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新城路派出所始终坚持和发展新时代“枫桥经验”，以创新为引领，积极探索矛盾纠纷排查化解新路径，为辖区的和谐稳定筑牢坚实根基。
一是建立矛盾纠纷排查化解体系。通过整合社区资源、走访群众、分析警情等多渠道收集信息，对潜在的矛盾纠纷进行精准定位，充分发挥“朋友”作用。深入辖区各个角落，与居民面对面交流，了解其诉求和困难，及时发现矛盾隐患，做到早发现、早介入、早化解。二是做好每日回访制度。有效发挥警综平台作用，落实专人每日对重复警情、矛盾纠纷信息进行二次分析研判，对重点矛盾纠纷进行预警并督促快速处置化解，确保各类矛盾纠纷“不失控”。 ![]()
积极与社区、律师事务所等单位建立联动机制，形成矛盾纠纷化解的强大合力。在处理复杂矛盾纠纷时，邀请专业人士参与调解，充分发挥各自的优势，为当事人提供法律咨询、心理疏导等服务。同时，发动群治力量、社区志愿者、网格员等力量，共同参与矛盾纠纷的排查和化解工作，构建起全方位、多层次的矛盾纠纷化解体系。
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强化法治宣传，坚持把矛盾纠纷排查化解与法治宣传教育相结合，深入社区、校园、九小场所、企业单位开展法律宣讲，提高群众的法律意识和自我保护能力，以生动的案例向群众讲解《中华人民共和国治安管理处罚法》《中华人民共和国反有组织犯罪法》《中华人民共和国反家庭暴力法》《中华人民共和国反电信网络诈骗法》等法律知识，积极引导群众通过合法途径解决矛盾纠纷，从源头上减少矛盾的产生。
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来源 | 新城路派出所
作者 | 刘娇娇
编稿 | 吐司萘
审核 | 邱 振
签发 | 庄伊宁
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