让青春在基层绽放绚丽之花——繁峙县加强到村工作大学生管理服务工作

民生   2024-11-07 09:38   山西  

以青春之名、赴时代之约。
在山西省忻州市繁峙县,有这样一群年轻人,他们扎根基层,用知识和技能为乡村振兴注入发展活力,成为行走的青春力量。

田间地头化解民生矛盾,入户走访宣传惠民政策,替村民办理各种补贴申请手续……打开繁峙县繁城镇圣水头村到村工作大学生徐丽茹的工作日志,记录着她到村工作两年的点滴成长。

到村工作大学生孙苗苗为老党员送学上门

基层天地广阔,青春大有可为。自2022年以来,繁峙县先后招聘191名大学生到村工作,确保每村至少有一名大学生在岗工作,为乡村振兴注入了新鲜血液、播下了发展种子。

推动乡村全面振兴,关键在人。到村工作大学生既是基层建设的生力军,也是推动乡村振兴的主要力量。对此,该县制定《繁峙县到村工作大学生管理办法(试行)》,从职责任务、日常管理、教育培养、激励保障、考核评价等方面细化完善“育、管、用”各项工作要求,大力引导到村工作大学生发挥好“六大员”作用,在解决问题、面对群众、助力基层治理中增长本领、施展才华,着力打造一支思想过硬、作风过硬、能力过硬的乡村振兴骨干力量。
根据要求,全县各乡镇党委要引导到村工作大学生当好“六大员”:即当好党建工作承办员,协助落实党内组织生活制度,增强村党组织政治功能、提升组织力;当好理论政策宣传员,大力宣传党在农村的各项方针政策;当好集体经济助推员,帮助群众收集致富信息、拓宽致富渠道;当好村务民生办事员,推动落实惠民政策,协助做好风险隐患排查、民事代理代办、矛盾纠纷调处、科技推广等工作;当好财务管理报账员,管理好集体“三资”,在会议记录、财务审核把关等方面发挥好职能作用;当好基层治理网格员,配合村“两委”做好所在村的基层治理工作。

该县将到村工作大学生培训纳入全县干部教育培训规划和“领头雁”培训计划,聚焦“六大员”职责开展专题培训,并聘请专职教师、业务骨干、乡村干部围绕“六大员”具体职责任务进行授课。同时,建立结对帮带制度,帮助到村工作大学生更好地履行“六大员”职责。

驻村干部是乡村振兴的“排头兵”,也是推进乡村振兴战略的“最后一公里”。繁城镇则巧用活用“传帮带”机制,抓实抓好到村工作大学生培养管理。

“我们采用‘3+1’导师帮带模式,由包片领导、包村干部、村‘两委’主干与到村工作大学生结成固定对子,由帮带导师制定周期性工作计划、布置阶段性工作任务、指导具体工作实施方法,让他们在理论与实际结合中实现快速成长。”繁城镇党委负责人介绍。目前,全镇34名到村工作大学生已全部担任乡村振兴指导员,深度参与巩固脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作,开展防返贫动态监测、巩固衔接政策宣传、产业项目谋划、困难人群帮扶等工作。

在具体实践中,由帮带导师带领到村工作大学生投身实践历练,参与镇村两级各项重要会议、处理群众矛盾纠纷、谋划重点产业项目、督导企业安全生产,做好信访维稳、护林防火、防洪防汛应急等工作,帮助他们提升业务本领,增强实际工作能力。同时,将基层党组织规范提升、后备力量培育储备三年行动、乡村振兴巩固衔接、网格治理、矛盾纠纷调解等重点工作作为实训课题,明任务、压担子,强化到村工作大学生实践锻炼,提升专项工作能力和水平。

“只有深入基层,在实践中经风雨、见世面,才能磨砺自己,才能在一代代青年接续奋斗中实现中华民族伟大复兴……”这是来自东山乡东山底村到村工作大学生郭宇的切身体会。

作为一名到村工作大学生,郭宇也是东山底村的网格员。他在日常工作中努力践行“全村一张网,每户一方格,聚成一个家”的基层治理理念。风险隐患排查、民事代理代办、矛盾纠纷调处……郭宇用真情和行动织密了农村稳定发展的“安全网”,为形成全民参与、齐抓共管的治理局面贡献自己的青春力量。

作为网格员,郭宇强化日常村居安全巡查,认真执行网格事件上报制度,并配合乡镇综合治理中心及时消除各类安全隐患。同时,他还协助乡镇进行风险评估预警、信息收集研判和应急处理工作,配合乡镇社会治安治理服务中心及时上报重大纠纷,有效发挥人民调解维护和谐稳定的“第一道防线”作用。

来时一身书卷气,此刻两脚泥土香。这是繁峙县到村工作大学生奋战在基层的一个个缩影。

生逢其时,与之共长,胸怀鸿鹄之志,于基层书写无悔人生。这些到村工作大学生纷纷表示,要倍加珍惜在农村工作的机会和人生经历,坚定理想信念、坚定人生选择,用热情、汗水和聪明才智,在农村这片广阔的天地上成就一番事业、奉献自己的青春力量。



本期编辑:赵菁

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