人口老龄化会带来很多问题。
人口老龄化意味着未来将有更多的老年家庭成员需要日常照护，这也会增大年轻人照料老年人的压力。
除此之外随着老年人口比例的增加，会导致社会保障体系、养老设施等需求出现大幅上升，从而导致社会负担加重，不利于国家社会的发展进步。
人口老龄化已经成为了全球普遍现象，而我国目前正处于人口老龄化的发展阶段，所以需要采取措施来缓解人口老龄化带来的问题。
这不我国正式发布了延迟退休政策，此消息发布后，引发了大家热议。
延迟退休方案确定，在2025年开始实行
在还没有正式发布延迟退休政策之前，网传男性退休年龄要延迟到65周岁，女性退休年龄要延迟到60周岁。很多人都不支持这样的退休政策，大家认为如此退休会影响到自己的身体健康。
在正式发布的延迟退休政策中，延迟退休时间与此前网传消息有很大的出入。
在延迟退休方案中提到，要实行渐进式的退休方式，从2025年1月1日开始，用15年时间，让男性的退休年龄延迟到63周岁，女性的退休年龄延迟到55周岁和58周岁。
而且养老金的缴费年限也将发生变化。从2030年开始，要将养老金最低缴费年限从15年提到到20年。
但值得大家注意的是，虽然要开始实行延迟退休政策，但大家还是可以申请弹性延迟退休，这样的规定非常人性化，得到了很多人支持。
其实延迟退休政策也是为了国家社会更好的发展，在人口老龄化背景下的今天，养老金缺口变大了，解决这类问题最有效的办法就是延迟退休，延长在职人员的缴费年限，这对于缓解国家的养老金压力具有很大的意义。
而国家实行的是渐进式退休，对大家影响也比较小，所以大家要理性看待延迟退休政策。
对哪类人群影响最大？
在延迟退休政策公布后，大家也想要知道此政策到底对哪类人群影响最大。
其实延迟退休政策对于医生、教师、公务员等铁饭碗工作影响是比较大的。
比如就医生来说，医生是救死扶伤的主体，正是因为医生的存在，才让大家的人均寿命得到提高。现在培养一位医生需要花费很多时间，医生的医术会随着年龄的增长而变得更精湛，所以大家希望医生可以延迟退休。
延迟退休政策符合人力资本理论，这可以让更多医术精湛的医生继续在医院工作，他们可以享受更长时间的薪资待遇，所以延迟退休对医生是有利的。
其次就是公务员，公务员作为我国当之无愧的铁饭碗，不仅有较高的社会地位，还享受着不错的薪资待遇，公务员的薪资水平也和他们的工作年限相关。
相信很多人都知道，在公务员快要到退休的年龄，大部分都只会做一些边缘性的工作，工作量是比较少的。而在延迟退休政策下，他们可以多领取几年丰厚的薪资待遇，所以延迟退休政策对公务员来说也是一件好事。
其实就目前情况来看，延迟退休政策对于民营企业普通职工、自由职业者和体力劳动者的影响最大的。
民营企业的工人不仅工资水平无法和铁饭碗相比，而且工作还不稳定，随时都有可能面临被裁的情况。
自由职业者原本以为自己可以干到50岁或55岁就可以退休了，但在延迟退休政策下，还要多工作几年时间，多交几年养老金。
延迟退休政策对于体力劳动者来说也非常不友好。体力劳动者的工作就非常伤身体，他们的寿命普遍来说要低一些。如果延长体力劳动者的退休年龄，对他们来说是比较残酷的。
我们希望国家对于不同工种实行针对性的延迟退休政策，让体力劳动者等早退休，让工作体面、轻松的人员延迟退休，这才符合民意。
同时我们也希望国家要充分关注与退休年龄调整密切相关的配套制度改革，要确保养老金政策和收入分配政策等要与延迟退休政策进行同步改革，这样才会让延迟退休政策实行的更加顺畅。
