编辑：北楚团队编辑部
随着24年的国省考笔试都在陆续收尾，很多同学已经全身心投入面试备考了，上周末面试学习数据又创新高。我想，接下来能上考场的都是战斗力极强的一群小伙伴，我知道大家经历了什么，也感慨你们的决心跟毅力。
对于大多数同学来说，面试是我们上岸的最后一道坎，迈过去就是康庄大道。为了让大家完美避开面试学习的那些深坑，今天给它们排排队，咱们一个个绕过去。
有这么一句话：你现在偷的每一个懒，都是在给自己的将来挖坑。当你觉得自己已经出现懒惰的心理，那就说明，你还没有一个清晰的行动模式。没有目标，或者这个目标对你来说可有可无，激不起你的动力。那么，我们该如何克服呢？
第一步：定目标
制定离既定结果最近的一个目标，在枯燥的学习中有肉眼可见的提高，从而找到真正的成就感。
比如：一周内学好人际关系题，思考1分钟内能有效作答。
第二步：列计划
知易行难，拟定一份可以执行的计划，融入自己的工作和生活，把学习内容尽量细分。
比如：30天内要完成100道面试训练题，平均细分每天的任务就3道题，当天练完还要记录分析，自我评定。
第三步：稳执行
计划拟定之后，可根据执行情况进行周期性调整，把难度系数控制在中等。
难度太大，打击积极性，容易放弃；难度太小，没什么挑战，也难出成绩。
第四步：有奖罚
很少有机会可以表彰自己，如果一周的目标已达成，不妨给自己买个小礼物，纪念那些用心奋斗过的日日夜夜吧！
二、分差太大，放弃攻擂
面试相当于重新开始，再给你一次平等竞争的机会，要么出局，要么出众。逆袭上岸的故事比比皆是，认真准备，为什么不能是你。
以个人经验来看：
笔试分差小于2分，恭喜你，努力准备，完美发挥，反超机率大于80%；
笔试分差大于2分小于6分，努力准备，完美发挥，对手发挥一般，反超机率大于60%；
笔试分差大于6分小于10分，努力准备，完美发挥，对手发挥失误，反超机率大于40%。
进入了面试都要全力以赴，哪怕只有1%的希望，因为你不知道下次是否还有机会进面，我们必须把握住这次机会。
三、盲目刷题，不学方法
举个例子，让你开展一次调研。如果在日常工作中，大家有涉及到，可能还会有具体的思路可以参考。若没有呢，你就不知道在开始介绍调研细节前，还要说明一下调研的目的，来体现你对此次调研的认识，这也就是我们常说的“破题表态”。
计划组织题中除了调研还有宣传、会议、培训、接待、晚会、比赛等等。这些都是可以通过学习找到破题技巧和解题思路的。
四、生搬硬套，模板套路
举个例子，计划组织题大家最常说“最后，我一定要及时总结工作经验，向领导汇报。”凡做事必总结，大家的习惯是好的，但是苍白的官腔表达，过于务虚却没有实质内容，流于形式而已。
若想把这句话表述得更加出彩，可转换成：
“在活动结束后，我会将本次手工作品展好评较多的作品做成图集，通过官方自媒体扩大对活动的宣传，把美的感受传递给更多人。”
五、缺少总结，优势难显
其一，我们首先在学习的过程中要明确自己的优势，并发扬。
比如你就是逻辑清晰思维缜密的考生，那么我们就充分利用好自己的优势，用最少的时间，最少的话，把自己的观点表达得清清楚楚。让考官有开门见山的酣畅之感。
其二，我们在练习的过程中要找到自己的劣势，要避免。
公务员是政府机关形象的代表。我们能在面试候考时看到各种“胖子”，但我们很少在初任培训时遇到，身体发福的男生女生们要抓紧减肥了，不要因此让考官觉得你懒惰或者没有毅力。
（备注面试资料领取）
地区覆盖面广(国省考均适用)
话题覆盖面广(各考卷均适用)
题型分类清晰(适合针对性训练)
难度划分明确(各水平考生均适用)
