做好行业协会商会领域发展党员工作是推动党的组织和工作有形有效覆盖的重要基础性工作。黑龙江省委社会工作部针对行业协会商会发展党员的实际需求与“功能型”党支部不能发展党员的突出矛盾，创新培养方式，通过实行定人联系、定向培养的“双定”模式；“功能型”党支部跨支部培养、一对一结对培养的“双培”工程，先后四批共培养发展44名党员，有效破解行业协会商会发展党员难题。
加强组织领导
严格标准质量
发挥全省性行业协会商会党委对发展党员工作的统筹领导作用，制定党员发展规划、明确发展标准、开展专题调研，梳理总结发展党员的难点、堵点。坚持抓好“源头”，变“等上门”为“领进门”，引导行业协会商会党组织多渠道发现、主动推荐入党积极分子。在发展重点上，注重向新领域、新业态、规模大、人数多、具有较大影响力的行业协会商会倾斜；在发展对象上，重视在行业协会商会负责人和业务骨干中发展党员。严把“入口关”，党支部书记和党建工作指导员通过常态化开展谈心谈话，对入党申请人入党动机、思想品德、群众评价等方面进行全面了解和考察，实行台账管理，建立一支规模适度、结构合理、群众认可的入党积极分子队伍。
课堂探索“双定”模式
强化重点培养
实行定人联系、定向培养的“双定”模式。自入党积极分子向党组织递交入党申请书开始，由行业协会商会党组织确定一名联系人，及时了解其思想动态，关心帮助工作生活，引导其树立正确的入党动机，加强其对党的认识。开展定向培养，采取多种形式向发展对象宣传讲解党的方针政策和党员发展程序等相关知识，通过开展红色教育、志愿服务等多种方式，对入党积极分子和发展对象进行思想政治教育，举办发展对象专题培训班，融入行业协会商会党的建设特色课程，确保既学懂弄通党的创新理论和党章党规党纪，又熟悉掌握行业协会商会党的建设的特点规律，实现素质能力双提升。
实施“双培”工程
建立长效机制
讲好社区故事
传递百姓声音
