【一周“纪”事】吉林市纪检监察机关一周纪检监察事(10月1日—10月13日)

政务   2024-10-16 21:02   吉林  

(10月1日—10月13日)

吉林市


10月11日,吉林市纪委监委发布第十届“江城清风”廉洁文化作品创作征集活动启事,面向全市社会各界干部群众征集原创优秀作品。详情>>


吉林市水务集团有限公司原总经理孙大军涉嫌严重违纪违法,目前正接受吉林市纪委监委纪律审查和监察调查。详情>>


第四监督检查室:近日,市纪委监委第四监督检查室联合市教育局相关职能部门,深入全市部分中小学校开展学生餐质量提升专项检查。检查组采取“四不两直”方式,通过看后厨、查卫生、“吃碰餐”,切身感受学生餐质量、口味,针对发现问题,督促各县(市)区教育部门认真落实学生餐质量提升八项措施、免费营养午餐政策,切实抓好学生餐“一升一降”具体实事,让学生餐成为“放心餐”“营养餐”。



第五监督检查室:按照市纪委监委关于做好2024中秋、国庆期间纠治“四风”工作相关要求,第五监督检查室联合市机关事务管理局组成监督检查组,深入蛟河市、中新食品区、冰雪试验区等7家联系地区和单位,通过查阅资料、实地走访、现场座谈等方式,重点围绕被检单位2023和2024年度“三公”经费使用和差旅费报销情况开展监督检查,共发现7类32个问题,已现场反馈并督促整改。



第六监督检查室:按照委党风政风监督室印发《关于对市政数局移交问题进行深入核实的通知》要求,10月10日,第六监督检查室及时与永吉县纪委监委开展协作,对永吉县民生问题“大调研、大起底”工作涉及的部分事项进行监督检查,检查组先后到市、县政数局调取数据,到口前镇林业小区实地踏查,并与口前镇、城南社区负责人了解情况,查阅相关资料,进一步督促属地和职能部门坚决站稳人民立场,改进工作作风,用心用情回应群众关切。



干部监督室、案件监督管理室:为加强纪检监察干部自身建设,强化自我监督,十一期间,市纪委监委干部监督室联合案件监督管理室,采取电话随机查、实地暗访查、现场询问查等方式,对严禁纪检监察干部违规饮酒,节日期间值班值守等制度规定执行情况进行明察暗访,在严管上勇于自我革命,把严的态度亮出来、把严的标准立起来、把严的纪律执行起来,将严的要求传导到每一名纪检监察干部。下一步,干部监督室将健全常态化抽查检查机制,紧盯重要时间节点,持续加强作风建设监督检查,把严管严治融入日常、抓在经常。


机关党委:10月11日,市纪委监委举办第71期“江城清风大讲堂”活动,第一监督检查室于海程以“政治监督的理念、任务和方法”为题,从监督检查工作需把握的理念要求、做精做准政治监督以及提高监督检查工作能力水平三个方面进行授课,帮助委机关干部进一步理解把握政治监督的内涵和要求,在监督检查工作中进一步深化政治监督,纵深推进新征程纪检监察工作高质量发展。


驻市公安局纪检监察组


国庆节期间,驻市公安局纪检监察组主要负责同志带领检查组,深入市局机关和城区分局基层科所队,持续开展“四风”纠治监督检查,坚持问题导向,重点检查“四风”方面存在的突出问题和公安机关节日期间值班值守情况。针对发现的问题,第一时间将检查情况形成专报反馈驻在单位党委,同时向事涉单位制发整改监督建议书,督促立即整改。



驻市财政局纪检监察组


为进一步严明纪律规矩,驰而不息纠治“四风”,驻市财政局纪检监察组扎实开展“四风”监督检查工作,采取“四不两直”、实地踏查等方式,深入市财政局、市审计局、市住房公积金中心、市财政科学研究所及市评审中心等5家单位,重点围绕各监督单位公车使用及福利发放情况开展“四风”监督检查工作,共发现2个问题,已现场反馈并督促整改。同时,督促各监督单位严格落实中央八项规定精神,对节日期间易发多发的“四风”问题做好提前防范,坚决防止“四风”问题反弹回潮,确保党员干部“过廉节”。



驻市国资委纪检监察组


为贯彻落实市纪委监委中秋国庆纠治“四风”问题集中监督检查的工作要求,国庆节期间,驻市国资委纪检监察组“组企”协作,成立5个监督检查组,采取“四不两直”和查阅资料、电话抽查等形式相结合,聚焦公车使用、值班值守、安全生产等方面,对市吉发集团、市文旅集团、市水务集团、市环投集团等9户市属国有企业开展监督检查,共发现立行立改问题17个,并督促相关市属国有企业党组织进一步压紧压实主体责任,持续传导压力,不断营造风清气正安全和谐的节日氛围。



驻市市场监督管理局纪检监察组


国庆节期间,驻市市场监督管理局纪检监察组紧盯市场监管领域食品安全、药品安全、重点工业产品质量安全、特种设备安全“四个安全”底线,深入北大湖滑雪场、万科松花湖旅游景区、朱雀山森林公园、北山人民公园等热门旅游景区,现场检查景区内商家明码标价、食品留样、进货查验以及游乐设施特种设备检修等方面情况,着力发现问题背后职能部门责任不实、监管漏洞和制度短板,确保节日期间重大活动有序进行,以实际行动为江城百姓安全过节提供坚实保障。此次检查共发现问题5个,均已反馈给属地市场监管部门,目前已整改完毕。



