为持续营造法治化营商环境，加强辖区社会治安防控工作，全面提升基层社会治理水平，孝义市公安局下栅派出所积极践行和发展新时代“枫桥经验”，按照“巡逻防控常态化”和“巡防力量一线化”要求，将辖区企业保安员这支群防群治力量深度融入派出所日常勤务工作，打造出了具有下栅特色的“问题联治、工作联动、平安联创”警保联勤联动工作新格局，为辖区企业撑起了一把坚固的保护伞。
强化巡逻防范，提升警保防控能力
夏季治安行动开展以来，派出所聚焦主责主业，联合辖区万峰煤矿、奥凯达化工厂、兴安化工厂赤泥坝、新禹煤焦、大华标等企业保安员，通过定点巡逻与动态巡逻相结合的方式织密织牢巡逻防控网，以敏锐的洞察力和高度的警觉性及时处置苗头性、隐患性问题。企业保安员认真履行岗位职责，严格门禁管理，加强内部巡逻，增强基层安保力量在突发事件中的前期处置能力，形成强强联手、无缝对接的联防联控强大合力，为企业经济发展保驾护航！
强化纠纷调解，提升警保管控能力
加强隐患排查，建立适合辖区特点的警保联控工作机制，积极组织发动安保力量参与基层社会治理，将问题解决在萌芽状态。万峰煤矿因工友喝酒后发生言语冲突、奥凯达化工厂两辆车因插队互不相让发生纠纷等类似警情，保安员第一时间报告了派出所，并积极安抚当事人情绪，维护现场秩序；与此同时，派出所接到警情，开启“1、3、5”分钟快速响应机制，迅速赶至现场，深入了解纠纷原因，通过耐心劝解、引导，最终使双方达成和解，避免矛盾升级。“警保”合作，保障了企业正常运营和员工安全，确保了辖区治安稳定。
强化联动宣传，提升警保服务能力
通过现场培训、发放宣传资料等形式，结合身边典型案例向企业职工介绍保安队伍协助公安机关打击违法犯罪典型案例、参与巡逻防控发挥的重要作用，详细讲解了警保联勤服务群众、服务治安防范取得的实效，与保安员一起向企业职工发放防范诈骗指南、公民预防恐怖活动行为指引和《反有组织犯罪法》等宣传资料，提高企业职工的法律意识和自我保护能力；通过实战演练，民警与安保人员紧密合作，形成了警保联勤联动的强大合力，有效提升安保工作的效率和水平；通过微信、抖音等新媒体平台，及时发布警保工作动态，增强企业职工对警保服务的了解和信任，提升服务能力和水平，为构建安全、和谐、稳定的企业环境贡献力量！
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