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12月31日，为加快宁东基地企业技能人才队伍建设，增强技能人才对实现宁东基地“二次创业”和高质量发展支撑保障作用，宁东基地首批企业新型学徒制培训班在宁夏百川公司正式开班。此次培训班由宁夏百川公司、管委会人力资源局联合举办，银川市劳动就业培训中心（银川市高级技工学校）具体负责。宁夏百川公司、银川市人力资源和社会保障局、银川市劳动就业培训中心（银川市高级技工学校）、管委会人力资源局及首批新型学徒制学员50余人参加了开班仪式。
经了解，此次培训班是宁东基地管委会按照人力资源社会保障部、财政部等五部委《关于全面推行中国特色企业新型学徒制 加强技能人才培养的指导意见》精神，针对宁东基地技能人才队伍规模、高技能人才数量、技术研发创新能力等方面存在的问题不足，精心组织开展的。培训班按照“政府引导、企业为主、院校参与”的原则，通过在企业推行以“招工即招生、入企即入校、企校双师联合培养”为主要内容的学徒培训方式，促进企业技能人才培养，壮大发展产业工人队伍。首批培训班工种为化工总控工，培训级别为高级工，培养周期为1年，培训取证后将对企业给予一定额度补贴。
培训主要采用“理论+实践”“线上+线下”的方式进行，通过送教上门、现场导师带徒、专家指导等形式，对学员进行专业知识、操作技能、安全生产规范、职业素养以及工匠精神的培养，旨在打破传统教育与企业实践的界限，将企业实践操作与院校专业教学紧密融合，弥补企业技能人才短缺，培育批量适应产业发展需求、具备精湛技能的专业人才。
下一步，管委会人力资源局将与宁夏百川公司，加强沟通协商，及时总结经验教训，优化培训方式方法，确保真正取得实效。同时，围绕基地产业发展和企业需求，加快推广新型学徒制培训，加快壮大技能人才队伍规模，加强高技能人才队伍建设，为宁东基地实现“二次创业”和高质量发展提供充足的技能人才支撑。
（来源：宁东基地管委会）
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