《华人讯息网》最新消息，
西班牙护理行业面临着严峻的人才流失和资源短缺问题。根据西班牙官方护理学院总理事会的最新报告，由于国内公共医疗系统职位短缺，许多护理专业人员被迫前往国外寻找更好的工作机会和经济条件。此外，私立大学护理学位的入学人数不断增加，而公立大学的护理学位招生数目却保持稳定，导致了护理专业人才供需失衡的现象。
数据显示，2017-2018学年期间，西班牙公立大学护理学位的入学人数为36,745人，而在2023-2024学年仅小幅上升至38,512人。然而，私立大学的入学人数从2017年的9,335人增加至当前的15,521人。这种增长反映了私立大学在护理人才培养上的扩张，同时也说明了公立大学入学人数有限无法满足市场需求的现状。
报告进一步指出，西班牙护理毕业生选择离开本国的数量几乎翻倍。由于受过良好培训且国外待遇优厚，西班牙护士在国际上需求旺盛。英国和法国是最主要的流出目的地，分别在2021年吸引了3,233和1,800名西班牙护士。虽然疫情期间护士出国人数有所下降，但趋势依然明显。此外，西班牙对外国护理学位的认证需求也逐年增加，主要来自拉丁美洲国家的申请。
总理事会呼吁，当局不仅需要在医疗和学术层面采取措施，也应制定更深入、切实的政策，以解决护理行业面临的结构性问题。这一系列数据为决策者提供了重要的参考，以期改善护理人员的就业条件和留任率。
（海外华人站新闻信息来源自西班牙政府官方、EFE社、20分钟报以及世界报、国家报等当地主流媒体)
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