【报名时间：2024年11月】
【添加老师，备注：“姓名+学校+地区”，邀请加入“人才引进面试交流群”】
根据工作需要，我区教育系统公办中小学面向2025年本科及以上优秀应届毕业生公开招聘事业编制教师100名。此次招聘采用直接考核引进方式，招聘录用的人员均为财政补助事业单位公办教师。现就公开招聘事项公告如下：
引进范围和对象
一、招聘条件
1.遵纪守法，品行端正，未受过任何刑事、党纪、政纪、校纪处分，无失信记录。
2.热爱教育事业，有志于从事教师工作，爱岗敬业，有较强的责任心、吃苦耐劳，身体健康。
3.年龄要求1994年10月1日以后出生，具有研究生学历、博士学位的，可放宽至1989年10月1日以后出生。
4.须在2025年7月31日前毕业，且能如期取得相应学历、学位证书的普通高等院校应届毕业生。
5.具备岗位所需的任职资格：
（1）2025届本科毕业生在报到录用前必须取得适用的教师资格证书（或国家教师资格考试合格证明）和普通话等级证书（应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上，应聘其他教师要求二级乙等及以上）；
（2）2025届毕业研究生报考教师岗位暂不要求提供教师资格证书和普通话等级证书，但在聘用后一年内（2026年8月30日前）必须取得适用的教师资格证书和普通话等级证书（应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上，应聘其他教师要求二级乙等及以上）；
（3）2023年12月1日至今期间取得国（境）外学位并完成教育部学历、学位认证，暂不要求提供教师资格证书和普通话等级证书，但在聘用后一年内（2026年8月30日前）必须取得适用的教师资格证书和普通话等级证书（应聘语文教师普通话水平要求二级甲等及以上，应聘其他教师要求二级乙等及以上）。
二、招聘对象
列入国家统一招生计划，并且毕业时能如期取得相应学历、学位证书的2025届普通高等院校的应届毕业生。
招聘对象为以下四类人员：
1.具有研究生学历、博士学位的毕业生。
2.具有研究生学历、硕士学位，大学期间获得过校级优秀毕业生、优秀学生（党员）、优秀学生（党、团）干部、国家奖学金（不含国家励志奖学金）、省级师范生技能大赛二等奖等奖项或荣誉称号，或研究生阶段年级综合（专业）成绩排名前50%。
3.具有本科学历、学士学位，获得校级及以上优秀毕业生、优秀学生（党员）、优秀学生（党、团）干部、国家奖学金（不含国家励志奖学金）、省级师范生技能大赛一等奖等奖项或荣誉称号，或年级综合（专业）成绩排名前20%。
4.教育部直属师范大学的2025届公费师范生。
2023年12月1日之后毕业于国（境）外大学的留学回国人员，未落实工作的，同时符合以上招聘条件可按应届毕业生报考，但需在报到录用前提供教育部留学服务中心认证的国（境）外学历学位认证书。
引进计划和数量
引进人员100名。
报名时间及方式
2024年11月到杭州师范大学、浙江师范大学、华东师范大学、南京师范大学、东北师范大学等高校开展现场招聘（具体院校视招聘计划完成情况酌情调整）。
考核形式
资格审核和预选结束后，各招聘单位组成考评组统一组织现场考核。考核由招聘单位及区教育局组织实施。具体时间、地点在招聘会现场由招聘单位负责通知，请应聘人员保持手机畅通，因考生自身原因，无法正常联络，视作放弃资格。
聘用和管理
事业编制
咨询
咨询电话：0571-89536166、0571-89536132
点击“阅读原文”下载附件：
附件1：直接考核引进2025年应届毕业生计划表.xlsx
附件2：报名表及亲属关系申报.doc
附件3.专业目录.zip
各省人才引进汇总
| 江苏 | 浙江 | 上海 | 山东 | 安徽 | 广东 |
| 重庆 | 四川 | 北京 | 天津 | 福建 | 江西 |
| 河南 | 河北 | 湖南 | 湖北 | 山西 | 陕西 |
| 甘肃 | 宁夏 | 辽宁 | 吉林 | 黑龙江 | 内蒙古 |
| 新疆 | 云南 | 贵州 | 广西 | 海南 | 青海 |
江苏人才引进系列解读|苏州定岗特选篇(2020年-2023年)
江苏省宿迁市2024年度选聘应届紧缺专业毕业生100名全面解读！！！
2024年济宁市“优秀青年人才引进计划”（综合类）引进364名全面解读！！！
2024年青岛市城阳区“城选计划”人才引进45名全面解读！！！
2024年嘉兴市事业单位和国有企业招聘高层次人才216名全面解读！！！
2024年枣庄市青年人才“优选计划”人才引进218名全面解读！！！
江苏省连云港市2024年企事业单位人才引进1185名全面解读！！！
2024年东营市市属事业单位“千名英才”人才引进202名全面解读！！！
2024年镇江市优秀应届大学毕业生定岗特选177名全面解读！！！
2023年丽水市市直事业单位公开招聘优秀高校毕业生暨县（市、区）招聘党政储备人才94名全面解读！！！
2024年江苏省南通市选调优秀紧缺专业青年人才269名全面解读！！！
江苏人才引进系列解读|南通选调优秀青年人才引进篇(2021年-2023年)
宁波市海曙区面向2024年应届优秀高校毕业生选聘高层次紧缺优秀人才20名全面解读！！！
青岛市崂山区2024年“优秀青年人才选聘计划”30名全面解读！！！
2024年张家港面向重点高校引进优秀毕业生58名全面解读！！！
江苏省盐城市2024年企事业单位引进优秀青年人才引进全面解读！！！
2024年无锡市公开选调海内外优秀青年人才300名全面解读！！！
江苏省扬州市2024年优秀青年人才选聘200名全面解读！！！
2024年潍坊市“青年优秀人才引进计划” 选调733名全面解读！！！
江苏人才引进系列解读|苏州定岗特选篇(2020年-2022年)
事业单位/人才引进面试系统强化班、最强考场1V1班！(内附2024年最新版人才引进书籍汇编！)
售价99元，80+申论大咖授课！2025年国省考申论系统理论课
来源 | 本硕博高层次人才引进
点击文末“阅读原文”查看公告及附件
认真备考，把握机会！
心中有阳光，脚下有力量
人才引进之路，有你们有我们
【面试课程涵盖】：理论基础（7次课/20小时报班即可学习）+专题实战训练（面谈、结构化、无领导共计7次课/20小时针对性实战训练）+全真实战模拟（绝对还原考场，2次课/6小时）+近1600页《2024年人才引进真题解析汇编第2版(上中下三册)》+《2024年人才引进上岸指导用书第2版cctalk电子版》+《2024年无领导小组面试书籍》+每日作业打卡(老师批改)
【面试及报名咨询：张老师、韦老师】
| 本硕博人才引进培训班咨询热线 | |
| 一对一专业咨询 | 一对一专业咨询 |
【培训课程】：面试地区特点+待遇介绍+报考岗位剖析+面试形式讲解+地区真题上岸学员分享+答题框架建立+学员实战答题+学员互动点评+大咖名师点评+每日作业批改。
第一时间提供人才引进事业单位招聘信息；
帮助学员解答各地信息；
帮助学员一对一进行岗位比选。
素材来源官方媒体/网络新闻
