在培训中，先后邀请到了陕西延安干部学院原南泥湾分院院长王东方、陕西省心理咨询协会国家二级心理咨询师张晓宁、陕西工运学院党委委员、副院长韩庆聚和公司工会相关业务负责人及采油三厂原工会系统专家、厂工会负责人，系统的从中国革命成功的延安之路、心理学在企业中的应用、如何做好企业民主管理工作、以《习近平关于工人阶级和工会工作论述》解析工会宣教工作、怎样做好基层工会工作、工会经费管理与实操、新时代产业工人队伍建设改革的长庆实践、工会日常业务解析等方面进行全方位讲解，进一步增进了学员对工会工作的政治认识、理论认识、实践认识，全面提升学员对工会工作的新体验。
培训期间，厂工会还增设了现场座谈、互动研讨、经验分享环节，让学员们从不同的视角，立足实际，进行深入探讨，交流不同的经验做法、相互启发，不断迸发出新的思想火花。随后的参观学习中，学员们走进一站式服务大厅、信访接待中心、安心e家员工健康管理中心和4+N创新创效工作室及银川心理关爱服务中心，通过“沉浸式”体验，营造了活跃积极的学习氛围。
走进闽宁镇，感悟山海情。10月11日下午，培训班一行来到闽宁镇观摩学习。在闽宁镇新貌展示中心，照片、文字、短片、实物，无不见证着闽宁生态文明特色小镇从无到有、从穷到富20多年的发展腾飞，闽宁对口协作让这片土地绿树成荫、良田万倾、经济繁荣、百姓富裕，成为中国特色开发式扶贫的一大创举和成功典范。在国网银川供电公司党建综合阵地，负责人分享了企业厂务公开民主管理的制度管理、实施办法、典型经验、取得效果，以及山海情党员服务队“5+1”特色服务开展情况。闽宁镇阔步向前的发展历程和国网银川供电公司的优秀管理案例，让学员们开拓眼界的同时，也获取了宝贵经验和工作方法，对提高学习能力、创新能力、操作能力提供了实实在在的帮助。
培训课程干货满满，参训人员一致认为，此次培训紧贴需求、精准施训，既有理论阐释又贴近工作实际，具有很强的指导性和可操作性，在今后的工作中，会将学习的体会和成果转化为谋划工作的思路、促进工作的措施、领导工作的本领，切实做到学有所思、学有所悟、学有所长，把学习成果转化为干事创业的动力，以实际行动体现党政所需、职工所盼、工会所能，努力成为工会工作的行家里手，不断开创工会工作新局面。
作为一名工会工作的管理者，参加这次工会组织的培训，对我个人来说是再一次的提升。在培训过程中，我再次感受到了工会组织对于员工权益的关注和保护，也学到了很多关于如何更好地为员工服务、如何提升工会工作效能的知识和技能。在今后的工作中，我将继续发挥好工会“娘家人”的作用，让工会管理再畅通、服务质量再提升、文化惠民再跟进、民生工程再推进、文体活动再开展，确保全过程人民民主，含量高、民主成色足。
此次培训主题突出、内容丰富。通过学习，我深刻认识到工会在企业中的重要作用以及工会干部的职责，更加认识到自己作为工会主席身上的使命与担当。在座谈交流过程中，我汲取了宝贵经验，拓宽了工作思路。我将把所学运用到实际工作中，积极为职工服务，努力提升职工的幸福感与归属感，为采油三厂高质量的发展贡献自己的力量。
此次培训我最喜爱的课程是心理学在企业中的应用。作为一名工会干事，一名在一线工作、成长的石油人和心理学的受益者，我能够体会到员工的不易，也知道大家对心理关爱的需求在哪里，更想用自己所学心理学知识和技能影响身边更多的人更好的工作和生活。闲暇之余，作为银川员工心理关爱服务中心的志愿者，在不耽误本职工作的同时，积极宣传银川职工心理关爱服务中心的服务宗旨和服务理念，让更多的员工了解和熟知企业为我们搭建的心理关爱服务平台，让企业的普惠在员工中开枝散叶，让员工在享受企业普惠的同时，不断提升自身素质，学会更多的情绪管理技巧，提高工作和生活质量。我助人的心一直未曾改变，在前行的路上，我将带着温暖和爱，让更多的人开心快乐愉悦的生活工作，让关爱的阳光温暖员工心扉，为企业的和谐稳定做出积极贡献。
作为厂工会体育协会成员，有幸参加此次培训，连日来的课程让我对工会组织、工会工作有了较为系统的了解，对今后组织文体协会相关活动有了更加坚定的信心、更加开拓的思路。厂工会每年精心策划不同类型的文体活动，是为了丰富广大干部员工业余文化生活，促进大众身心健康，也是为有特长、有爱好的员工搭建展示自我的平台，通过各项活动增进各层级干群沟通协作，提升队伍的凝聚力和向心力，是促进生产建设不可或缺的重要力量。它的初心和本质是围绕着服务职工、凝聚队伍而展开，为工会大家庭的每一名成员创造幸福，营造美好生活。
