​藏在《鹿鼎记》里的三句话,上班越久越觉得对

文摘   2024-11-17 09:01   广东  
文/六神磊磊
这一天,将军施琅求见韦小宝,给韦小宝送礼。
这是《鹿鼎记》里的一幕。
注意,这不是一次普通的送礼。施琅和韦小宝的一应一答、一来一往,简直是一次大型的体制内职场说话艺术的表演秀。
施琅怎么求人、怎么送礼、怎么说话,韦小宝怎么回答,怎么假装谦逊,怎么拿腔作调,都是艺术,金庸写得特别到位,里面有太多可以学的东西。
想提升自己职场说话水平的,一定准备好小本本。今天我们就讲三个知识点。
首先说下背景,施琅这个人原来是不会说话的。
他是台湾的降将,过去被郑成功害过,一直想反打台湾报仇。
刚来北京时,他自负有能力,不注意说话的艺术,“动不动就得罪人”
所以三年多他一直被闲置在北京,别说去攻台了,海苔都吃不上。
这正是今天很多人职场上困境,会做事的,不如会做PPT的。
明明工作能力很强,但是不会说话,总是比不上那些会来事、懂汇报的。

痛苦之中,施琅逐渐悟了,他于是决定转型,开始学会了说话、拉关系,还给当朝大红人韦小宝送礼。
我们先看这两句对话:

他去求见韦小宝,韦小宝客气说:你是将军,我只是个小小都统,怎地你对我行礼请安?

施琅立刻回答:韦大人是一等子爵,爵位比卑职高得多,何况韦大人少年早发,封公封侯那是指日之间的事,不出十年,韦大人必定封王!

韦小宝大喜。

你看施琅就学明白了,张口就给韦小宝封王,反正王是皇帝的,又不是我的,封给韦大人又不要我出钱,不封白不封?


注意,咱们看书别一不留神滑过去了,这里其实就有一个说话的重要技巧,叫:

强调别人的比较优势。

这是今天第一个知识点。

别人如果谦虚,说某某方面不如你,你就可以转换角度,说然而另一个方面您强得多。

例子:韦小宝说自己是都统,施琅你是将军,我可不如你。
施琅立刻回答,韦大人爵位比我高多了,而且您是少年早达,进步神速,和我这个已见了天花板的老朽不一样。

这就强调了韦小宝的两个比较优势:一、爵位高;二、提拔快。

咱们再举另一个《鹿鼎记》里的例子,有一个人叫风际中,向韦小宝吹嘘自己升了都司。

这其实根本就没什么好夸的。在韦小宝眼里都司只是个芝麻绿豆大的官。

但是韦小宝回答:恭喜恭喜,这是皇上亲自提拔的,与众不同。

瞧,立刻强调了比较优势——你官虽然小,但是提拔你的人很重要啊!

大家可以跟韦小宝、施琅学会这个技巧。

职场中、饭局上,倘若有人感叹职级老不进步,你可以说但是您这个岗位十分重要啊。
对方多半高兴,说对对对,那倒是。

因为哪怕再不重要的岗位,他也是乐意听别人说很重要的。

又比如有人感叹职级解决晚了,前年的事,拖到今年才解决。

你可以说那不一样,晚有晚的好处,你现下就成了新领导提拔的头一批干部啊。

他就会又开心了,大概率要说对对对,那倒是。

同样是强调了别人的比较优势。

不妨记下来。


咱们接着往下说。施琅求见韦小宝,送礼巴结,给韦小宝送了一个玉碗,很珍贵。

韦小宝却笑嘻嘻地说了一句很吊儿郎当的话:

这只碗,好是好,就是有一桩不大好,太过名贵,吃饭的时候容易紧张,怕一个不小心打碎了饭碗,哈哈哈。

旁边的索额图听得大笑起来。

是不是吊儿郎当。

然后韦小宝又问施将军你为什么一直闲居在北京不回福建啊。

没等人回答,韦小宝就一拍大腿说你肯定是北京堂子里有相好的姐儿,不舍得走了。

又是吊儿郎当没正形。

于是问题就来了:人家来送礼,韦小宝为啥连续这样吊儿郎当说片汤话?

