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据外媒报道,当警卫或预备役部队被召集部署时,诸如过时的牙科检查等看似微小的人员问题,都可能危及整个计划。由于军事人员管理系统往往仍依赖于分散的数字表格,及时发现并解决部署准备不足的问题,通知相关人员及时整改,往往成为紧迫的危机。为解决这一问题,退伍军人John New和Tim Wood研发了一套全新的管理系统,该系统借助AI算法来协调各项事务。AI能够发现并解决人员资格或合规性问题,及时向服役人员发送通知,确保他们在激活或部署前解决问题。
据悉,这一系统已在空军预备役中成功试用,New和Wood表示,他们希望其他军种也能看到该产品的价值并广泛采用。该系统的灵感来源于新泽西州国民警卫队第177战斗机联队医疗和牙科管理部门的一名空军军士长Taylor Trani的想法。在深入调研了空军预备役第932空运联队后,他们发现,仅靠人工管理效率低下,且容易出现疏漏。于是,他们推出了名为AFLINX的系统,该系统能够自动整合医疗和牙科数据,为空军人员发送所需的预约通知。为保护隐私,系统确保医疗和个人信息不外泄。目前,该系统已获得空军创新部门AFWERX的投资,并正逐步从原型走向实际应用。虽然人员管理系统创新不像高科技武器那样引人注目,但在多次推介会上,该系统仍获得了空军预备役各部队的积极反馈。