县委办2024年党内法规工作总结及2025年工作计划
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职场
2024-11-20 07:31
上海
2024年,县委办公室深入学习贯彻习近平法治思想和习近平总书记关于制度治党、依规治党的重要论述,认真落实中央和省市委关于党内法规工作的部署要求,紧紧围绕县委中心工作,扎实推进党内法规制度建设,各项工作取得了积极成效。现将2024年工作总结及2025年工作计划汇报如下:1. 提高政治站位,增强做好党内法规工作的责任感和使命感。始终把党内法规工作摆在重要位置,纳入重要议事日程,与其他工作同部署、同落实、同检查、同考核。2. 压实工作责任。制定党内法规工作责任清单,明确各级党组织、各部门的职责,形成一级抓一级、层层抓落实的良好局面。定期召开会议,分析研判党内法规工作形势,研究解决存在的问题。3. 强化督促检查。将党内法规工作纳入巡察监督内容,对落实不力的单位和个人进行严肃问责,确保各项工作落到实处。1. 开展党内法规制度清理。对现行党内法规制度进行全面清理,废止、修改与新形势新任务不相适应的制度,确保党内法规制度的科学性、有效性。组织专门人员对XX项党内法规制度进行逐条梳理,废止XX项,修改XX项,新增XX项。2. 制定完善重点领域制度。聚焦党的建设、经济发展、社会治理等重点领域,制定完善相关党内法规制度,为县域经济社会发展提供制度保障。例如,制定了《关于加强XX工作的若干规定》《关于XX的实施办法》等。3. 推进制度的落地执行。加强对党内法规制度执行情况的监督检查,开展专项督查,确保制度落地见效。对执行中遇到的问题,及时进行研究解决,并对制度进行动态调整完善。1. 开展多形式的学习培训。通过举办专题讲座、培训班、知识竞赛等形式,加强对党员干部的党内法规教育培训,提高其制度意识和执行力。全年共举办XX场专题讲座,培训XX人次。2. 利用多种平台进行宣传。充分利用县委网站、微信公众号等平台,宣传解读党内法规制度,扩大宣传覆盖面,营造浓厚的学习氛围。发布相关解读文章XX篇,推送信息XX条。3. 加强典型案例的宣传教育。通过通报典型案例,以案释法、以案示警,教育引导党员干部增强纪律规矩意识,自觉遵守党内法规制度。1. 探索建立党内法规工作新机制。积极探索建立党内法规工作新机制,例如,建立党内法规专家库,邀请专家学者参与党内法规制度的制定和修改工作。2. 运用信息化手段提升工作效率。积极运用信息化手段,例如,建立党内法规数据库,实现党内法规制度的电子化管理,提高工作效率。3. 加强与其他部门的沟通协作。加强与组织部、宣传部、纪委监委等部门的沟通协作,形成工作合力,共同推进党内法规工作。尽管2024年县委办在党内法规工作方面取得了一定成绩,但我们也清醒地认识到,工作中还存在一些问题和不足,主要表现在以下几个方面:(一)制度执行力有待加强。一些党内法规制度的执行力度不够,存在“上热下冷”、“执行走样”等现象,个别单位和部门对党内法规制度的学习宣传和贯彻落实不到位,导致制度执行效果打折扣。例如,在XX工作方面,个别单位落实《关于加强XX工作的若干规定》不够到位,导致XX问题仍然存在。(二)制度体系仍需完善。现行的一些党内法规制度与新形势、新任务的要求还不完全适应,部分领域制度缺失或不够完善,需要进一步修订完善,以适应新时代党的建设和改革发展需要。例如,在XX领域,目前缺乏相关的党内法规制度规范,需要尽快制定相关制度,填补空白。(三)学习培训的针对性和实效性有待提高。部分党员干部对党内法规制度的学习理解还不够深入,运用党内法规制度解决实际问题的能力还有待提高。学习培训的方式方法也需要进一步创新,以增强学习培训的吸引力和实效性。例如,一些培训内容过于理论化,缺乏实际案例分析,导致学习效果不理想。(四)监督检查机制仍需健全。对党内法规制度执行情况的监督检查机制还不够完善,监督检查的力度和覆盖面还有待加强,对违反党内法规制度的行为的查处力度也需要加大。例如,目前缺乏对党内法规制度执行情况的常态化监督检查机制,导致一些问题未能及时发现和解决。(五)党内法规工作队伍建设有待加强。党内法规工作队伍的专业素质和工作能力还有待进一步提升,需要加强培训和学习交流,提高队伍的整体水平。例如,一些基层单位缺乏专职的党内法规工作人员,影响了党内法规工作的开展。这些问题和不足需要我们在今后的工作中认真加以解决,不断改进和完善党内法规工作,提高工作水平和成效。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十大精神,认真落实中央和省市委关于党内法规工作的部署要求,紧紧围绕县委中心工作,以提升党内法规制度执行力为重点,不断完善党内法规制度体系,为推进中国式现代化县域实践提供坚强制度保障。1. 党内法规制度体系更加完善。进一步健全覆盖党的领导、党的建设、党的工作、党的纪律等方面的党内法规制度体系,确保各项工作有章可循、有规可依。2. 党内法规制度执行力显著提升。加强对党内法规制度执行情况的监督检查,严肃查处违反党内法规制度的行为,确保制度落地见效。3. 党员干部制度意识明显增强。通过开展多形式的学习培训和宣传教育,提高党员干部的制度意识和执行力。4. 党内法规工作机制更加健全。不断完善党内法规工作机制,提高党内法规工作的科学化、规范化、制度化水平。1. 加强重点领域制度建设。聚焦党的建设、经济发展、社会治理、生态文明建设等重点领域,制定完善相关党内法规制度。例如,计划制定或修订《关于加强XX工作的规定》《关于XX的实施办法》等XX项党内法规制度。2. 强化制度执行的监督检查。加大对党内法规制度执行情况的监督检查力度,开展专项督查,对发现的问题及时进行整改。探索建立制度执行情况的定期报告制度,加强对制度执行的动态监测。3. 创新党内法规学习培训方式。开展形式多样的学习培训活动,例如,举办专题培训班、开展线上学习、组织知识竞赛等,增强学习培训的吸引力和实效性。计划举办XX期培训班,培训XX人次。4. 加大党内法规宣传力度。充分利用各种媒体平台,加大党内法规宣传力度,营造浓厚的学习氛围。计划在县级媒体发布宣传稿件XX篇,在微信公众号推送信息XX条。5. 加强党内法规队伍建设。加强党内法规工作人员的培训,提高其业务素质和工作能力。计划选派XX名工作人员参加省市级培训。1. 加强组织领导。县委将加强对党内法规工作的领导,定期听取工作汇报,研究解决重大问题。2. 强化责任落实。将党内法规工作纳入年度目标考核,对各级党组织和各部门进行考核,确保责任落实到位。3. 加大经费保障。为党内法规工作提供必要的经费保障,确保各项工作顺利开展。4. 加强沟通协调。加强与上级党内法规部门的沟通联系,学习借鉴先进经验,不断提升党内法规工作水平。如果对你有帮助,欢迎点赞、分享、在看
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