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五险二金 | 赤峰市克什克腾旗国赫新能源有限公司招聘4人

民生 2024-07-31 20:04 内蒙古

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为坚持市场化改革方向，建立市场化选人用人机制，激发企业活力，本着民主、公开、竞争、择优的原则，根据赤峰市国资委党委关于印发《关于进一步加强市属国有企业人力资源管理的意见的通知》文件精神，克什克腾旗国赫新能源有限公司拟通过委托第三方形式面向社会公开招聘4名工作人员。现将有关招聘事项公告如下：

一、招聘岗位

克什克腾旗国赫新能源有限公司：岗位一2人、岗位二1人、岗位三1人,合计4人。

二、招聘原则

（一）坚持公开、平等、竞争、择优的原则；

（二）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

（三）坚持平等自愿、协商一致的原则；

（四）坚持监督约束与激励保障并重的原则；

（五）坚持聚焦高端型、专业型、紧缺型人才的原则。

三、招聘方式

采用委托第三方专业机构全程组织实施方式。具体流程为：信息发布—报名—资格审查—统一笔试—统一面试—正式聘任。

四、资格条件

（一）岗位一：2人

1.岗位描述

（1）负责登记银行存款日记账簿，维护、上报资金日报表和月度资金余额表；

（2）负责保管银行结算票据及有关银行预留印鉴等，确保其安全、完整；

（3）负责银行账户的开立、注销、信息变更，并建立银行账户开销户清单；

（4）负责公司各种资金类台账的登记、维护和更新；

（5）负责现金收付款凭证的收集、整理和装订工作，协助档案管理员做好现金收付款凭证的归档工作；

（6）负责建立各项目资金支付序时表，汇总当年或当月各项目回款金额，各项目每月支付的金额，各费用支出的金额等，并按月与财务账套进行核对；

（7）对银行账户定期进行分析，清理非必要银行账户；

（8）协助审计做好银行函证信息的提供，银行函证的核对及催函等工作；

（9）完成领导交代的其他工作。

2.招聘要求

（1）全日制专科及以上学历，会计专业，年龄35周岁以内（1989年6月后出生）；

（2）熟练使用相关财务软件和office办公软件；

（3）具有较强的组织协调能力、计划执行能力、人际交往能力、沟通表达能力；

（4）遵纪守法、坚持原则、爱岗敬业、有良好的保密意识；

（5）接受组织安排，能够长期在条件艰苦地区工作。

（二）岗位二：1人

1.岗位描述

（1）了解和掌握所负责区域风电、光伏行业的政策和动态，对新能源电站的开发项目开展市场调研及分析，协助制定主要负责项目的开发、营销总体规划；

（2）负责收集、分析所负责区域项目申报的信息，拟订新能源电站项目开发策划、实施、运作方案，为领导提供合理方案建议；

（3）负责统筹协调所在区域新能源项目前期开发、项目申报、手续办理等相关工作；

（5）负责统筹协调内外资源，确保项目的预可研、可研申报、项目备案、并网接入等工作；

（6）跟踪项目报送审批，及时反馈相关信息，负责项目申报资料信息的维护、更新；

（7）建立并维护各相关方（政府、电力公司、设计院、合作企业及潜在客户）业务关系。

2.招聘要求

（1）具有新能源风电、光伏等技术工作经验，熟悉相关工作职能，熟练掌握风电工艺流程等专业知识；

（2）具有国有能源发电公司工作经历者优先；

（3）全日制大学专科及以上学历，电力类、能源类、动力工程类、电气工程、土木工程类等相关专业；

（4）男性、年龄35周岁以下(1989年6月以后出生)；

（5）持有车辆C本及以上驾驶证，能适应长期在条件艰苦地区工作。

（三）岗位三：1人

1.职位描述

1.公文管理。负责公司内部行政文件的编制、审核、会签、报批及下发、归档。负责公司对外文件审批过程合规性审核，负责各类公文和各类重大文字材料的质量审核把关。负责组织开展行政公文培训与公司行政发文审核签发工作；

2.会议管理。负责会议筹备、会议过程记录、会议服务及会议纪要编写、下发、跟踪、反馈；

3.督办督促管理。负责对公司重大事项决策、公司下发的文件、公司领导批示文件公司领导交办事项、会议纪要及所发布通知、通报中安排的工作进行落实情况的督察、督办；

4.档案管理。负责公司各类文书档案、科技档案(基建工程档案、科研档案、设备档案、产品档案)、会计档案、声像档案等实物档案和电子档案的归档、保管工作；

5.办公用品管理。建立办公用品审批流程，形成办公用品领用台账。定期组织库房盘点，公示用品清单并建立礼品领用审批流程，出入库台账；

6.临时工作：完成公司或领导安排的其他临时工作。

2.招聘要求

（1）全日制大学专科及以上学历，专业不限；

（2）男性，年龄35周岁以内（1989年6月以后出生），身体健康，无重大疾病（风电要求无恐高症、高血压、心脏病），责任心强，服从公司业务分配、调动，适应出差或驻外工作，具有较强的实操能力，良好的组织与沟通协调能力；

