泰兴公安:打造党建品牌矩阵 赋能公安事业高质量发展

文摘   2024-11-07 16:05   江苏  

市公安局党委秉持“强党建带队建、强党务促警务、强作风塑品牌”的理念,大力开展“一支部一特色、一所队一品牌”创建活动,以高质量党建引领公安事业高质量发展,通过夯实基层党建基础,打造党建品牌矩阵,形成了一道道亮丽“警”色。












虹桥派出所:“虹警护航·童行未来”


针对辖区留守儿童问题,以促进未成年人健康成长为目标,以“四强”党支部建设为抓手,扎实开展未成年人保护和预防犯罪工作。

以党建引领为着力点,建立科学高效关爱体系。发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,将“虹警护航˙童行未来”未成年人关爱保护作为支部重点项目研究谋划、推进落实。以精准宣教为发力点,构筑多维严实关爱防线。先后深入辖区9所中小学、幼儿园开展主题宣讲活动60余场次,受教学生达3万余人次。以守护平安为落脚点,凝聚联动共治关爱合力。落实“日关注、周联系、月上门”制度,由经验丰富的党员民警,开展“一对一”的帮扶教育,近期协调解决了在泰务工少数民族同胞2名子女就近入学问题。







城北派出所:“联调北顺”


针对辖区老城区人口密度大、矛盾种类多,用工纠纷、家庭纠纷、邻里纠纷突出的问题,探索“党建+警律联调”模式,推行“135”(一领三联五有)工作法。

建强“一领”轴心,融汇党建合力。坚持党建引领,会同江苏律园律师事务所党支部,签署党建结对共建协议书,制定机制章程和议事规则,形成年度工作计划和任务清单,实行党员“双重身份”“双重活动”“双重管理”。落实“三联”机制,提升协作效力。建立“要事联商、急事联解、实事联办”“三联”机制,即时受理、跟进、办结紧急矛盾纠纷,根据不同群体特点及需求,针对性开展法律宣传和法律服务,进一步提高群众矛盾纠纷预防发现能力和前端处置能力。突出“五有”保障,增强运转动力。建立“有平台、有队伍、有要领、有清单、有途径”联调体系,推行“联盟吹哨、律警报到”模式,设立警律联调工作室,以党员民警、党员律师为骨干,吸纳社区网格员、人民调解员加入,形成派出所主导、律师参与的矛盾纠纷联调机制。







珊瑚派出所:“淬火成钢”


以“钢珊瑚”精神为基,推行“三淬工作法”,通过铸魂、砺能、正风,致力锻造一支信念如磐、业务精湛、纪律严明的公安铁军。

淬党性修养,铸忠诚警魂。建立理论集中学、实境体验学、云端灵活学“三学”机制,教育引导全所民警永葆对党忠诚的政治本色。淬担当精神,创高效警务。组建红袖章巡逻队、“红色和事佬”矛盾纠纷调解队、党员先锋服务队,进一步做实“红色巡逻”、做精“红色调解”、做优“红色服务”。淬清廉品格,塑优良警风。紧紧抓住压廉、醒廉、固廉、促廉、助廉五个关键环节,打造独具特色的“珊警五廉环”品牌,塑造优良警风。今年以来,派出所破获刑事案件15起,抓获犯罪嫌疑人33人,开展巡逻200多次,帮助群众解决困难5起,开展上门服务20多次。







燕头派出所:“护青佑白”


以警医党建联盟为依托,以警医联动处置为核心,用“党旗红”护佑“医护白”,全力营造“平安医院”的良好环境。

点上发力靶向“民生事”。协调辖区内5家医院紧盯“硬件点”迭代完善,搭建警医联动救助“绿色通道”,全年共回应群众求助100余次,为3名病患申请治疗补助费用。双线贯通织密“防护网”。线上定期开展矛盾纠纷排查化解通气会,线下成立义警队,强化风险隐患防控,截至目前,共计调处各类矛盾纠纷近210余起。拓展在面打造“综合体”。开展安全防范讲座和爱心义诊进警营,深入引导警医联盟双向守护,共开展7场防范网络诈骗专题讲座,受众600余人,成功劝阻电信网络诈骗案件2起,挽回经济损失2万余元。







济川派出所:精耕细作 描绘基层善治新画卷


聚焦所辖五里墩社区实际,践行新时代“枫桥经验”,切实提升群众的安全感和满意度,描绘基层善治新画卷。

坚持群众路线,夯实基层治理根基。派出所党支部与五里墩社区党委就社区治理问题多次专题会商,出台具体实施方案,全过程跟进项目实施,确保基层治理全方位覆盖和高效率执行。坚持源头治理,做到矛盾不上交。整合社区内外资源,提升基层调解的专业能力,广泛调动社会各方力量,形成“警民联动”的基层调解工作格局,社区党员和民警共同参与矛盾调处,纠纷现场调解成功率达91.4%。坚持预防为主,做到平安不出事。强化巡逻防控,织密治安防控网络,动员群众力量,共建群防群治屏障。今年以来,社区刑事案件同比下降15%,治安案件同比下降20%。坚持帮扶为先,做到服务不缺位。在社区设立“服务先锋岗”,安排所党员民警轮流到岗服务社区群众,截至目前,共为42名有需求的居民提供“一对一”帮扶服务。







姚王派出所:“警+”联盟 勾画平安“同心圆”


坚持党建引领,定位“派出所主防”,与企业、学校、社区党支部开展联盟共建,携手勾画平安“同心圆”。

“警企联盟”生产经营平稳有序。在辖区企业设立“党建联盟工作室”,制定一系列“亲企、帮企、安企、惠企”措施;建立反诈宣讲志愿队,明确一名社区民警或辅警作为反诈联络员,常态开展防诈骗知识宣传,牢牢守住企业及员工的“钱袋子”。今年以来,先后化解企业内部的各类矛盾纠纷80多起,涉企警情同比下降31.62%。“警校联盟”书声朗朗无杂音。与学校党支部结盟,启动“牵手平安 警校联盟”活动,常态化落实“护学岗”机制,邀请多部门开展普法宣传。4月2日,全市首个“防欺凌校长信箱”在泰兴中等专业学校正式“上新”,由担任法治副校长的民警专职管理,进一步深化警校协作,筑牢学生安全“防护网”。“警社联盟”安全感指数再提升。组织青年志愿者、网格员、退休老党员等成立社区治安巡防队,协助民警开展治安巡逻、反诈宣传、调解纠纷等工作。举办“守护当‘夏’‘警’防溺水”暑期青少年防溺水主题宣传活动,邀请社区部分中小学生沉浸式体验防溺水安全教育,开展安全防范知识有奖竞答活动,吸引来往群众驻足“打卡”。


来   源:政治处、城北派出所、济川派出所、燕头派出所、姚王派出所、虹桥派出所、珊瑚派出所

审   核:李安明

发 布:胡   帅

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