葡萄牙酒店业、农业和建筑业的企业家们对缺乏劳动力忧心忡忡，他们仍在等待移民回流的承诺。
葡萄牙农民联合会主席告诉卢萨社，葡萄牙 "长期缺乏劳动力"，而 "只有外国人才能弥补这一不足"，他认为，意向书--一种允许任何持旅游签证抵达并开始工作的人获得合法身份的法律资源--的终止表明，移民在葡萄牙经济结构中的缺失程度有多大。
"近几个月来，我们看到了对这一现实的认识。阿尔瓦罗-门东萨-莫拉（Álvaro Mendonça e Moura）说："我认为，如今各方都认识到葡萄牙经济需要外国劳动力，而这在几个月前是不可能的。
然而，"我们必须在国内创造条件，以有尊严的方式欢迎人们"，而且还必须 "让主管此事的国家机构投入运作"，这位前大使强调说，领事事务总局将招聘 50 名员工，安排在移民发放岗位上。
"这位领导人说："这一进程正在进行中，已经在动了"，"我知道，在'事情开始运作'之前，还有几个月的时间"，他还要求一体化、移民和庇护署（AIMA）在管理未决案件方面更加 "迅速"。
CAP主席赞扬了议会最近做出的建立 "过渡制度 "的决定，该制度允许那些已经在葡萄牙但尚未满足意向申请所有要求的人获得合法身份。
他回忆说："有些人在葡萄牙缴纳了社会保险，在某些情况下甚至缴纳了税款，但却无法获得合法身份"。
旅游业
葡萄牙酒店协会（AHP）副主席丽塔-西扎-维埃拉（Rita Siza Vieira）说，酒店和旅游业存在 "季节性高峰和生产高峰"，因此目前 "意向表达结束仍没有直接影响"。
然而，葡萄牙正在经历一场 "员工入境封锁"，这可能会对需要保持对市场需求反应的劳动密集型行业造成严重损害。
"我们的工人中约有 30% 是移民，他们在工作，身体健康，符合国情"，但有必要 "保持招聘流动"，以满足游客需求。
他说，酒店业对劳动力有 "跨领域需求"，并就切加党要求的各部门制定招聘配额的可能性发表了意见。
这位领导人指出："这是一个影响到所有职能和资格水平的需求。"他要求政府建立一个领事馆人员甄选模式，确保 "安全制度，但要快速和透明"，以满足经济运营商的需求。
建筑业
建筑和公共工程行业协会（Aiccopn）主席雷斯-坎波斯（Reis Campos）说，建筑业 "劳动力短缺是主要制约因素"，对企业的调查显示，"该行业缺乏约 8 万名专业人员，无法满足需求，也无法实施已规划和计划的工程"。
工人的缺乏涵盖了 "所有资质等级"，"为保证工程的实施，外籍劳工已变得越来越不可或缺"，而且已占 "劳动力的 23%左右"。
目前，随着意向书的结束，"只有在原籍国领事馆签发相关签证后，才有可能雇用外籍工人"，雷斯-坎波斯回顾说，他对程序的 "过度官僚、僵化和缓慢 "表示遗憾。
他补充说，"有效加强领事馆，并在当地建立联系渠道和联络点，对于吸引移民工人至关重要，而这正是该行业和国家所急需的"。
雷斯-坎波斯补充说，该协会已经提出了一条 "绿色商务通道"，以简化和减少办理签证时的官僚主义，将所有必要的国家服务集中到一个单位，强调如果不简化流程，就无法实施计划中的大型公共工程，如新机场、里斯本第三座大桥或高速铁路网。
"曼努埃尔-雷斯-坎波斯（Manuel Reis Campos）强调说："意识到招聘工人越来越困难，Aiccopn 已经向政府提交了一套全面的建议，旨在促进必要人力资源的招聘和资格认证，以满足企业的需求。
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