恶意组织投诉，员工留言或被重罚：天地昭昭，吾心为鉴
我相信大家心中都有一杆秤，本公众号读者一万三千多，虽不算什么大号，这么多年来，做的事情有目共睹。
当然，我知道有些文章得罪了一些人，因此收到的攻击、污蔑从未停过。再次强调一下，若留言不便被精选，一定要标注一下，以免不慎给自己带去麻烦，但我不会因为任何恶意的攻击、投诉而停止写文章。就算这个公众号用不了，也不会无处发声。
前面两篇文章，没有明确点名相关公司和个人名字，但是还是招致有组织的投诉，有员工留言，也可能被截屏而面临重罚！既然如此，这是有意让沟通渠道彻底关闭，虽然是一个小小的公众号博主，力量微博，我会持续关注相关涉及打压、迫害普通同胞工人的事宜。对事不对人，我不屑于跟任何某个个人或某家公司过不去，但会持续尽量为劳苦工人们呐喊！
多年来，大部分时候我一直都是孤军奋战，这是正常的，也非常感谢华人互助团很多志愿者伙伴的支持。也很感谢很多工人默默的支持！
天地昭昭，吾心可鉴！
11月22日和11月23日的文章很可能因为有组织的恶意投诉而被撤下，有多位工人私信我要注意，非常感谢他们冒着风险告知。证据如下：至于本公众号是否“臭名昭著”，不断增加的读者关注量或许可以说明，我相信大家不会去关注一个“臭名昭著”的号。其它的，翻看过去多年的文章就好了，互联网有记录，真正的“清者自清”。其二，某一位当事人的留言我不但精选了，在精选被系统自动屏蔽后，我还单独再转发后“置顶”，证据如下：而该当事人却在其微信群里强调本公众号是“选择性引导方向”。这还不是重点，重点是文章中所述以下事实是否真的存在：1.对向某的检举为事实，这个公司内部处理决议已经证实了这一点，谁规定已经处理过的事情就不能再曝光的？？2. 所谓的“曝光”并未暴露任何实体名字，无论是公司名字还是当事人名字，因为其目的主要在于借此提醒工人们要注意此类事件，保护好自身权益，试问这个目的是为了“一己之私”？3.对公司管理层让员工协助招嫖和持续收受钱财之事，对其处罚只是“降职降薪”，是否有处罚过轻之嫌？提出这个质疑，公众自有定论，需要笔者带风向？4.是否存在对员工的不合理处罚，所谓“考核”，这也是工人提供了具体证据，如果要矢口否认，尽管否认就好，工人们自己清楚有没有存在不合理的实际上是明显违反劳动法的罚款。只要有充分的证据，不排除请笔者熟识的印尼劳工律师介入，最后少扯淡，通过法律来“沟通”。希望司方不要恶意惩处员工，员工有说话的freedom，且并非恶意造谣，笔者只是希望杜绝恶劣的事情，这从长远而言，肯定有利于各方。如果继续恶意举报并继续抹黑本公众号，颠倒黑白或进行人身攻击，认为这样做就可以解决问题，那么尽管继续，这么多年来，这种状况也不是新鲜事。至于其他普通人，如果小小的利益就可以让你去做任何事情，那就好自为之。可以写文章的人和平台还有很多，至少到目前为止还没有实名曝光任何。最后，祝福大家，祝福在印尼的同胞都平安、健康地工作和生活。
