成都9.26-28┃工程项目全流程策划与组织沙盘推演及风险分级管控

学术   2024-09-18 15:15   北京  

各有关单位:

项目管理是对所实施项目进行全过程、全方位的策划、组织、控制与协调的生产行为,是一种先进的施工管理方法和管理手段。管理工作的好坏,已成为决定企业的经营效益、企业信誉乃至企业存亡的问题的决定因素。

随着建筑行业的不断发展,组织机构越来越面临日益剧烈的竞争和复杂的内、外部环境,风控能力逐渐成为企业核心竞争力的重要组成部分。如何应对各种威胁,抓住项目发展的机会,识别项目风险,建立正确的应对策略,将风险因势利导,确保项目工期在成本可控、质量保证下获得成功已成为企业亟待解决的问题。

本课程不仅教授项目管理的工具和方法,更通过沙盘模拟形式让每一个学员体验项目管理的核心技能,基于大型建筑工程项目风险管控的实际需求,对风险分类、分级管理,结合具体案例进行讲解,是建筑施工企业项目管理人员的入门课、实操课。

01

课程收益

● 通过沙盘模拟:熟悉项目管理的概念和流程,认识到在项目管理过程中,抓对事情比把事情做对更重要,提升团队凝聚力;

● 项目启动过程组:定目标、建组织,理清项目集、项目组合等各层级管控工作重点;

● 项目规划过程组:估风险、排计划,掌握项目风险识别基本技巧,梳理进度计划,制定项目工作标准流程;

● 项目执行过程组:带队伍、精分包,有效职责划分,精准分包管理,打造高绩效项目管理团队;

● 项目监控过程组:算投入、严安全,降本增效,推行项目精细管理,提高项目管理效率、优化流程;

● 项目收尾过程组:过验收,优质高效完成项目交付;

● 跨部门统筹沟通:熟练掌握不同场景下管理沟通技巧,以高情商应对职场,提升项目管理的实战应用效果。

● 掌握风险管理的基本概念,认识项目风险的本质; 

● 掌握项目风险识别和评估的基本技巧;

● 掌握项目风险判断思路,建立风险管理与跟踪的体系化思维方式,培养项目风险周期管理意识;

● 掌握建设工程项目管理各流程中,风险分析、分类、具体应对方案和操作细节。

02

培训内容

第一天:超前布局——工程项目全流程策划与组织沙盘推演

第一讲:项目管理基础

一、项目管理基础知识

1. 项目管理的发展变迁

2. PMI项目管理体系

1)五大过程组;2)十大知识领域

3. 项目管理者的定位:用最少的资源,达到效益的最大化!

二、凝聚力提升——项目管理沙盘模拟

1. 团队组建

1)组织分工;2)团队名称、口号

2. 沙盘模拟

1)沙盘模拟盘面、流程介绍;2)沙盘模拟

3. 项目管理KISS模型复盘

第二讲:项目启动过程组

一、定目标——项目整合管理及目标制定

1. 目标制定工具讲解

【实操练习】:个人目标及计划制定

2. 项目整合管理

二、建组织——项目管理者选拔任用及标准动作

1. 项目管理者选拔任用标准

2. 项目管理者职责

3. 项目经理的决策技能提升

【成果产出】:项目管理者目标制定

第三讲:项目规划过程组

一、估风险——项目全流程风险识别与应对

1. 项目全流程风险识别——工程项目风险分解结构

工具:当今最强大的思维导图工具——Mind Master使用

【福利赠送】:Mind Master赠送

2. 项目全流程风险分析

1)外部风险;2)合同风险;3)合作方风险;4)组织风险;5)现场风险

【落地表格】:《单个项目风险登记册》《汇总项目风险登记册》

3. 项目风险应对策略

【成果产出】:项目全流程风险登记册

二、排计划——进度计划编制及资源配置

1. 施工进度计划编制

1)分:WBS任务分解——分部分项

2)内:确定内在逻辑关系——进行排序

3)之:从哪来到哪去——确认工作任务的发起部门/接收部门

4)事:事关重大——制定工作任务完成标准

2. 项目资源配置计划与成本策划

【成果产出】:项目WBS工作结构分解

第四讲:项目执行过程组

一、带队伍——MTP思维提升领导力

1. 计划

1)项目WBS工作结构分解;2)确定岗位及人员;3)团队成员职责划分:RACI责任分配矩阵

【实战练习】:防止甩锅——项目职责划分

2. 指挥命令

1)指示清楚和完整——5W2H;2)分派工作步骤——工作布置五步法

3. 控制;4. 协调

【成果产出】:项目团队RACI责任分配矩阵划分

二、精分包——项目分包管理

【案例研讨】:谁都得罪不起,该如何抉择?

1. 选——分包招标管理办法

1)分包招标的常用三种方法;2)分包招标文件规划

【案例研讨】:项目部买?还是分包队伍买?

2. 育——分包队伍进场管理

【案例研讨】:该不该给工期补偿?

