11月18日，龙胜召开2024年度绩效管理工作推进会。自治县委副书记、自治县县长蒙新宇，自治县领导王忠君、蒋文明、莫柳红、凌熙、黄玲、刘锋涛、曾瑞玉、龚厚清、杨光伟、蒙积君，县直有关单位、各（乡）镇负责人参加会议。
会上，莫柳红通报了2024年全县前三季度绩效考评情况，总结分析存在的问题短板，研究确定工作措施和下一步目标，对决战决胜第四季度绩效考评各项工作进行再动员、再部署。
就做好龙胜2024年度绩效管理工作，蒙新宇强调，一是要正视差距，深入分析存在的突出问题。要吃透今年桂林市对县区绩效考评在考核设置、考核维度分值、社会评价等几方面做的调整，正视龙胜在绩效考评工作中的短板弱项，拿出破釜沉舟、背水一战的勇气，争分夺秒、尽锐出战，全力冲刺每一项指标，争取更大的突破，确保考出优异成绩。二是要紧盯关键精准发力，切实推进重点目标完成。各部门一定要强化主体责任和担当意识，坚决落实好自治县委、自治县人民政府关于全年经济工作的决策部署，要抓住这最后两个月，全力打赢稳增长攻坚战、收官战，奋力夺取全年经济社会发展最好成绩。各级各部门要认真对照桂林市的加分规定，超前谋划、统筹部署、提前推动各类创先争优项目的培育、打造、提升，创造条件积极向上级争取资金、争取项目、争取荣誉。三是要压实责任担当作为，全力以赴打好攻坚战。当前，完成各项绩效考评指标时间紧、任务重，全县上下要坚定信心、齐心协力、密切配合、真抓实干，以倒计时的姿态全力冲刺，高标准、高水平完成好年度各项绩效工作。绩效考评工作事关全县发展大局，事关龙胜形象，各级各部门一定要鼓足干劲、全力以赴，不该丢的分，一分都不能丢，应该加的分，一分都不能少。争取今年龙胜绩效考评等次前移，达到一等等次，为全市绩效做出龙胜贡献。
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