宁夏建龙特钢有限公司招聘简章
1、操作工 （焦化、烧结、轧钢、能源） 20人，装卸工1人
年收入：6-9万
要求：50周岁以下，高中及以上学历，有责任心能吃苦耐劳。
2、保洁员 1人
年收入：4-5万
要求：45周岁以下，初中及以上学历，能吃苦耐劳，身体健康。
3、电气/仪电点检工程师 2人
年收入：7-9万
要求：35周岁以下，专科及以上学历，电气、仪表自动化相关专业，3年以上设备维修经验。
4、采购管理师 4人
年收入：8-10万
要求：35周岁以下，本科及以上学历，熟悉钢铁行业工艺特点，并熟练使用各种办公软件；钢铁冶金、国际贸易、金融、电气工程、机械工程等相关专业。
5、销售管理师 6人
年收入：10-30万
要求：35周岁以下，全日制本科及以上学历，市场营销及工科专业，具备钢材销售经验及驾照优先。
6、自动化工程师 4人
年收入：9-15万
要求：45周岁以下，全日制本科及以上学历，电气自动化、自动化相关专业， 3年以上相关工作经验，熟悉自动控制理论；熟悉知名品牌PLC或DCS控制系统的设计、编程、调试；熟练使用办公软件和机械制图等相关软件；精通计算机语言、数据库及自动化专业知识，熟悉二级计算机过程控制系统的设计、编程、调试；从事过冶金行业自动化工作者优先考虑。
1、社会保险：入职即签订劳动合同，缴纳五险一金；
2、各类奖金：按月准时发薪，同时享受绩效奖金及攻关、改善奖金以及激励奖（年终利润按比例分配给员工）
3、各类补贴：全员享受三项补贴（车补、话补、餐补）
4、生活设施：公司提供食堂、免费宿舍（2人间、独立阳台、卫生间）；
5、通勤车：惠农区内及到银川设有免费通勤车；
6、业余生活：公司配备健身房、篮球馆、乒乓球馆、羽毛球馆、台球室等设施；
7、员工福利：每年免费体检，发放中秋、春节、三八妇女节、员工生日等各项节日福利；
8、晋升机会：完善的人才晋升机制，管理和技术的双向发展通道，为员工的职业生涯提供了广阔的发展空间；
9、海外工作：员工有机会到马来西亚东钢工作，年薪25万以上；
10、爱心基金：公司爱心基金帮扶共有爱心慰问、医疗补贴、升学贺金、扶危济困四种形式，员工及其家属在特殊时期公司会给予相应的帮扶、关爱。
三、招聘流程：报名-短信通知面试时间-面试-审批-入职
四、报名及联系方式
联系方式1：
电话：4006180025
联系人微信号：18169120276
微信名称：人资坚先生
联系方式2：
简历投递邮箱：nxjlzp@ejianlong.com（注投递简历名称：姓名-应聘岗位）
联系方式3：
心动报名链接：（打开微信扫一扫，进入链接提交报名信息后等待短信通知）
宁夏回族自治区石嘴山市惠农区红果子镇长城路工业园区
（找工作一触即达）
