山丹县总工会以“阵地建设、贴心服务、精彩活动、赛事培训、风采展示”五大板块为核心，通过精准化、定制化的服务，全方位、多角度地关照女职工的工作与生活。
创建“她”设施，彰显“她”关怀
以“女职工关爱行动”为抓手，在办公楼宇、医院、人员密集街道、银行等主要场所，以保障女职工权益为主要原则，设立女职工母婴室5个，为女职工提供便捷、温馨、舒适的港湾。联合图书馆、麦迪森托管托育中心，建立职工子女托管班3个，开展寒暑期托管班、亲子阅读、“幸福奶爸 快乐宝妈”等活动，精心搭建女职工成长发展平台，提升女职工“获得感”。
提升“她”素质，促进“她”建功
围绕女职工的思想引领、提素建功等方面，开展女职工心理健康讲座、家政技能竞赛等系列“赛事培训”、庆“三八”系列主题活动、“玫瑰书香”女职工阅读、“会聚良缘·职工婚恋”交友联谊等活动，为女职工赋能，提升“她力量”。通过选树先进典型、宣传突出事迹，举办巾帼劳模工匠访谈讲座，培育雷玲、李慧琳等女职工创新工作室，引导凝聚女职工在企业管理、提升技能、自身发展等方面，充分发挥“半边天”作用。
优化“她”服务，维护“她”权益
建立常态化帮扶慰问机制，在女职工发生困难或重要时间节点第一时间开展走访慰问，筹资21.3万元，走访慰问27名因病和遭受重大变故的困难女职工和困境儿童。持之以恒做好女职工互助保障入会动员、互助宣讲、政策解释工作，全县女职工互助保障参保1073名，互助理赔27.8万元，受益女职工92人。（潘文静）
编辑 | 苏剑博
校对 | 闫雪瑞
审核 | 刘 静
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