展现五美风采
践行三爱精神
医院修订护理规章制度及岗位职责，录制标准化护理操作视频，以制度规范强化护理人员工作行为，塑造心灵美、行为美、形象美、语言美和工作美的北总护理人“五美”形象。
强化新入职护士培训考核，组织授帽仪式及三基理论竞赛，用誓言向护理事业深情告白，以从容自信作答展示扎实的理论基础和敏锐的临床思维，展现新一代护理人的风采担当。
医院实施PBL学习新模式，引领护理团队在团队协作与自主学习的广阔天地里探索创新护理措施，精准破解护理难题，彰显“七分护理”在医疗救治过程中的核心地位。组织 “护理训练PBL（Problem-Based Learning）训法应用”大赛，推广先进经验与做法，启发科研创新思维。通过院内训练、竞赛的打磨，多个护理团队在全国地区性大赛中荣获佳绩。
他们以循证护理为坚实基石，为患者量身定制全流程、个性化、精准化的康复照护计划，缩短康复周期，提高康复成功率，提升了患者满意度。
护理部紧密围绕《军事训练大纲》，在实战模拟场景下，组织开展野战医疗队护理工作全程化演示，1:1还原全链路流程，根据各组室任务分工及工作特点，形成检伤分类组、收容处置组、重伤救治组、手术组标准化岗位职责，规范病情评估、护理操作、护理记录等环节，为卫勤训练教学提供依据。
在面对寒区卫勤保障与战创伤救治的挑战，护理部积极研究新技术、新方法，不断创新实训手段，深入探究关键技术，成功获批26项省部级、军队级科研课题，为打赢未来战争奠定坚实基础。
医院依托“健康管家平台”，推出多元化延伸服务新举措，打造管理新模式。实现个性化宣教，由院内到院外的延伸，解决患者后顾之忧，让关爱无处不在，健康常伴左右。
为了让就医患者在轻松愉快的氛围中掌握实用健康技能，医院还创新性地采用情景剧、小品、快板表演等丰富多彩的节目形式，将健康知识融入其中，寓教于乐，全面提升他们的健康素养与自我保健能力。
通过不断地实践，让护理人员的专业能力得到强化，自我价值得到提升，同时激发了护理人员的职业价值感、归属感及爱医院、爱岗位、爱患者的职业精神。未来，他们还将继续丰富、拓展、延伸护理服务的内涵，为强军兴院打牢坚实基础，为高质量发展凝聚强大合力。
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联勤官兵颂祖国 奋斗创业正当时
