80w年薪，如果是12薪的话，每个月是6.5W。如果说有些销售旺季爆单，月薪能超过6.5W，那依旧按照年薪来讲。
2022年月入过万的人，也就854万人，占总人口0.61%。2023经济没有复苏，但就算咱们稳定增长了，月入过万的也不过撑死0.7%。
中国四大一线城市占到了这个数据的主力军，就算我们把这7%全部放在北上广深，按北京0.2%，上海0.2%，深圳0.15%，广州0.15%算，可以知道上海拥有280万人月薪过万。上海人口2475万，月薪过万在上海也位于前11.3%。
这是非常保守的估算，实际上月薪过万(年薪12万)和年薪80万的差距是天差地别。
2023年上海薪资收入分布占比:
1、月薪2000-3000占比15.2%
2、月薪3000-4500占比15%
3、月薪4500-6000占比18.1%
4、月薪6000-8000占比15.5%
5、月薪8000-10000占比10.1%
6、月薪10000-15000占比11.9%
7、月薪15000-20000占比5%
8、月薪20000-30000占比5.7%
9、其他占比3.5%
也就是说，月薪不足2000的和月薪高于30000的，总共占比3.5%，合866250人。
但实际上3w-4w，4w-5w，5w-6w，6w-6.5w，大于6.5w(年薪80w，12薪来算，处于这个区间)，还有这么多的区间。3.5%经过层层削减，按照理想不收敛模型计算，6.5w以上的人群，也只能占到0.18%，合445500人。
看来，位于全上海前0.2%，全中国大约0.03%的的比例。
首先这个人毫无疑问是高端人群，其次必定对业务能力、工作经验、交际能力、家庭背景的要求非常的高，四个标准中，起码要有三样处于顶端，才有机会摸到80w的门槛。
只看薪资的话，普遍是选择大于能力，同样在制造业，半导体，新能源和机械制造，同样岗位的待遇是不一样的，很多人在35岁的成功，都是从一开的行业优势，慢慢积累起来。
