,现将有关事项公告如下:
一、招聘岗位
专业 | 招聘人数 | 性别 | 学历要求 | 年龄要求 | 备注 |
超声 | 1 | 不限 | 国民教育大专及以上学历,超声专业,有资格证及相关工作经验。 | 年龄18周岁以上,35周岁以下(含); | 同工同酬 |
护理 | 1 | 女 | 国民教育大专及以上学历;护理专业;有资格证及心电图操作经验者优先。 | 年龄18周岁以上,35周岁以下(含); |
二、招聘范围
面向全省公开招聘。
三、招聘条件及要求
(一)报考条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;
3.遵守纪律、品行端正,具备良好的职业道德;
4.具备岗位所需的学历、专业、从业资格及岗位要求的其他条件,有相关工作经验、取得相关资格证者优先录取;
5.具有正常履行职责的身体条件。
四、工资待遇
1.超声医师:与在编职工同工同酬待遇,基本工资+绩效工资(含:医疗、养老、工伤、失业)
基本工资 | 试用期 | 聘用期 | ||
8000 | 初级 | 中级 | 高级 | |
9000 | 10000 | 12000 |
2.护理:基本工资+绩效工资(含:医疗、养老、工伤、失业)
基本工资 | 试用期 | 聘用期 |
2500 | 3000 |
五、报名时间及考试时间
报名时间:11月14日-11月24日
笔试时间:11月27日(上午9:30-11:30)
面试时间:11月27日(下午15:30-17:30)
考试地点:甘德县人民医院高压氧舱二楼会议室(具体以电话通知为准)
六、聘用程序:
由甘德县人民医院医务科统一安排,并组织协调相关部门进行。主要程序是:发布公开聘用公告、组织报名及资格审查、考试(笔试+面试)、体检、公示、聘用。
(一)报名和资格审查
1.报名:符合岗位资格条件的人员持身份证、毕业证、岗位要求的资格证书、专业技术职务证书等相关证件进行现场报名或将相关证件打包成一个文档发至邮箱1217305387@qq.com
现场报名地点:甘德县人民医院医务科
2.资格审查:报名结束后进行资格初审,经资格初审合格后通知本人参加考试。
(二)考试
考试采取笔试和面试相结合的方式进行,实行百分制。综合成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%,笔试、面试和综合成绩保留两位小数。综合成绩相同时,应聘者名次按笔试成绩排列,如笔试成绩仍相同,按加试面试成绩排列。
1.笔试:采取闭卷方式进行,按聘用岗位命题,满分100分。内容为专业基础知识。
2.面试:依据笔试成绩从高到低的顺序,按3:1进行面试,分岗位确定面试对象。面试主要测试应聘者的岗位基础知识、岗位专业知识、岗位操作技能等水平和能力。由有关专家和专业人员组成。面试满分100分,采取当场打分、当场亮分、当场统分、当场宣布的办法进行。面试时间、地点:另行通知。面试结束后,考试综合成绩向社会公布。
(三)体检
按照岗位聘用计划1:1的比例确定。体检:体检在县人民医院进行,体检项目和标准参照《国家公务员体检通用标准(试行)》执行。体检费用由应聘者负担。未按规定时间参加体检,视为自动放弃。因体检、考察不合格或自动放弃所空出的聘用计划,按照考核或考试综合成绩由高到低依次递补。
(四)公示
根据考试、体检结果确定拟聘用人选,并将审定通过的《拟聘用人员名单》在甘德县人民医院公示栏公示,公示时间为5个工作日。公示期满后,没有问题或反映的问题不影响聘用的,办理聘用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查清后再决定是否聘用。因公示未通过或本人自动放弃所空出的聘用计划,按考试综合成绩由高到低依次递补。
联系电话:甘德县人民医院医务科0975-8305199。
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