永吉县


为推动人居环境整治工作走深走实,近日,永吉县纪委监委成立监督检查组,通过实地走访、谈话了解等方式,对全县4个乡镇9个村的垃圾转运、房前屋后杂物清理以及村干部履职尽责情况进行监督检查,共发现问题5个,均已立行立改。


舒兰市


为切实保障农民群众利益,有效提升基层治理能力,全面推进乡村振兴,近期,舒兰市纪委监委聚焦农村集体“三资”管理开展专项整治,与市农业农村局组成联合检查组,开展专项检查21次,发现问题并督促整改40个,制发纪检监察建议14份,给予党纪政务处分25人,立案查处27件31人。

磐石市


为加强新时代廉洁文化建设,引导年轻党员干部增强廉洁自律意识,10月12日,磐石市举办市直机关“守纪律、转作风、促发展”青年党员干部演讲比赛。比赛中,10位选手紧紧围绕主题,从各自的人生经历、履职情况出发,畅谈不负年华勇于担当、争做廉洁忠诚表率的真切体会,展现走好干净担当从业道路的信念和信心,为现场青年党员、干部上了一堂廉洁教育课,引导大家以廉为荣、爱岗敬业、甘于奉献,为磐石高质量发展贡献青年力量。



蛟河市


为持续加固中央八项规定精神堤坝,用“钉钉子”精神纠“四风”树新风,近日,蛟河市纪委监委采取下发《关于做好2024年中秋、国庆期间正风肃纪工作的通知》、发送廉政提醒短信、逐级开展谈心谈话等方式,不断加强节日期间对党员干部的教育、管理和监督。与此同时,运用“室组地”联动工作模式,成立6个检查组,围绕“十个严禁”、“四风”隐形变异、群众“急难愁盼”等问题,通过明察暗访跟踪督办等举措,对17个乡镇街及市直各部门(单位)开展监督检查,持续释放从严信号。


桦甸市


近期,桦甸市纪委监委联合市卫生健康局组成监督检查组,通过实地走访、查阅台账、交流座谈等形式,对市医保局和各医疗机构的家庭医生签约服务、国家基本药品管控、重复收取诊疗费等方面情况开展监督检查,并对检查中发现的问题建立台账,制定整改措施,明确整改时限,切实提高社区服务中心和乡镇卫生院服务效率和质量,努力增强居民幸福感。



船营区


为深入贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神,营造风清气正的节日氛围,国庆期间,船营区纪委监委成立了由班子成员带队的7个监督检查组,采取“四不两直”方式,深入全区15个乡(镇)街及区政数局、信访局、应急局等13个重点单位,聚焦安全生产、值班值宿、民生诉求解决、机关单位停车场开放等方面情况开展监督检查,共发现问题6个,均已反馈并督促整改。同时,紧盯民生受办领域问题,持续跟踪调度民生平台诉求,督促各单位办理民生平台和“12345”便民服务热线普通类诉求376件。


昌邑区


为进一步严肃工作纪律,加强国庆节日期间作风建设,昌邑区纪委监委成立2个督导检查组,运用“四不两直”方式,深入区人社局、两家子乡等6个区直部门及乡(镇)街道,围绕收送节礼、违规请吃、公款旅游、公车使用、机关纪律等11个方面,采取实地检查、现场访谈、查阅资料等方式进行监督检查。针对发现的3个问题,通过制发《监督建议书》督促相关单位整改到位,并将抽查发现的突出问题,纳入十月重点监督任务清单,督促各单位积极开展自查,定时开展“回头看”,持续巩固优化工作作风。


龙潭区


为进一步压紧压实案发单位整改主体责任,10月9日,龙潭区纪委监委指导化工园区经济技术合作局召开“以案促改”警示教育大会。会上通报该局1名党员领导干部违纪违法案件,集中观看由市纪委监委制作的警示教育专题片《严惩腐败 严申纲纪》。化工园区经济技术合作局主要负责同志从坚定信念强党性、以案为鉴筑防线、防微杜渐强监管三个方面作表态发言。会议要求,化工园区经济技术合作局要深刻汲取教训,举一反三,剖析案件原因,建章立制、堵塞漏洞,强化教育监督管理,推动以案促改走深走实。



丰满区


为锲而不舍落实中央八项规定及其实施细则精神,防止“四风”问题反弹回潮,国庆节期间,丰满区纪委监委充分发挥“室组地”联动机制,成立5个监督检查组,重点围绕违规公款吃喝、违规收送礼品、违规公款旅游、违规使用公车、加重基层负担等5个方面问题,采取“四不两直”方式,运用实地检查、现场访谈、查阅资料等方法,在全区范围内开展纠治“四风”专项检查。针对发现的7个问题,检查组督促事涉单位立行立改,并制发监督建议书2份、纪检监察建议书1份,完善制度机制10个,谈话提醒2人。




编辑:李珊珊

初审:张   权

复审:高海宇

终审:吴宪朋

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江城清风
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