（3）工作认真负责,具有较强沟通能力；具有严谨诚恳的职业态度和服务意识；

（4）熟练运用office办公软件，一定的文字处理能力及良好的沟通能力；

（5）良好的职业操守及团队合作精神、理解和分析能力；

（6）持有车辆C本及以上驾驶证，能适应长期在条件艰苦地区工作。

五、招聘流程

（一）信息发布：2024年7月26日-2024年8月1日

通过公众号“公开考务信息”（微信号：GKKW0476）等多家自媒体方式发布选聘公告。

（二）应聘报名：2024年7月26日-2024年8月1日

应聘人员通过招聘线上投递报名资料，包括：

1.本次选聘采用网上报名方式，不接受简历邮递、面呈等其他方式，公告发布后报名人员关注“公开考务信息”（GKKW0476）公众号，关注后选择服务--考试报名--岗位**--识别二维码或扫码进入报名界面），填报应聘人员报名登记信息完成报名；

2.报名时使用的有效期内二代居民身份证（或临时居民身份证、社会保障卡、护照）、毕业证、学位证（留学回国人员需提供教育部留学人员服务中心出具的《国外学历学位认证书》）、中国高等教育学生信息网打印的学历认证（教育部学历证书电子注册备案表）原件和复印件；

3.报名须提供的其他资料。

（三）有下列情形之一的，不接受报名

1.在读的普通高等学校全日制专科生、研究生；

2.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的，或正在接受审计机关审计的；

3.曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员，被开除公职的；

4.被依法列为失信联合惩戒对象的；

5.现役军人；

6.应聘后即构成回避关系岗位的人员；

7.法律法规规定的其他情形。

（四）资格审查：2024年8月2日

根据资格条件、职位要求对应聘者提交的各类材料进行资格审查，并以邮件方式通知初审结果。所有岗位符合资格报名人员按1:3进入笔试，如符合条件人数不足3人则取消公开招聘。资格审查贯穿公开招聘全过程，凡弄虚作假者，一经查实，即取消参加公开招聘资格。

（五）统一笔试：2024年8月10日

由考试组织方通知人员进行笔试，笔试人员带身份证原件、2B铅笔参加考试，笔试考场设监考人员、主考人员、引导人员并全程摄像。满分为100分，60分（含）以上可进入面试。

（六）统一面试：2024年8月11日

面试地点：另行通知

笔试60分以上按1:3（不足3人按实际人数）进入面试，考试组织方将通过邮件方式发送《面试通知书》，面试人员自行下载打印。面试人员凭《面试通知书》和身份证进入候考区，审核人核对证件之后开始抽签决定面试顺序，考试未结束之前不允许随意离开。面试满分为100分。

（七）组织公示：2024年8月12日-2024年8月17日

按照笔试成绩×50%和面试成绩×50%，作为应聘人员最终综合评价成绩（总分成绩保留小数点后两位数），从高到低排序确定拟聘人选，公示名单将在公众号“公开考务信息”（GKKW0476）进行公示，公示期为6天。

（八）体检

标准参考《公务员录用体检通用标准（试行）》（人社部发〔2016〕140号）。根据综合评价成绩排名确定体检人选，体检费用个人自理。出现体检不合格的，每个岗位的递补人员根据招聘人数按总成绩排名顺序由高至低依次递补。

六、聘用后薪资

以上人员一经录用，按照克什克腾旗国赫新能源有限公司薪酬方案执行并缴纳五险二金。

七、纪律监督

（一）本次选聘工作确保公开、公平、公正，参加应聘人员要严格遵守公开竞聘的有关规定。

（二）对应聘者的资格审查贯穿公开竞聘工作始终，应聘者要对所提供材料的真实性负责，如有不实，一经发现，随时取消报名、考试及聘用资格，并按照有关规定予以组织处理或纪律处分。

（三）由考试组织方对本次公开选聘工作全程监督，确保项目公开竞聘工作客观、公正。

八、项目总结

考试组织方根据本次项目选聘效果评估报告和实际录用情况做出项目总结报克什克腾旗国赫新能源有限公司。

九、其他事项

1、对应聘人员信息及提交的材料将严格保密。

2、本次选聘过程中不收取应聘者任何费用。

点击下方小卡片，回复“国赫”

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