云龙县纪委监委组织开展新任职领导干部任前廉政谈话
民生
2024-11-14 18:55
云南
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“今天，我们在这里集中开展廉政提醒谈话，目的是帮助大家进一步增强党纪党规意识和廉洁从政意识，正确把握好人生航向，在新的岗位上开好头、起好步，走正路、不掉队……”11月13日，云龙县纪委监委相关负责人对新提拔的10余名领导干部开展任前集体廉政谈话，增强领导干部纪法意识，筑牢拒腐防变的思想防线，系好任前“廉洁扣”。近年来，该县纪委监委瞄准干部新任职期间角色转变、思想易波动的薄弱环节，坚持把“逢提必谈”作为对新任干部严管厚爱的“规定动作”，从政治站位、理想信念、权力行使、履职尽责、廉洁自律等方面与新任领导干部交心谈心，把工作责任讲清、把纪律规矩讲明、把担当尽责讲透，为每一批新任干部注入“廉洁”强心剂，扣好廉洁从政“第一粒扣子”。同时，对新提拔任用领导干部开展任前廉政知识测试，以考促学、以学促廉。今年以来，已对82名新提拔任用干部开展了任前廉政谈话和廉政考试。![]()
同时，县纪委监委切实履行全面从严治党监督责任，严格把好关口，不断提升党风廉政意见回复工作质效。今年以来，先后出具党风廉政意见112批次，审核2503人次，其中提出暂缓使用或否定性意见4人次。“干部任前廉政谈话，不仅是干部任职的必备程序，更是组织对新任干部的关心关爱和保护。在下步工作中，我们将不断丰富和创新任前廉洁教育的内容和形式，做实做细任前廉洁教育工作，将廉洁教育融入干部成长全过程，督促全县党员干部拧紧理想信念‘总开关’，在干部选拔任用之初植入廉洁‘基因’。”县纪委监委相关负责人表示。文 图：杨银湘 吴燕
编 辑：旷宏飞
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