积极构建“一个攻坚小组、八条攻坚措施、六项保障制度、六项运行机制”的“1+8+6+6”工作体系，优化劳动者维权流程，加强源头治理和违法惩戒，各部门有效衔接、协同治理，坚决遏制新建改建扩建项目欠薪行为，陈案旧案取得实质性进展，广大农民工合法权益得到有力保障。坚持劳动权益监察检查、案件办理、普法宣传“三同步”进行，采取“线上+线下”多元化方式，全面开展劳动者权益保障普法宣传教育活动，指导和帮助企业进一步完善落实劳动保障各项制度，引导从业人员依法维权，鼓励农民工遇事找法、办事依法。全面开展欠薪风险隐患排查受理、实地化解、重点跟踪，深挖问题根源，建立工作台账，做到“接好上门诉求”“办好工资清欠”，积极构建根治欠薪工作闭环，维护辖区劳动环境和谐稳定。今年4月以来，累计为212名劳动者追讨工资264.52万元。