你可以解释为权力的傲慢,也可以解释为韦小宝性格调皮捣蛋,都可以。

但其实在本质上,这是一种“上位者的试探”。

这是今天的第二个知识点。

上位者在刚接触你的时候,可能故意用略带小刺儿的话来刺你、撩拨你。

这是一种小小的服从性测试,也是一个确定秩序、立规矩的程序。

包括旁边索额图的“哈哈大笑”,其实也是一种上位者的试探。

就是测你是不是真心来依附,是不是有足够的涵养。

如果施琅听不得这些话,当场挂相甩脸子,那礼白送了,人情白求了,最后还落一个不是。
注意一点,别以为“试探”就是负面的,这背后其实还暗藏着机会。韦小宝是在给施琅留机会呢。
发现没,“容易打碎饭碗”“堂子里有姐儿”,都是什么事?私事,甚至是暧昧的事,是台面下的事。

韦小宝把话题扯到私事上,活跃气氛之余,其实也是给施琅露了机会,就是我其实有考虑把你纳入我的圈子

就看你是不是和我趣味相投,是不是撩得起、聊得来了。

会说话的关键之一,就是会“听”话,听得出别人话里的好歹,识别得出别人话里的机会。
所以作为施琅,可千万不要在这个时候去杠,一拍桌子说韦大人讲什么风凉话,爱帮就帮,不帮你把玉碗送回来……

那在韦小宝看来就是不识抬举、给脸不要了。

那咱不如不来求人对不对?


说到这可能有人不乐意了:

我是打工的,干活拿钱,又不是当奴才,凭什么要被你“试探”、被你“撩拨”?

你现在讲这些所谓“话术”,是在教我们在职场不要尊严、吹牛拍马吗?

非也,以下就是今天第三个知识点:

你会说话的程度,需要和你的理想大小成正比。

倘若你不需要干大事,那么压根用不着会说话。否则躺平是为了什么,不就是为了自由自在不求人么?

但倘若你志存高远,真的想干件大事,那么就一定得会说话。

因为事业越大,阻力越大,对现存秩序和既得利益者的扰动就越大,牵扯到的相关方就越多,需要的支持也就越多。

这个道理应该很容易懂。

那么请问施琅想不想干大事?当然想啊。他想克台湾、报家仇。

收台平台这么大的事,对官场的现有秩序、既得利益扰动大不大?大极了。

在如此远大的目标面前,说几句好话算什么,被韦小宝“试探”一下“撩拨”一下又算什么,只要能为你的目标助力,把朋友搞得多一点,把敌人搞得少一点,又有什么大不了呢?
如果连几句调侃都受不了,那么不妨问问自己:是不是你对自己的理想不够热忱?
后来的事实证明,韦小宝就是帮了施琅的大忙了。
干大事者,绝不可无自尊,但也不可自尊的护城河过高。

记住,鼓动我们卑躬屈膝、出卖原则的,一定不是好人;但一味鼓动你去杠,爱你“不跪的模样”,要你“堵命运的枪”的也未必是好人。

说不好他一边鼓动你当孤勇者,然后自己跑去跪了呢。

关于施琅说话的艺术,很多内容还没有说完,篇幅所限,今天暂时先到这里为止。

下期咱们接着分析后几点:施琅说话的技巧,到底在哪里?

后来施琅怎么又和韦小宝破裂了,教训在哪里?他犯了什么常见错误?

下期再剖析。
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一共十讲,都是从金庸小说解读出的说话技巧,也有我自己八年做时政记者的见闻体会,甚至是糗事案例。
全是干货,涵盖了和客户、同事、上级、对手等说话的方方面面。
包括:为什么不必担心“社恐”?怎么破解“尬聊”?面对机会该怎么争取?如何和上级交流?万一被人针对怎么办
比如被人中伤,气得不行又感觉口拙不会反击,怎么办?课程里就有。这一点上你们是信我能力的对吧……
学会说话,不是让我们圆滑世故,而是让我们释放善意识别恶意,反击中伤,获得朋友,呵护我们的理想,以及我们在乎的人
当一个人会说话了,他就会发现世界打开了。我不反对躺平,但万一咱还有理想呢?
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