3. 用——分包队伍现场管理

4. 留——分包队伍结算管理

1)分包队伍结算争端处置;2)工程款支付管理

【案例研讨】:如何防止不法分子恶意讨薪?

【成果产出】:农民工工资支付管理

第五讲:项目监控过程组

一、算投入——项目盈利创效策划

1. 项目成本意识提升

1)成本管控现状;2)项目成本构成;3)项目成本管控方圆图模型绘制

2. 项目盈利创效策略

1)项目降本盈利策略;2)项目增效盈利策略

【成果产出】:项目盈利创效策划

二、严安全——施工现场安全管理

1. 揭开事故的面纱

【视屏警示】:《失去生命的代价》

2. 企业事故多发的原因分析

1)事故多发原因分析

【讨论】:安全对谁的伤害最大?安全为了谁?

2)树立“零事故”安全理念

3. 施工现场危险源辨识技巧

1)辨识原则;2)辨识方法;3)LEC风险评价法

【成果产出】:施工现场标准化管理策略

第六讲:项目收尾过程组

过验收——项目收尾标准流程

1. 项目收尾

1)工程前期资料管理;2)施工文件档案管理

2. 合同收尾

【落地表单】:《项目结算商务策划》

3. 现场收尾

4. 团队收尾

【成果产出】:项目收尾标准流程

第七讲:项目统筹沟通

一、沟通有礼——项目相关方识别与管理

1. 工程项目利益相关方的识别与分析——期望、利益与影响

2. 项目相关方管理——权力利益方格使用

【落地表单】:《项目相关方沟通管理表》

二、沟通有术——职场高效沟通策略

1. DISC行为风格测试

2. 选人、识人——有效认识自己、了解他人

3. 用人——发挥所长,不同风格成员适合的岗位

4. 职场高效沟通技巧

【成果产出】:全员行为风格测试

第二天:化险为夷——工程项目风险分级管控

第一讲:风险的管理知识

一、风险的概念

二、风险的来源

1. 技术风险;2. 管理风险;3. 商业风险;4. 外部风险

三、风险的识别工具

1. 访谈 ;2. 头脑风暴法 ;3. 风险核对表 ;4. SWOT分析 ;5. 根本原因分析

演练:SWOT分析

四、项目风险评估

1. 定性风险分析 ;2. 定量风险分析

五、项目风险应对

1. 回避策略 ;2. 减轻策略

3. 转移策略

1)项目外包 ;2)购买保险

4. 接受策略

演练:通过实际项目案例,进行风险应对的分析

六、项目风险控制

第二讲:项目风险管控操作实例

一、项目风险管控工作流程

二、项目风险管控的监督与考核

三、项目风险管控职责

四、项目风险管控数据库

五、重大风险控制措施

六、项目风险管控实例分享

第三讲:项目全流程风险防控

一、合同风险控制

1. 签约前风险识别;2. 签约时条款审查;3. 履约中证据保存;4. 收尾期及时推进

二、成本及费用的风险管理

1. 成本管控方圆图;2. 成本细节风险管控

三、进度的风险管理

1. 实施落地;2. 计划编制;3. 一般性风险分析

四、质量的风险管理

1. 质量管理体系;2. 特殊质量管控;3. 其他方法与对比

五、HSE风险管理

1. 核心内容;2. 实施特点;3. 问题和措施

第四讲:反思及复盘

一、总结与反思;二、531行动计划填写

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培训对象

建设单位、工程建设企业(工程承包、建筑施工、勘察设计、房地产开发、工程项目管理、工程监理、工程咨询、工程造价等)项目经理、商务经理、技术负责人、后备管理人才、风险管理人员等;高等院校从事工程管理教学与研究的专业人员等,以及相关业务的职业经理人。

04

时间、地点

 2024年9月26—28日(26日全天报到) 成都市

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相关费用

A.3280元/人(含专家费、资料费、电子课件、场地、会议期间午餐),住宿统一安排,费用自理。

B.5680元/人(含全过程工程咨询师(高级、中级)证书及网上学习3天专业课程、资料费、电子课件、会议期间午餐),住宿统一安排,费用自理。

C.4800元/人(含全过程工程咨询师(高级、中级)证书及网上学习3天课程)。

备注:申报证书需提供报名表一份、2寸照电子照片(蓝底免冠彩照)、身份证复印件一份、学历证书复印件一份,在职单位证明(原件)一份,审核通过后出准考证,每个月最后一个周末为网上考试时间。

颁证机构:

国家职业资格培训鉴定实验基地(http://www.nptb.org/)是人力资源和社会保障部在天津建立的综合性职业标准开发机构,主要承担国家新职业标准研发和推广任务,开展培训鉴定实验项目和课题研究,进行新职业教材和课程设计,建立新职业考核标准、考试题库。

06

联系方式

联系人:赵老师   

电话:13810221388

邮箱:1399907684@qq.com


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